Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv Projektportfolio und IT-Projekte in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Innovatives Kompetenzzentrum der Klaus Tschira Stiftung in Heidelberg.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und echte Mitspracherechte in einem kreativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Nutze deinen Gestaltungsspielraum und mache einen echten Unterschied in spannenden IT-Projekten.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in (Wirtschafts-)Informatik oder Projektmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
IT Projektmanager:in (m/w/d) Schwerpunkt Projektportfolio Voll- oder Teilzeit Hybrid Schloß-Wolfsbrunnenweg 33, 69118 Heidelberg Mit Berufserfahrung. Die KTA übernimmt als Kompetenz- und Servicezentrum im Verbund der Klaus Tschira Stiftung zentrale Aufgaben in den Bereichen Finanzen und Controlling, Human Resources, Legal, Immobilien- und Gebäudemanagement sowie IT und gewährleistet eine effiziente Prozesslandschaft. Wir suchen Dich am Standort Heidelberg, unbefristet, in Voll- oder Teilzeit (mind. 90%), ab sofort.
Du möchtest Projektportfolio, Projektstandards und IT-Projekte aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres vierköpfigen Teams IT Projekte und digitale Lösungen.
- Steuerung des Projektportfolios, laufende und geplante Vorhaben im Blick behalten, Transparenz sowie belastbare Entscheidungsgrundlagen für Stakeholder schaffen
- Prüfen von Projektideen und Projektaufträgen, Unterstützung bei der Strukturierung und Erstellung von Projektunterlagen, Einordnung in die bestehende Projektlandschaft
- Weiterentwicklung und Etablierung von Projektstandards
- Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Projekten oder Unterstützung der Projektleitung, u. a. Digitalisierungsprojekte, klassische IT-Projekte und technische Vorhaben
- Übernahme der technischen Verantwortung und Unterstützung der technischen Betreuung für ausgewählte Business-Applikationen oder Systeme
Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, BWL, Projektmanagement, Digitalisierung oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Erfahrung im Projektportfolio-Management oder in der Einordnung und Steuerung mehrerer paralleler Vorhaben. Projektmanagementerfahrung, idealerweise in IT und organisationsübergreifenden Vorhaben. Gutes Verständnis für strukturierte Projektsteuerung, Reporting und die Weiterentwicklung von Projektstandards. Interesse an technischen Zusammenhängen, Systemen und Anwendungen im IT-Umfeld. Idealerweise Erfahrungen mit KI-gestützten Methoden oder Tools und die Offenheit, dich in neue KI-Ansätze und entsprechende Arbeitsweisen einzuarbeiten.
Wir bieten viel Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und echtes Mitspracherecht bei der Weiterentwicklung von Projekten, Standards, Strukturen und der Zusammenarbeit im Team. Eine verantwortungsvolle Rolle mit hoher organisatorischer Wirksamkeit und klarer Verankerung in der zentralen IT. Die Möglichkeit, den weiteren Ausbau des Projektmanagements aktiv mitzugestalten. Eine abwechslungsreiche Rolle zwischen Projektportfolio, IT-Projektarbeit und technischer Nähe zu Applikationen und Systemen. Spannende IT-Projekte mit wechselnden Herausforderungen und Themen. 30 Urlaubstage + zusätzliche betriebliche Feiertage und die Möglichkeit, anteilig ortsflexibel zu arbeiten. Betriebliche Altersversorgung, JobRad, flexible Vertrauensarbeitszeit und weitere attraktive Zusatzleistungen. Ein Arbeitsplatz in einem besonderen Umfeld in Heidelberg.
Wir stehen für Chancengleichheit und freuen uns auf Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Religion oder Behinderung.
HR IT Projektmanager M/W/D Vollzeit Arbeitgeber: KT Abrechnungsdienste e.K.
Die KTA bietet als Kompetenz- und Servicezentrum in Heidelberg ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das durch flache Hierarchien, viel Gestaltungsspielraum und eine offene Unternehmenskultur geprägt ist. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen sowie zusätzlichen betrieblichen Feiertagen. Hier hast du die Chance, aktiv an spannenden IT-Projekten mitzuwirken und deine Ideen in einem dynamischen Team einzubringen.
Kontaktdaten:
KT Abrechnungsdienste e.K. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so HR IT Projektmanager M/W/D Vollzeit erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten. So baust du dir ein Netzwerk auf, das dir bei deiner Jobsuche helfen kann!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeig, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen. So kannst du im Interview glänzen und zeigen, dass du die richtige Wahl bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unser Karriereportal. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich schneller kennenzulernen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR IT Projektmanager M/W/D Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich online!:Nutze unser Karriereportal, um dich zu bewerben. Es ist einfach und schnell! Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und vielleicht bald mit dir zusammenzuarbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KT Abrechnungsdienste e.K. vorbereitet
✨Verstehe die Projektlandschaft
Mach dich mit der spezifischen Projektlandschaft des Unternehmens vertraut. Informiere dich über aktuelle und geplante IT-Projekte, um im Interview gezielt Fragen stellen und deine Kenntnisse einbringen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Steuerung von IT-Projekten zeigen. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen und überzeugen.
✨Zeige Interesse an KI-Methoden
Da das Unternehmen Wert auf KI-gestützte Methoden legt, solltest du dich über aktuelle Trends und Tools in diesem Bereich informieren. Zeige im Interview, dass du bereit bist, dich in neue Technologien einzuarbeiten.
✨Frage nach Gestaltungsspielraum
Nutze die Gelegenheit, um nach dem Gestaltungsspielraum in der Rolle zu fragen. Das zeigt dein Interesse an einer aktiven Mitgestaltung und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur.
