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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktivierung und Betreuung von Senior:innen, Leitung des sozialen Betreuungsteams und Organisation von Veranstaltungen.
- Arbeitgeber: K&S Seniorenresidenz Erfurt - ein liebevolles Zuhause für pflegebedürftige Menschen.
- Mitarbeitervorteile: Dienstwagen, wunschfreie Tage, Weiterbildungskostenübernahme und Teamfeste.
- Andere Informationen: Tolle Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Senior:innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in und Sozialkompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Herzlich willkommen in der K&S Seniorenresidenz Erfurt! Unsere Einrichtung bietet 95 pflegebedürftigen Menschen ein sicheres und liebevolles Zuhause, aufgeteilt auf vier Wohnbereiche mit jeweils 24 Zimmern. Einer dieser Bereiche ist speziell auf die Bedürfnisse und Herausforderungen von demenziell erkrankten Bewohner:innen ausgerichtet, um ihnen eine individuelle und respektvolle Pflege zu ermöglichen. Unser engagiertes und erfahrenes Pflegeteam, bestehend aus 80 Mitarbeitenden, sorgt mit viel Hingabe dafür, dass jede:r Bewohner:in umfassend und fürsorglich betreut wird. Die enge Zusammenarbeit und der persönliche Kontakt zu den Bewohner:innen sind uns besonders wichtig.
Zurzeit sind wir auf der Suche nach tatkräftiger Unterstützung, um unser Team weiter zu stärken. Wenn auch Du Teil einer wertschätzenden und familiären Arbeitsumgebung werden möchtest, freuen wir uns sehr auf Deine Bewerbung!
Dein Profil
- Ausgeprägte Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeiten
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in
- Erste Berufserfahrungen im Bereich der Altenpflege
- Idealerweise bereits Erfahrungen in der Führung von Teams, jedoch besteht auch die Möglichkeit, diese auf der Position zu erlangen
- Bereitschaft, Fachkenntnisse kontinuierlich zu erweitern und sich über die neuesten Entwicklungen in den Pflegewissenschaften auf dem Laufenden zu halten
- Wünschenswert ist eine gerontopsychiatrische Weiterbildung
Das bieten wir
- Corporate Benefits
- Dienstwagen auch privat nutzbar (1%-Regelung)
- 3-4 Tage im Monat wunschfreie Tage
- Elterndienste sind ab 7 Uhr möglich
- Für das Einspringen erhältst Du einen Gutschein in Höhe von 20€
- Kostenübernahme und Freistellung bei Fort- und Weiterbildungen
- Sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel - Straßenbahnhaltestelle direkt vor der Tür
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Viele Teamfeste
- Zuschuss für ein Job Ticket
Deine Aufgaben
- Aktivierung und Erhaltung von Ressourcen der Bewohner:innen
- Dokumentation der geplanten und erbrachten Leistungen
- Enge Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen des Hauses
- Entwicklung und Umsetzung von aktivierenden Angeboten für kognitiv und motorisch eingeschränkte Senior:innen, Gruppenangebote und Einzelbetreuung
- Leitung der Mitarbeitenden aus der sozialen Betreuung
- Mitwirkung bei der Gestaltung der Gemeinschaftsräume
- Planung, Organisation, Durchführung von Veranstaltungen
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Physiotherapeut:in (m/w/d) als Teamleitung soziale Betreuung - Mit Menschen für Menschen! Arbeitgeber: K&S Seniorenresidenz Erfurt
Kontaktperson:
K&S Seniorenresidenz Erfurt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Physiotherapeut:in (m/w/d) als Teamleitung soziale Betreuung - Mit Menschen für Menschen!
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit dem Team in der K&S Seniorenresidenz Erfurt zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Jobmessen, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen im Bereich der Altenpflege und Teamleitung am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch ein Herz für die Bewohner:innen hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! In deinem Gespräch kannst du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen im Leben von Senior:innen bewirken konntest. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Physiotherapeut:in (m/w/d) als Teamleitung soziale Betreuung - Mit Menschen für Menschen!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Sozialkompetenz: Da wir in der Seniorenresidenz viel Wert auf den persönlichen Kontakt legen, ist es wichtig, dass du deine Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeiten hervorhebst. Erzähl uns von Situationen, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast!
Erwähne deine Führungserfahrung: Falls du bereits Erfahrung in der Teamführung hast, vergiss nicht, das in deiner Bewerbung zu erwähnen! Wenn nicht, kein Problem – wir freuen uns auch über Bewerbungen von motivierten Talenten, die bereit sind, in dieser Rolle zu wachsen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Unterlagen zu sichten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei K&S Seniorenresidenz Erfurt vorbereitest
✨Bereite dich gut vor!
Informiere dich über die K&S Seniorenresidenz Erfurt und deren Philosophie. Verstehe, wie wichtig die individuelle Betreuung der Bewohner:innen ist und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diesem Kontext einbringen kannst.
✨Zeige deine Sozialkompetenz!
In einem Interview für eine Teamleitungsposition ist es entscheidend, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast, um deine soziale Kompetenz zu unterstreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten!
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung, indem du Fragen zu Fort- und Weiterbildungsangeboten stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, deine Fachkenntnisse zu erweitern und dich über die neuesten Entwicklungen in der Pflege auf dem Laufenden zu halten.
✨Sei authentisch und leidenschaftlich!
Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Senior:innen durchscheinen. Teile deine Motivation, warum du in der Altenpflege arbeiten möchtest und was dir an der Teamleitung besonders wichtig ist. Authentizität kommt immer gut an!