Die Leitung Frauenfußball (m/w/d) verantwortet die ganzheitliche sportliche und kaufmännische Weiterentwicklung des Frauenfußballs beim KSC.
In enger Abstimmung mit der Geschäftsführung Sport und den Finanzverantwortlichen gestaltet die Position die sportliche Ausrichtung, die Kader-, Finanz- und Personalplanung, die Weiterentwicklung professioneller Strukturen sowie die Verzahnung von Lizenzbereich, Nachwuchs und Schnittstellen im Gesamten.
Die Rolle ist auf Ebene einer Abteilungsleitung angesiedelt und trägt maßgeblich dazu bei, den Frauenfußball nachhaltig, leistungsorientiert und wirtschaftlich verantwortungsvoll zu positionieren.
DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH
- Gesamtverantwortung für die sportliche und kaufmännische Entwicklung und Steuerung des Bereichs Frauenfußball
- Entwicklung und Umsetzung der Gesamtstrategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung Sport und den relevanten Clubbereichen
- Repräsentation des Frauenfußballs gegenüber internen und externen Stakeholdern, Verbänden, Partnern und Netzwerken
- Strategische Verantwortung für Kaderplanung, Spielerinnenentwicklung sowie Vertrags- und Transfermanagement zur nachhaltigen sportlichen Weiterentwicklung des Frauenfußballs
- Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden, Trainierenden und Strukturen mit Sicherstellung einer leistungsorientierten Durchlässigkeit zwischen Nachwuchs-, Perspektiv- und Profibereich
- Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung des Frauenfußballs sowie die Einhaltung relevanter Verbands- und Behördenvorgaben
- Koordination der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit, einschließlich Sponsoringunterstützung sowie Schnittstellenmanagement zu internen Fachbereichen und externen Partnern
- Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung im leistungsorientierten Fußball sowie tiefes Verständnis für sportliche Strategie, Kaderplanung und Talententwicklung
- Fundierte Kenntnisse der Verbands-, Wettbewerbs- und Lizenzierungsstrukturen im deutschen Fußball
- Ausgeprägte kaufmännische Expertise in Budgetplanung, Controlling, Kostensteuerung, Reporting sowie Jahres- und Mehrjahresplanung
- Erfahrung in Vertrags-, Vergütungs- und Personalplanung sowie Verständnis wirtschaftlicher und organisatorischer Zusammenhänge im Profisport
- Kenntnisse in Vermarktung, Sponsoring und Erlösmodellen sowie souveräne Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
- Strategische, analytische und unternehmerische Denkweise gepaart mit hoher Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Identifikation mit dem Frauenfußball
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN
- Raum zur aktiven Mitgestaltung
- Flexible Arbeitszeiten
- Corporate Benefits, Jobrad, Fitnessraum
- Teamevents, Freikarten
- Modernes Arbeitsumfeld direkt neben dem Stadion
- Partnerschaftliches Arbeitsumfeld
Über den Button "Bewerben" kannst du dich direkt mit deinem aktuellen Lebenslauf, einem kurzen Motivationsschreiben, warum du die geeignete Person für den KSC und diese Stelle bist sowie deinen aktuellen Zeugnissen ins Spiel bringen.
Mit Absenden deiner Bewerbungsunterlagen stimmst du der zweckgebundenen Verarbeitung deiner Daten durch uns zu. Weitere Informationen hierzu findest du unter www.ksc.de/datenschutz.
LEITUNG FRAUENFUßBALL (m/w/d) | VOLLZEIT/TEILZEIT in Karlsruhe Arbeitgeber: KSC Jobs
Der Karlsruher Sport-Club bietet dir als Praktikant im Bereich CSR die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer verantwortungsvollen und nachhaltigen Gesellschaft mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt, Bildung und Umwelt fördert das Unternehmen eine offene und unterstützende Arbeitskultur, in der deine Ideen geschätzt werden und du wertvolle Erfahrungen sammeln kannst. Zudem profitierst du von zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Netzwerk engagierter Partner in der Region Karlsruhe.
