Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate in Arbeitsrecht und arbeite eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen.
- Arbeitgeber: K+S Aktiengesellschaft ist ein führendes Unternehmen im Bereich der Rohstoffversorgung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Arbeitswelt aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein abgeschlossenes Jurastudium und Erfahrung im Arbeitsrecht.
- Andere Informationen: Die Stelle kann in Vollzeit oder Teilzeit besetzt werden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das erwartet Sie
Als Volljurist:in Labour Law der K+S Aktiengesellschaft am Standort Kassel übernehmen Sie ab 01.10.2025 oder zum nächstmöglichen Einstiegsdatum in Teilzeit oder Vollzeit nachfolgende Aufgaben. Die Tätigkeit kann teilweise im Homeoffice und im Büro in Kassel ausgeübt werden.
- Rechtliche Beratung der K+S Aktiengesellschaft und der deutschen Gruppengesellschaften in allen arbeitsrechtlichen Belangen
- Zusammenarbeit mit Personal- und Fachabteilungen sowie Vertretern der Mitbestimmung
- Eigenständige Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen bzw. Vereinbarungen, insb. im Arbeitsrecht
- Beauftragung, Koordination und Steuerung von externen Rechtsanwälten
- Beobachtung der Rechtsentwicklung und deren interne Kommunikation sowie Schulung
Diese Stelle ist in Vollzeit geplant, eine Besetzung durch sich ergänzende Teilzeitbeschäftigte ist grundsätzlich möglich. Teilen Sie uns gern Ihre Arbeitszeitwünsche mit, wir prüfen für Sie die Möglichkeiten.
Das bringen Sie mit
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit zwei überdurchschnittlichen Staatsexamina, vorzugsweise mit Promotion oder LL.M.
- Einschlägige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen
- Sehr gute Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht sowie im Sozialrecht, Arbeitnehmerdatenschutzrecht und Arbeitsschutzrecht, vorzugsweise mit Fachanwaltstitel
- Fähigkeit, juristisch komplexe Sachverhalte allgemeinverständlich zu kommunizieren
- Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Entscheidungsfähigkeit, Eigeninitiative und Organisationsvermögen
- Sicheres und souveränes Auftreten auch in kritischen (Verhandlungs-)Situationen
Bitte geben Sie in Ihrem Bewerbungsanschreiben Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin bzw. Ihre Kündigungsfrist, Gehaltsvorstellung und die gewünschte Arbeitszeit an.
Wir bereichern Ihr Leben
- Attraktive Vergütung
- Wohlbefinden & Leistungsfähigkeit
- Bike-Leasing
- Altersvorsorge
- Vergünstigungen
- Langzeitkonto
- Betriebskindergarten & Kinderferienbetreuung
- Ideenmanagement
- Kumpelmentalität
- Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit & Vertrauensarbeitszeit
- Homeoffice
- Sicherer Arbeitsplatz
- Teamevents
- E-Learning-Plattform
- Arbeitsmedizinische Vorsorge
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Zusätzliche Angebote
- Kantine & Café
- 30 Tage Urlaub
- Chancengleichheit, Vielfalt & Inklusion
- Gesundheitsaktionstage
- Kostenlose Getränke
- Zentrale Lage
- Individuelle Coachings
- Kostenlose Parkplätze
- Zusätzliche Freizeit
Volljurist:in Arbeitsrecht für Rechtsberatung (m|w|d) Arbeitgeber: K+S Aktiengesellschaft

Kontaktperson:
K+S Aktiengesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Volljurist:in Arbeitsrecht für Rechtsberatung (m|w|d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Arbeitsrecht zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Arbeitsrecht spezialisieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Informiere dich über K+S
Recherchiere die K+S Aktiengesellschaft und ihre Unternehmenskultur. Verstehe die aktuellen Herausforderungen im Arbeitsrecht, die das Unternehmen betreffen könnten, und bereite dich darauf vor, wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Übe typische Interviewfragen für Volljuristen im Arbeitsrecht. Sei bereit, deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und deine Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht zu erläutern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zeigen, komplexe juristische Sachverhalte verständlich zu kommunizieren. Dies könnte in Form von Präsentationen oder Fallstudien geschehen, die du während des Interviews teilen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Volljurist:in Arbeitsrecht für Rechtsberatung (m|w|d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anschreiben personalisieren: Gestalte dein Anschreiben individuell für die K+S Aktiengesellschaft. Betone deine Erfahrungen im Arbeitsrecht und wie diese zur Stelle passen. Vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Eintrittstermin, Gehaltsvorstellung und gewünschte Arbeitszeit anzugeben.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Volljurist:in im Arbeitsrecht wichtig sind. Füge auch deine Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht sowie im Sozialrecht hinzu.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei K+S Aktiengesellschaft vorbereitest
✨Bereite dich auf arbeitsrechtliche Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Arbeitsrecht hat, solltest du dich intensiv mit den relevanten Gesetzen und aktuellen Entwicklungen im Arbeitsrecht auseinandersetzen. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
In der Rolle ist es wichtig, komplexe juristische Sachverhalte verständlich zu kommunizieren. Übe, wie du schwierige Themen einfach erklären kannst, und sei bereit, dies während des Interviews zu zeigen. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, um mit verschiedenen Abteilungen und Arbeitnehmervertretungen zusammenzuarbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit vorbereiten
Die Stelle erfordert eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Überlege dir Beispiele, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Zeige, dass du in der Lage bist, in einem Team zu arbeiten und auch in kritischen Situationen souverän zu bleiben.
✨Eigeninitiative und Problemlösungsfähigkeiten hervorheben
Sei bereit, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du Eigeninitiative gezeigt hast oder Probleme erfolgreich gelöst hast. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die proaktiv handeln und in der Lage sind, Herausforderungen selbstständig zu bewältigen.