Auf einen Blick
- Aufgaben: Reparaturen und Wartungsarbeiten im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik durchführen.
- Unternehmen: K+S Minerals and Agriculture GmbH - ein zukunftsorientierter Arbeitgeber.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30-33 Urlaubstage und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Freundliche Arbeitsatmosphäre und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft mit Aufstiegschancen und einem sicheren Arbeitsplatz.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker:in oder ähnliche Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
- Das erwartet
- Sie
- Als
Handwerker: in für den Bereich Kaue der K+S Minerals and Agriculture Gmb H am Standort Zielitz übernehmen Sie ab dem 01.09.2026 folgende
Aufgaben
- Durchführung von Reparaturen und Wartungsarbeiten im gesamten Kauenbereich sowie in den Verwaltungsgebäuden
- Überwachung und Störungsbeseitigung an haustechnischen Anlagen im Bereich Wärme-, Lüftung- und Sanitäranlagen für Verwaltungs- und Sozialgebäude
- Vergabe von Kauenhaken und Nachweisführung entsprechender Listen
- Kleinreparaturen in den Kauen, hausmeisterähnliche Tätigkeiten an Einrichtungsgegenständen und Sanitäreinrichtungen
- Vorbereitung von Veranstaltungen
- Koordination und Überwachung von Fremdfirmen Das bringen Sie mit
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als
- Anlagenmechaniker: in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder ähnliche Fachrichtung
- Handwerkliches Interesse und Geschick
- Kenntnisse im Bereich Lüftungstechnik wünschenswert
- Grundlegende PC Kenntnisse erforderlich, idealerweise SAP
- Sozialkompetenz sowie eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen
- Corporate Benefits Wir bieten Ihnen ein Online-Portal, auf dem Sie Top-Marken zu besonderen Konditionen entdecken und erwerben können.
- Attraktive Vergütung Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des Kali- und Steinsalzbergbaus der IGBCE.
Außerdem erhalten Sie Urlaubsgeld (850€ Brutto) , ein 13.
Monatsgehalt, ein Leistungsentgelt und Sie erhalten ggf. eine Prämie je nach Unternehmenserfolg.
- Bike-Leasing Ob für den täglichen Arbeitsweg oder für Freizeitaktivitäten: Unser Bike-Leasing bietet Ihnen Flexibilität, Komfort und ein neues Fahrerlebnis.
- Altersvorsorge Wir sorgen für Ihre Zukunft.
Sie erhalten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Langzeitkonto Sabbatical, Kinderbetreuung oder die Pflege naher Angehöriger?
Kumpelmentalität Bei uns erleben Sie eine freundliche und lockere Arbeitsatmosphäre.
- Zusätzliche Angebote Mitarbeiteraktienprogramm, Jubiläumsgeld
- Zusätzliche Freizeit Sie erhalten zusätzliche, bezahlte Freistellungen wie z.
B. bei Geburt, Umzug, Eheschließung, Arbeitsjubiläum etc.
- Sicherer Arbeitsplatz Wir sind systemrelevant und zukunftsorientiert, daher bieten wir Ihnen einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz.
- Teamevents Wir veranstalten regelmäßige Teamevents und Veranstaltungen wie z.
B. gemeinsame Pausen, Sommerfest oder Weihnachtsfeier.
- E-Learning-Plattform Bei uns haben Sie Zugriff auf eine vielfältige Online-Learningplattform um sich selbstständig weiterzubilden.
- Arbeitskleidung Wir stellen Ihnen Schutzausrüstung und Arbeitskleidung je nach Tätigkeit zur Verfügung.
- Arbeitsmedizinische Vorsorge Unser arbeitsmedizinischer Dienst sorgt für Sie mit Vorsorgeuntersuchungen, medizinischer Erstversorgung sowie der Ausbildung von Erst- und Betriebssanitäter: innen für den Gesundheitsschutz und die Sicherheit.
- Aufstiegsmöglichkeiten Aufgrund unseres großen internen Stellenmarkts haben Sie jederzeit die Möglichkeit sich auf vielfältige Positionen zu bewerben und persönlich zu wachsen.
- Mindestens 30 Tage Urlaub Bei uns erhalten Sie 30 und unter Tage sogar 33 Urlaubstage.
Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion K+S steht für ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle
Mitarbeiter: innen, unabhängig von ihrem Alter, Geschlecht & geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft wertgeschätzt, inkludiert und gleichberechtigt werden.
Wir heißen alle herzlich Willkommen bei K+S.
- Weiterbildungen Wir bieten Ihnen transparente Förderungsprogramme je nach Tätigkeit wie z.
B. das Studium Plus und die Technikerausbildung.
- Gesundheitsaktionstage Wir bieten Ihnen Maßnahmen zur Förderung der Gesundheit an, wie z.
Gesundheitsaktionstage oder Workshops zu verschiedenen Themen wie Stressbewältigung, Ernährung etc.
- Zuschläge Bei uns erhalten Sie standort-und positionsabhängige Zuschläge (z.
- Untertage-, Erschwernis-, Ausbilderzulage)
- Vergünstigungen Profitieren Sie von wechselnden Mitarbeitendenrabatten für regionale Anbieter (z.
- Fitnessstudio etc.)
- Mehrarbeit Zusätzlich geleistete Arbeitsstunden können entweder in Freizeit umgewandelt, auf das Langzeitkonto gebucht oder direkt ausgezahlt werden, sofern Sie nicht in Vertrauensarbeitszeit bei uns arbeiten.
- den Staplerschein oder andere Qualifikationen erlangen.
- Sportangebot Wir bieten Ihnen ein breites Angebot an sportlichen Aktivitäten wie das K+S Rückentraining, Lauftraining, Walking-, Badminton-, Volleyball-, Yogagruppen an.
- Kostenlose Getränke Bei uns gibt es kostenlose Trinkstationen mit Wasser und isotonischen Getränken.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement Wir fördern Ihre körperliche, mentale und soziale Gesundheit, durch vielfältige Präventionsangebote und eine gesundheitsförderliche Arbeitsumgebung.
Kostenlose Parkplätze An unserem Standort stehen kostenlose Auto- und Fahrradparkplätze zur Verfügung.
Super Aufstiegschancen (Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik) Arbeitgeber: K+S Aktiengesellschaft
Die KS Aktiengesellschaft in Kassel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Werkstudent:innen im Energiemanagement nicht nur eine attraktive Vergütung von 15,00€/Stunde bietet, sondern auch ein unterstützendes und inklusives Arbeitsumfeld schafft. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden durch individuelle Unterstützung und Gesundheitsaktionen, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem sorgt die zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung und die Möglichkeit zur Teilnahme an Teamevents für eine angenehme und kollegiale Atmosphäre.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Super Aufstiegschancen (Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik) erhalten könntest
✨Lokale Handwerksmessen besuchen
Egal ob du Tischler, Elektriker oder Mechaniker bist, lokale Handwerksmessen sind eine Goldgrube für Kontakte und Jobchancen. Chille mit anderen Profis, stell Fragen und mach Networking – wer weiß, vielleicht winkt dir direkt ein Vollzeitjob bei einem coolen Unternehmen wie K+S Aktiengesellschaft!
✨Praktische Fähigkeiten zeigen
Nimm an Community-Projekten teil, um deine Fähigkeiten praktisch unter Beweis zu stellen. Wenn du zum Beispiel an Renovierungen in deinem Viertel mitmachst oder Workshops anbietest, steigerst du deine Sichtbarkeit und die Chancen, dass potentielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam werden. Das ist besonders wichtig in der Handwerksbranche!
✨Direkt bei Unternehmen anklopfen
Die Handwerksbranche denkt oft nicht nur an Bewerbungsmappen. Schau bei lokalen Firmen vorbei, die dich interessieren – schnapp dir ein paar Visitenkarten und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Eine persönliche Ansprache kann den Unterschied machen und dir helfen, einen Vollzeitjob zu sichern!
✨Bewerbung über unsere Plattform
Vergiss nicht, dich auch über unsere Website bei K+S Aktiengesellschaft zu bewerben! Wir haben ständig neue Angebote in der Handwerksbranche und es ist eine super einfache Möglichkeit, deinen Traumjob zu finden. Ein schneller Sitz auf unser Jobportal könnte genau der erste Schritt in deine neue Karriere sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Super Aufstiegschancen (Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine handwerklichen Fähigkeiten:In deinem Lebenslauf solltest du besonders auf deine handwerklichen Fähigkeiten eingehen. Liste relevante Erfahrungen auf, z.B. Praktika oder Projekte, die du bereits umgesetzt hast. Wenn du spezielle Werkzeuge oder Techniken beherrschst, vergiss nicht, sie zu erwähnen!
Hebe deine Ausbildungsnachweise hervor:Falls du irgendwelche handwerklichen Zertifikate oder Abschlüsse hast, wie z.B. eine Gesellenprüfung, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung einfügen. Das zeigt uns bei K+S Aktiengesellschaft, dass du die nötige Ausbildung hast und dich in deinem Fachgebiet auskennst.
Motivation ist das A und O!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du in den Handwerksbereich einsteigen möchtest und was dich an der Position bei K+S Aktiengesellschaft reizt. Deine Motivation und die Bereitschaft, ständig dazuzulernen, sind für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Praktische Beispiele haben Gewicht:Wenn du an Projekten oder Aufträgen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten demonstrieren, solltest du diese in deiner Bewerbung bewerben. Beschreibe kurz, was du gemacht hast und welches Ergebnis erzielt wurde – das stärkt deinen Eindruck bei uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei K+S Aktiengesellschaft vorbereitet
✨Kreative Probleme lösen
Mach dich darauf gefasst, in deinem Vorstellungsgespräch praktische Aufgaben zu lösen oder Probleme kreativ anzugehen. Im Handwerk wird oft auf deine Fähigkeit geachtet, Lösungen vor Ort schnell zu finden – also sei bereit, dein praktisches Können unter Beweis zu stellen!
✨Zeig dein Portfolio
Wenn du ein paar Arbeiten oder Projekte hast, die du vorzeigen kannst, nimm sie unbedingt mit! Dein Portfolio gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität, also stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten parat hast und darüber sprechen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in einem handwerklichen Beruf oft im Team arbeitest, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit zu nennen. Erzähle von Projekten, bei denen du in einer Gruppe gearbeitet hast und was du dazu beigetragen hast, damit das Team erfolgreich war.
✨Vertrautheit mit Werkzeugen
Stelle sicher, dass du die Werkzeuge und Techniken, die in deinem Bereich häufig verwendet werden, gut kennst. Das könnten spezifische Maschinen oder Handwerkzeuge sein. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten oder deine nächste Schritte zu erklären – zeige, dass du mit den gängigen Gerätschaften vertraut bist!
