Area Sales Manager im Außendienst Österreich (m/w/d)

Area Sales Manager im Außendienst Österreich (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für den Außendienst und Entwicklung von Kundenbeziehungen in Österreich.
  • Unternehmen: KSR Group, ein führender Motorradhersteller und Fahrzeugimporteur.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, Home-Office und spannende Aufgaben.
  • Weitere Informationen: Junges, engagiertes Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Mobilität.
  • Qualifikationen: Vertriebserfahrung, technisches Wissen und Teamfähigkeit sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über die KSR Group Wir bringen die Menschen in Bewegung - als Motorradhersteller, Fahrzeugimporteur und Handelsunternehmen. Unser Sortiment umfasst eine Vielzahl von Modellen im Bereich Zweirad und Vierrad für verschiedene Einsatzzwecke, darunter Sport, Touring, Offroad, Cruiser und Arbeitsgeräte. Als einer der führenden herstellerunabhängigen Fahrzeugimporteure bringen wir hochwertige Mobilitätslösungen auf globale Märkte.

Wir bieten spannende Aufgaben zum sofortigen Einstieg.

Aufgaben
  • Verantwortung für die Entwicklung diverser KSR Konzern- und Vertriebsmarken im Gebiet
  • Hauptansprechpartner im Außendienst für alle Fachhändler im Gebiet
  • Akquisition und Ausbau von Kundenbeziehungen, Stichwort Händlernetzentwicklung
  • Durchführung des Vertriebsprozesses im Außendienst von der Akquise bis zum Verkaufsabschluss
  • Unterstützung der Fachhändler für das Erreichen der gemeinsamen Umsatzziele
  • Enge Zusammenarbeit mit dem zuständigen Verkaufsinnendienst im Headquarter
  • Budgetverantwortung für das Gebiet und regelmäßiges Reporting im Sinne der Entwicklung des Händlernetzes und des zugehörigen Umsatzplans
  • Teilnahme an Branchenveranstaltungen, Messen, Roadshows etc.
  • Umsetzung aller Anforderungen der genannten Hersteller am POS und bei entsprechenden Veranstaltungen
Anforderungsprofil
  • Mehrjährige Vertriebserfahrung (im Bereich Mobilität wünschenswert)
  • Affinität zu Fahrzeugen sowie ein gutes Gespür für marktfähige Sortimente
  • Eigenständige Tourplanung
  • Strategisches, kaufmännisches Denken
  • Technisches Hintergrundwissen
  • Hohes Engagement, selbständiger, genauer und ergebnisorientierter Arbeitsstil
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
  • Hands-on-Mentalität
  • MS-Office, sowie Excel wünschenswert
  • Service- und lösungsorientierte, bzw. wirtschaftliche und selbständige Arbeitsweise erforderlich
  • Bereitschaft zu täglicher Reisetätigkeit und wöchentlicher Übernachtungen
Angebot an Sie
  • Spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgaben mit stark wachsenden Marken
  • Möglichkeit zum sofortigen Einstieg in ein führendes Unternehmen der Branche
  • Selbständiges Agieren im Gebiet mit bestehendem Kundenstamm sowie Unterstützung eines professionellen Verkaufs-Innendienst Teams
  • Junges, engagiertes Arbeitsumfeld
  • Attraktive Mitarbeiterkonditionen
  • Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten durch Fixgehalt und variable Vergütung (Provisionssystem)
  • Dienstwagen auch zur privaten Nutzung und entsprechende Ausstattung, wie Smartphone und Laptop sind obligatorisch.
  • Eine hausinterne Einarbeitung und regelmäßige AD-Meetings im Rahmen von Vertriebs- und Produktschulungen
  • 100% Erstattung von Reisespesen nach aktuellem Reisekostenrecht sowie Verpflegungszuschuss lt. geltendem Recht
  • Teilweise Home-Office nach Absprache
Gehalt

Informationen zur Entlohnung (gem. GlBG 2011): Das Mindestentgelt laut Kollektivvertrag für Handelsbetriebe beträgt Vollzeit EUR 2.362,00 brutto. Für die ausgeschriebene Stelle überbezahlen wir diesen Betrag entsprechend der Höhe des üblichen Marktniveaus für die jeweilige Position, abhängig von persönlicher Berufserfahrung und individueller Qualifikation. Zudem gibt es eine monatliche Provisionsregelung.

Dienstort: Krems / Gedersdorf

Stundenausmaß: VZ (38,5 Std.)

Start: ab sofort

KSR Group GmbH Im Wirtschaftspark 15 3494 Gedersdorf www.ksr-group.com

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (CV und Motivationsschreiben) senden Sie bitte per smart bewerben an Frau Stieglitz Juliane.

Über den Job
  • Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)
  • Gehalt: ab 2.362 EUR monatlich
  • Positionsebene: Berufserfahrung
  • Arbeitsmodell: Hybrid
  • Dienstort: Gedersdorf
  • Berufsfelder: Verkauf, Kundenbetreuung
  • Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position
Über das Unternehmen
  • Arbeitgeber: KSR Group GmbH
  • Mitarbeiter*innenanzahl: 51 - 100 Mitarbeiter*innen
  • Standorte: Gedersdorf
Detaillierte Angaben zur Stelle
  • Vollzeit (Festanstellung)
  • Montag bis Freitag
  • 38,5 Stunden
  • Reisebereitschaft
Dienstort
  • Gedersdorf
Erforderliche Kenntnisse
  • Technisches Hintergrundwissen
Nice-To-Have Kenntnisse
  • MS-Office
  • MS-Excel
Benefits
  • Firmenwagen
  • Firmenhandy
  • Firmennotebook
  • Home Office
  • Personalvergünstigungen
Alle Infos zur Bewerbung
  • Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben
Ansprechperson

Stieglitz Juliane

Area Sales Manager im Außendienst Österreich (m/w/d) Arbeitgeber: KSR Group GmbH

Die KSR Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Umfeld bietet. Mit attraktiven Mitarbeiterkonditionen, überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung in einem engagierten Team, ist die Zentrale in Gedersdorf der ideale Ort für alle, die eine Karriere im Vertrieb anstreben. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen, wie Home-Office und einem Firmenwagen zur privaten Nutzung, was die Work-Life-Balance fördert.

K

Kontaktdaten:

KSR Group GmbH Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Sales Manager im Außendienst Österreich (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Kundenbeziehungsmanagement
Akquisition
Tourplanung
Strategisches Denken
Technisches Hintergrundwissen
Engagement