Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragte:r (m/w/d) in Teilzeit - Gemeinsam gehen wir neue Wege!

Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragte:r (m/w/d) in Teilzeit - Gemeinsam gehen wir neue Wege!

Torgau Teilzeit 3150 - 3850 € / Monat (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die Qualitätskontrolle und Pflege unserer Bewohner:innen in einem tollen Team.
  • Unternehmen: K&S Seniorenresidenz Torgau - ein wertschätzender Arbeitgeber mit einem bunten Pflegeteam.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Gehälter, Teamevents und Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Optimale Verkehrsanbindung und regelmäßige Feiern für Jubiläen und Geburtstage.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und erlebe Dankbarkeit von Bewohner:innen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Weiterbildung zum/r Qualitätsbeauftragten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.

Das bieten wir:

  • 30 Tage Urlaub
  • Bei 3 x Einspringen erhältst Du einen Gutschein von 20€
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Keine Nachtschichten, da wir feste Dauernachtwachen haben
  • Novembergratifikation sowie Einspringprämie
  • Attraktives Gehalt
  • Innerbetriebliches Vorschlagswesen garantiert stetige Verbesserung
  • Monatliches gemeinsames Frühstück
  • Interne Fortbildungen und Unterstützung bei externen Wünschen (ggf. Kostenübernahme & Freistellung)
  • Elterndienste nach Absprache mit dem Team möglich
  • Regelmäßige Teamevents und -feste
  • Optimale Nahverkehrsanbindung (Zug & Bus) und Parkplätze vorhanden
  • Feiern von Jubiläen und Geburtstagen

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation
  • Weiterbildung zum/r Qualitätsbeauftragten
  • Freude an der Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen

Zuständigkeiten:

  • 50% der Zeit Übernahme der Tätigkeiten der/des Qualitätsbeauftragten, 50 % Tätigkeit als Pflegefachkraft
  • Beratung von Bewohner:innen und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen
  • Beschwerdemanagement
  • Fort- und Weiterbildungsplanung, Schulung der Mitarbeiter:innen
  • Koordination und Begleitung von qualitätssichernden Maßnahmen
  • Regelmäßige Information aller Mitarbeiter:innen über den aktuellen Stand der Qualität in der Einrichtung
  • Überprüfung der Pflegedokumentationen im Hinblick auf qualitätsrelevante formale Mängel
  • Umsetzung der digitalen Pflegedokumentation und –planung
  • Vermeidung von Qualitätsdefiziten durch präventive Maßnahmen

Herzlich willkommen in der K&S Seniorenresidenz Torgau! Hier in Torgau haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unsere 134 Bewohner:innen auf drei Wohnbereiche verteilt, täglich bestens zu versorgen. Dabei unterstützt uns unser 90-köpfiges bunt gemischtes Pflegeteam. Wenn auch Du Lust auf einen wertschätzenden Führungsstil, dankbare Bewohner:innen und freundliche Kolleg:innen hast, bewirb Dich gern!

Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!

Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragte:r (m/w/d) in Teilzeit - Gemeinsam gehen wir neue Wege! Arbeitgeber: K&S Seniorenresidenz Torgau

Die K&S Seniorenresidenz Torgau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur legt und seinen Mitarbeitern zahlreiche Vorteile bietet. Mit 30 Tagen Urlaub, regelmäßigen Teamevents und internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer optimalen Nahverkehrsanbindung und einem unterstützenden Team, das sich leidenschaftlich um das Wohl unserer Bewohner:innen kümmert.

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Kontaktdaten:

K&S Seniorenresidenz Torgau Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragte:r (m/w/d) in Teilzeit - Gemeinsam gehen wir neue Wege! mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
Weiterbildung zum/r Qualitätsbeauftragten
Beratungskompetenz
Beschwerdemanagement
Fort- und Weiterbildungsplanung
Schulung von Mitarbeiter:innen
Koordination von qualitätssichernden Maßnahmen