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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und betreue Kunden in einem internationalen Technologieunternehmen.
- Arbeitgeber: Global Player mit über 16.000 Mitarbeitenden und Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Unbefristete Vollzeitstelle mit hervorragenden Karriereperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und verbessere das tägliche Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung in Pumpentechnik oder verwandten Bereichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unsere Leidenschaft für Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit treibt uns an, die Grenzen des Machbaren zu verschieben. Seit unserer Gründung im Jahr 1871 haben wir uns zu einem Global Player mit 2,8 Mrd. € Umsatz p.a. entwickelt. Mit über 16.000 engagierten Mitarbeitenden weltweit sind wir stolz darauf, uns in wesentliche Bereiche des alltäglichen Lebens einzubringen. Ob in der Wasserversorgung, Energie, Industrie, Chemie, Petrochemie oder dem Bergbau – KSB-Produkte sind das Herzstück vieler Anlagen.
In 190 Servicestätten mit mehr als 3.500 Wartungs- und Servicemitarbeitern werden hochwertige Serviceleistungen unserer Marke KSB SupremeServ erbracht. Solutions. For Life. beschreibt die Mission, mit unseren Produkten und Leistungen das tägliche Leben der Menschen zu verbessern. Dieses Engagement spiegelt sich in der ganzen Breite unseres Produkt- und Serviceportfolios wider.
Werden Sie Teil eines internationalen Technologieunternehmens, das seinen Mitarbeitenden weltweit beste Entwicklungs- und Karriereperspektiven bietet – egal ob Berufseinsteiger, erfahrener Spezialist oder Führungskraft.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Eigenständige Projektplanung und -leitung inkl. fachlicher Führung der Projektmitarbeiter
- Technische Bearbeitung von Kundenaufträgen inkl. Erfassung im IT-System, Erstellung der Auftragsunterlagen und Terminverfolgung
- Kalkulation und Angebotserstellung
- Kompetente Betreuung unserer Kunden sowie Klärung technischer Fragestellungen
- Einkauf auftragsbezogener Ersatzteile
- Durchführung von Inbetriebnahmen an Serviceobjekten und Erstellung umfassender Befundberichte
- Erfassung von Lohnstunden im IT-System
- Kontierung von Lieferantenrechnungen
- Erstellung von Ausgangsrechnungen für Kunden
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung (mind. 3 Jahre)
- Weiterqualifikation als Meister, Techniker oder Ingenieur/Bachelor
- Mehrjährige Erfahrung in Pumpentechnik, Motorentechnik oder verwandten technischen Bereichen
- Gute EDV-/IT-Kenntnisse
- Projektmanagementerfahrung
- Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Das gibt’s dazu:
- faire Rahmenbedingungen bei Vergütung
- betriebliche Altersvorsorge
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Job-Rad
Wir bei KSB wissen, dass es die Mitarbeiter und die Kunden sind, die uns als Unternehmen ausmachen. Deshalb setzen wir uns weltweit für Gleichberechtigung und Gleichbehandlung ein und verlieren bei der Herstellung unserer Produkte die Aspekte Ökologie und Nachhaltigkeit nicht aus den Augen.
Technisch-kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: KSB
Kontaktperson:
KSB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technisch-kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Technik und Kundenbetreuung! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an innovativen Lösungen zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technisch-kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Technisch-kaufmännischer Sachbearbeiter interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Pumpentechnik oder Motorentechnik. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Anforderungen der Stelle passen. Das macht einen großen Unterschied!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du organisiert und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KSB vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. KSB legt großen Wert auf Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Projektplanung und Kundenbetreuung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du technische Fragestellungen erfolgreich gelöst hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Position technisches Know-how erfordert, solltest du dein Wissen über Pumpentechnik und Motorentechnik auffrischen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell auch praktische Beispiele zu geben.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.