Kaufm. Mitarbeiter Datenschutz und Informationssicherheit(m/w/d) gesucht
Kaufm. Mitarbeiter Datenschutz und Informationssicherheit(m/w/d) gesucht

Kaufm. Mitarbeiter Datenschutz und Informationssicherheit(m/w/d) gesucht

Köln Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination von Datenschutz und Informationssicherheit, Schulungen und Einführung digitaler Archive.
  • Arbeitgeber: KSK-Real Estate Management GmbH, Tochter der Kreissparkasse Köln.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag und betriebliche Altersvorsorge.
  • Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und wertschätzende Zusammenarbeit in einem offenen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Datenschutz und Informationssicherheit in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, erste Erfahrung im Datenschutz und sehr gute Deutschkenntnisse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Sie schätzen es, Ordnung in komplexe Themen zu bringen, behalten den Überblick und möchten aktiv dazu beitragen, dass sensible Daten bei uns sicher und DSGVO-konform verwaltet werden? Sie arbeiten gerne in einem Umfeld, das die Aufgaben eines Datenschutzbeauftragten aufgreift und möchten diese verantwortungsvoll mitgestalten? Dann sind Sie bei der KSK-Real Estate Management GmbH genau richtig!

Als 100%ige Tochter der Kreissparkasse Köln verantworten wir die Entwicklung, Modernisierung und das Management des Immobilienportfolios der KSK. Dabei spielen Datenschutz, Informationssicherheit und Regulatorik eine wichtige Rolle. Unser Bereich Betriebsorganisation in Sankt Augustin sucht einen Datenschutz- und Informationssicherheitskoordinator.

Ihre Verantwortung:

  • Koordination & Schnittstelle: Sie sind erste Anlaufstelle bei Fragen rund um Datenschutz und Informationssicherheit und arbeiten eng mit externen Beauftragten zusammen.
  • Organisation & Dokumentation: Sie pflegen und entwickeln unser Datenschutzmanagementsystem weiter, unterstützen bei Audits und sorgen dafür, dass der Datenschutz im Alltag gelebt wird.
  • Schulungen & Sensibilisierung: Sie sensibilisieren Mitarbeitende durch Schulungen, praxisnahe Hinweise und klare Kommunikation.
  • Einführung digitales Archiv: Als Projektleitung steuern und koordinieren Sie die Einführung einer digitalen Archivlösung in Zusammenarbeit mit dem Bereich IT.

Was Sie mitbringen:

  • Qualifikation: Eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Datenschutz & Lernbereitschaft: Sie haben erste Erfahrung in Datenschutz und Informationssicherheit und möchten sich fachlich weiterentwickeln.
  • Kommunikation: Sie überzeugen durch klare, lösungsorientierte Kommunikation in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Bereichen und Mitarbeitenden und verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (C1).
  • Arbeitsstil: Sie sind organisiert, setzen Prioritäten und haben bei allen Themen stets den Überblick.
  • IT-Kompetenz: Sie sind fit in MS Office.

Gute Gründe für Ihre Bewerbung:

  • Mehr Freizeit für Ihre Balance: 30 Tage Urlaub + 3 Sonderurlaubstage - Zeit für Familie, Freunde und Erholung.
  • Flexible Arbeitswelt: Mobiles Arbeiten und Büropräsenz in ausgewogener Kombination.
  • Mobilität: Fahrtkostenzuschuss, ein Deutschlandticket oder JobRad - für stressfreie Wege zur Arbeit.
  • Sicher & verlässlich: Starten Sie mit einem unbefristeten Vertrag mit langfristiger Perspektive.
  • Wachstum & Entwicklung: Intensive Einarbeitung und gezielte Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung.
  • Wertschätzende Zusammenarbeit: Eine vertrauensvolle, offene Kommunikation auf Augenhöhe.
  • Wir kümmern uns um Sie: Mit betrieblicher Altersvorsorge, Corporate Benefits und Gesundheitsprogrammen.

Sie fühlen sich angesprochen? Prima, dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, am besten mit der Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung an: bewerbung@ksk-rem.de / z. Hd. Kerstin Kraus / Tel. 0221 / 227-9650. Besuchen Sie uns gerne auch online: www.ksk-rem.de.

KSK-Real Estate Management GmbH Standort Sankt Augustin: Siegburger Str. 1 - 7, 53757 Sankt Augustin Standort Köln: Neumarkt 18a, 50667 Köln.

Kaufm. Mitarbeiter Datenschutz und Informationssicherheit(m/w/d) gesucht Arbeitgeber: KSK Real Estate Management GmbH

Die KSK-Real Estate Management GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Anstellung mit langfristiger Perspektive bietet, sondern auch eine wertschätzende und offene Arbeitskultur fördert. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitsmodellen und gezielten Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter in Sankt Augustin, einem Standort, der durch gute Erreichbarkeit und moderne Arbeitsbedingungen besticht.
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Kontaktperson:

KSK Real Estate Management GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kaufm. Mitarbeiter Datenschutz und Informationssicherheit(m/w/d) gesucht

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei KSK-Real Estate Management GmbH. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Datenschutz und Informationssicherheit, damit du im Gespräch glänzen kannst. Zeige, dass du die Themen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei uns zu informieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufm. Mitarbeiter Datenschutz und Informationssicherheit(m/w/d) gesucht

Datenschutz
Informationssicherheit
DSGVO-Konformität
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsfähigkeit
Dokumentationskompetenz
Projektmanagement
IT-Kompetenz
MS Office
Schulungskompetenz
Sensibilisierung von Mitarbeitenden
Analytisches Denken
Teamarbeit
Lernbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen.

Mach es übersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemand anderen drüberlesen!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KSK Real Estate Management GmbH vorbereitest

Verstehe die DSGVO

Mach dich mit den Grundlagen der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) vertraut. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du sicherstellen würdest, dass sensible Daten DSGVO-konform verwaltet werden. Zeige, dass du die Bedeutung des Datenschutzes verstehst und wie er in die tägliche Arbeit integriert werden kann.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Datenschutz und Informationssicherheit zeigen. Wenn du bereits an Projekten gearbeitet hast, die mit Datenschutz zu tun hatten, sei bereit, diese zu erläutern und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Stelle viel Kommunikation erfordert, solltest du darauf vorbereitet sein, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Themen einfach und klar erklären kannst, sowohl für technische als auch für nicht-technische Kollegen. Das zeigt, dass du in der Lage bist, Informationen effektiv zu vermitteln.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest fragen, wie das Unternehmen seine Datenschutzrichtlinien umsetzt oder welche Herausforderungen es in der Vergangenheit gab. So zeigst du, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.

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Standort: Köln
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