Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unsere IT-Landschaft und unterstütze Kolleg/innen bei technischen Anliegen.
- Arbeitgeber: 100%ige Tochter der Kreissparkasse Köln mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, unbefristeter Vertrag und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Attraktive Zusatzleistungen und ein freundliches Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bring Technik und Menschen zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung mit IT-Bezug und Freude an neuen Technologien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie haben Lust darauf, unsere IT-Landschaft aktiv mitzugestalten und Kolleg/innen bei technischen Anliegen kompetent zu unterstützen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als 100%ige Tochter der Kreissparkasse Köln verantworten wir Bau- und Immobilienprojekte sowie das Gebäudemanagement. In enger Zusammenarbeit mit dem zentralen IT-Dienstleister der Kreissparkasse Köln, der Finanz Informatik, stellen wir mit unserer IT den reibungslosen Arbeitsalltag von rund 220 Mitarbeitenden sicher - jetzt fehlen nur noch Sie in unserem 5-köpfigen Bereich EDV / IT in Sankt Augustin!
Gemeinsam sorgen wir für einen sicheren und stabilen IT-Betrieb - möchten Sie Teil davon sein?
Ihr Arbeitsalltag im Team IT-Koordination:
- Support: Sie leisten 1st- und 2nd-Level-Support bei allen technischen Störungen und Fragen.
- Hardware: Der Einkauf sowie die Konfiguration und das Asset-Management von iPhones, iPads und Laptops gehören zu Ihren Aufgaben.
- IT-Projekte: Bei Digitalisierungsprojekten sowie bei der Erstellung und Ausarbeitung von Konzepten wirken Sie aktiv mit.
- IT-Anwendungen: Sie begleiten die Einführung neuer Anwendungen unter Berücksichtigung der Regulatorik der KSK Köln.
- Koordination: Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen verschiedenen Bereichen in der KSK Köln, der Finanz Informatik und externen Partnern, um reibungslose Abläufe zu garantieren.
- Standards sichern: Sie begleiten externe Audits und gewährleisten die Einhaltung relevanter Richtlinien.
Ihre Qualifikationen - das bringen Sie mit:
- Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene technische, handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung mit IT-Bezug absolviert.
- Berufserfahrung: Sie bringen fundiertes Wissen im IT-Umfeld und Freude an neuen Technologien mit.
- Serviceorientierung: Sie treten freundlich auf, kommunizieren klar und haben Freude am Umgang mit Menschen und technischen Fragestellungen.
- Flexibilität & Teamgeist: Sie reagieren souverän auf Neues und bringen sich gerne im Team ein.
- Struktur & Lösungsorientierung: Sie arbeiten systematisch - auch, wenn es komplex wird.
Ihr Update für Sicherheit, Wertschätzung und Motivation im Job:
- Mehr Urlaub für Sie: 30 Tage Urlaub + 3 Sonderurlaubstage (Rosenmontag, Heiligabend und Silvester).
- Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten nach Bedarf trifft bei uns auf enge Zusammenarbeit im Büro.
- Sichere Perspektive: Sie starten sofort mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Dynamische Karrieremöglichkeiten: Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Entwicklung individuell.
- Teamgeist: Wir arbeiten fokussiert und lachen viel miteinander - das macht uns aus.
- Mobilität: Wir erleichtern Ihren Arbeitsweg mit einem Fahrtkostenzuschuss oder einem Deutschlandticket.
- Sie sind uns wichtig: Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, der Bezuschussung Ihrer betrieblichen Altersvorsorge und unserem umfassenden Gesundheitsmanagement.
Sie fühlen sich angesprochen? Prima, dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, am besten mit der Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung an: bewerbung@ksk-rem.de / z. Hd. Stefanie Neufing / Tel. 0221 / 227-9653.
Besuchen Sie uns gerne auch online: www.ksk-rem.de
KSK-Real Estate Management GmbH Standort Sankt Augustin: Siegburger Str. 1 - 7, 53757 Sankt Augustin Standort Köln: Neumarkt 18a, 50667 Köln.
IT-Koordinator (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: KSK Real Estate Management GmbH
Kontaktperson:
KSK Real Estate Management GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Koordinator (m/w/d) gesucht
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT-Koordinator interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach, wie du deine Fähigkeiten am besten einbringen kannst und zeig dein Interesse an unseren Projekten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere IT-Landschaft und die aktuellen Projekte. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Arbeit.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und das frühestmögliche Eintrittsdatum anzugeben – das macht es uns leichter, dich einzustellen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Koordinator (m/w/d) gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Was reizt dich an der Position als IT-Koordinator? Deine Begeisterung wird in deiner Bewerbung deutlich spürbar sein.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So hast du auch gleich alle Infos zur Stelle parat!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KSK Real Estate Management GmbH vorbereitest
✨Verstehe die IT-Landschaft
Mach dich mit der IT-Infrastruktur und den spezifischen Technologien vertraut, die im Unternehmen verwendet werden. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Bedürfnisse der Mitarbeitenden verstehst und wie du ihnen helfen kannst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte Fragen zu 1st- und 2nd-Level-Support sowie zu Hardware-Konfigurationen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen technischen Sachverstand unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Betone deine Fähigkeit, freundlich und klar zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und den Mitarbeitenden bei technischen Problemen effektiv zur Seite stehst.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamgeist hier wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du flexibel bist und bereit, dich aktiv in Projekte einzubringen, um die IT-Abläufe zu optimieren.