Willkommen an den Schulen Belp - Wer bei uns arbeitet, gestaltet Lernen mit. In der Primarschule Mühlematt begleiten wir rund 300 Kinder in 12 Regelklassen und 3 Kindergärten. Wir treiben Entwicklungen aktiv voran – in einem Umfeld, das wertschätzend, verlässlich und offen für pädagogische Innovationen ist. Die Jahresschule zeigt, dass in unserer Gemeinde neue Ideen nicht nur gedacht, sondern auch umgesetzt werden dürfen. Wer bei uns arbeitet, gestaltet Lernen mit: gemeinsam im engagierten Team, mit Freude am Ausprobieren und mit dem Blick auf das, was Kinder stark macht. Wenn Du Schule aktiv mitprägen und neue Impulse setzen möchtest, bist Du bei uns genau richtig.
Stellvertretung Klassenlehrperson für die Klasse 2b 12.10.26 - 31.01.27 / 20 Lektionen
Aufgaben
Unterricht planen und durchführen
Differenzieren und individuell fördern
Lernstand erfassen und dokumentieren
Klassenführung und soziales Lernen fördern
Beurteilungen und Rückmeldungen geben
Zusammenarbeit im Stufen-/Fachteams
Teilnahme an Schulkonferenzen
Anforderungen
Ausgebildet (oder in Ausbildung)
Übernahme Funktion der Klassenlehrperson
Freude an der Zusammenarbeit im Team
Ausgeprägte Beziehungskompetenz – mit Blick auf individuelle Bedürfnisse, klare Strukturen, förderliche Lernumgebungen und positive, wertschätzende Interaktionen.
Wertschätzende Kommunikation mit Kindern, Eltern und Team
Bereitschaft, Schule mitzugestalten und Offenheit für Neues
Ein hilfsbereites Kollegium mit starkem Teamgedanken
Befristete Anstellung (Möglichkeit einer weiterführenden Teilpensenstelle)
Raum für pädagogische Ideen
Unterstützung durch das Kollegium
Eine Standortschulleitung, die führt, fördert und zuhört
Überschaubare Schule mit kurzen Wegen und gute Unterstützung durch die Gemeinde
Gute IT-Infrastruktur und Escola-Schulverwaltung
#J-18808-Ljbffr
Stellvertretung Klassenlehrperson für die Klasse 2b 12.10.26 - 31.01.27 / 20 Lektionen
Aufgaben
Unterricht planen und durchführen
Differenzieren und individuell fördern
Lernstand erfassen und dokumentieren
Klassenführung und soziales Lernen fördern
Beurteilungen und Rückmeldungen geben
Zusammenarbeit im Stufen-/Fachteams
Teilnahme an Schulkonferenzen
Anforderungen
Ausgebildet (oder in Ausbildung)
Übernahme Funktion der Klassenlehrperson
Freude an der Zusammenarbeit im Team
Ausgeprägte Beziehungskompetenz – mit Blick auf individuelle Bedürfnisse, klare Strukturen, förderliche Lernumgebungen und positive, wertschätzende Interaktionen.
Wertschätzende Kommunikation mit Kindern, Eltern und Team
Bereitschaft, Schule mitzugestalten und Offenheit für Neues
Ein hilfsbereites Kollegium mit starkem Teamgedanken
Befristete Anstellung (Möglichkeit einer weiterführenden Teilpensenstelle)
Raum für pädagogische Ideen
Unterstützung durch das Kollegium
Eine Standortschulleitung, die führt, fördert und zuhört
Überschaubare Schule mit kurzen Wegen und gute Unterstützung durch die Gemeinde
Gute IT-Infrastruktur und Escola-Schulverwaltung
#J-18808-Ljbffr
