Produktmanager Werkstatteinrichtungen (M/W) 100 % in Spreitenbach

Produktmanager Werkstatteinrichtungen (M/W) 100 % in Spreitenbach

Spreitenbach Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte den gesamten Produktlebenszyklus und führe spannende Produktschulungen durch.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit starkem Teamgeist und exzellentem Kundenservice.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5-6 Wochen Ferien und hohe Eigenverantwortung.
  • Weitere Informationen: Entwicklungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Unternehmensimage und arbeite mit Premiumprodukten.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Interesse an Marketing sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

KSU A-Technik AG ist ein in zweiter Generation geführtes Familienunternehmen. Wir sind schweizweit führender Gesamtanbieter von Werkstatteinrichtungen, Waschanlagen und Werkzeugen im Fahrzeug- und Transportbereich. Unsere Stärke liegt zum einen in unseren Premiumprodukten von namhaften Herstellern, zum anderen bieten wir dem Kunden einen exzellenten, kompetenten und zuverlässigen Service an. Unsere Mitarbeiter tragen aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Wir agieren als Team und sehen unsere Kunden und Hersteller als Partner!

Zur Verstärkung unseres Verkaufsteams in Wohlen AG suchen wir Sie als aktives Teammitglied und Repräsentant unseres Unternehmens:

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für unsere Produkte im Bereich Werkstatteinrichtungen
  • Betreuung des gesamten Produktlebenszyklus – von der Einführung bis zur Ablösung
  • Planung und Durchführung interner sowie externer Produktschulungen
  • Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen
  • Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Marketingmassnahmen
  • Pflege und Ausbau der Zusammenarbeit mit Herstellern und Lieferanten
  • Aktive Mitgestaltung und Förderung des Unternehmensimages nach innen und aussen
  • Mitwirkung bei Promotionen sowie Verkaufsförderungsmassnahmen
  • Verantwortung für die gesamte Auftragsabwicklung
  • Sicherstellung einer termingerechten und effizienten Abwicklung von Bestellungen und Lieferungen
  • Pflege von Produktstammdaten sowie Unterstützung bei der Sortimentsbewirtschaftung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene automobiltechnische Grundausbildung
  • Weiterbildung im kaufmännischen Bereich oder als Technischer / Technische Kauffrau
  • Sehr gutes technisches Verständnis
  • Gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Programme
  • Proaktive, engagierte und aufgestellte Persönlichkeit mit Interesse an Marketing und Beschaffung
  • Selbstständige, kundenorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Gute Französisch- und Englischkenntnisse sind erforderlich

Unser Angebot:

  • Interessante, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit
  • Gründliche Einführung in unser vielseitiges Produkteportfolio
  • Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen (z.B. Gleitzeit, 5/6 Ferienwochen)
  • Möglichkeit zur Mitgestaltung und Einbringung
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihr Bewerbungsdossier mit Foto. Personal- und Unternehmensberater werden gebeten, Dossiers nur nach vorheriger Rücksprache an uns zu übersenden.

KSU A-Technik AG
Herr Ezio Selmi-Frey
Personalleiter

Produktmanager Werkstatteinrichtungen (M/W) 100 % in Spreitenbach Arbeitgeber: KSU A-Technik

KSU A-Technik AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bietet, sondern auch viel Raum für Eigenverantwortung und persönliche Gestaltung. In einem familiären Umfeld fördern wir aktiv die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zeitgemäße Anstellungsbedingungen wie Gleitzeit und großzügige Urlaubstage. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Teamarbeit und Partnerschaft, was uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz in Wohlen AG macht.

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Kontaktdaten:

KSU A-Technik Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Produktmanager Werkstatteinrichtungen (M/W) 100 % in Spreitenbach erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie KSU A-Technik treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an KSU A-Technik empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von KSU A-Technik dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei KSU A-Technik bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktmanager Werkstatteinrichtungen (M/W) 100 % in Spreitenbach mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Marktanalyse
Wettbewerbsanalyse
Marketingkenntnisse
Technisches Verständnis
MS-Office-Anwenderkenntnisse
Kundenorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei KSU A-Technik bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei KSU A-Technik erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KSU A-Technik vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!