Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder mit Lernschwierigkeiten und finde kreative Lösungen im Klassenteam.
- Unternehmen: Primarstufenkreis Worb, ein engagiertes und kreatives Lernumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Infrastruktur und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Attraktive Lage, gute Erreichbarkeit mit ÖV und hohe Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: EDK-anerkanntes Diplom oder in Ausbildung, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Worb ist ländlich gelegen, attraktiv und bestens mit dem öffentlichen Verkehr erreichbar. Im Primarstufenkreis Worb lernen über 500 Kinder, begleitet von rund 70 engagierten Lehrpersonen, die Schule als lebendigen Lern- und Lebensraum verstehen.
Aufgaben
- Du unterstützt und förderst als IF-Lehrperson Schülerinnen und Schüler mit Lernschwierigkeiten in vier Mischklassen vorwiegend im Zyklus 1.
- In Zusammenarbeit mit dem Klassenteam findest du auf kreative und ressourcenorientierte Art Lösungen und Zugänge fürs Lernen.
- Du arbeitest eng mit der Klassenlehrperson zusammen und verstehst dich als Teil des Klassenteams.
- Du bist vertraut, Förderplanungen und -berichte zu erstellen und Testungen vorzunehmen oder bist bereit, dir entsprechendes Wissen anzueignen.
- Beratend stehst du Eltern, Lehrpersonen und der Schulleitung zur Seite, bringst dich ins Team der Speziallehrpersonen ein und schätzt den Austausch.
- Gemeinsam definieren wir dein Pensum. Dieses kann auch aufgeteilt werden.
Anforderungen
- Du verfügst idealerweise über ein EDK-anerkanntes Diplom in Schulischer Heilpädagogik oder bist in Ausbildung dazu.
- Du hast Freude und Interesse an der Förderung von Kindern im Zyklus 1 + 2.
- Du arbeitest gerne interdisziplinär zusammen und arbeitest gerne im Team.
- Du verfügst über eine grosse Portion Gelassenheit, Humor und Ausdauer.
Engagierte Klassenteams und erfahrenes Team von Speziallehrpersonen. Ein spannendes Arbeitsfeld mit hoher Eigenverantwortung. Grosszügige Räumlichkeiten, gute und moderne Infrastruktur. Gute Erreichbarkeit mit ÖV.
Für Fragen stehe ich dir gerne zur Verfügung.
Heilpädagogin / Heilpädagoge vorwiegend im Zyklus 1, 8-23 L. Gemeinsam definieren wir dein Pensum. Arbeitgeber: KSML
Die Primarstufenkreis Worb bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für Heilpädagoginnen und Heilpädagogen, die sich leidenschaftlich für die Förderung von Kindern einsetzen. Mit einem engagierten Team von Lehrpersonen und einer modernen Infrastruktur in ländlicher Umgebung, die gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist, fördern wir eine positive und kreative Lernatmosphäre. Hier hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung des Unterrichts mitzuwirken, während du Teil eines unterstützenden und interdisziplinären Teams bist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Heilpädagogin / Heilpädagoge vorwiegend im Zyklus 1, 8-23 L. Gemeinsam definieren wir dein Pensum. erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Schulleitung oder dem Team vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten! Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf Heilpädagogik konzentrieren. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Schule und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über das Arbeitsumfeld und das Team. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heilpädagogin / Heilpädagoge vorwiegend im Zyklus 1, 8-23 L. Gemeinsam definieren wir dein Pensum. mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Heilpädagogik sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei uns an. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Anforderungen in Worb passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast.
Betone Teamarbeit:Da wir großen Wert auf Zusammenarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Herausforderungen beigetragen hast.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KSML vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Heilpädagogin oder des Heilpädagogen vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast, die Lernschwierigkeiten hatten. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams zu sprechen. Zeige, wie du zur Zusammenarbeit beiträgst und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Schule und der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Klassenteam aktuell sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
