Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere spannende IT-Projekte und entwickle Projektstandards in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: KTA, ein Kompetenzzentrum der Klaus Tschira Stiftung mit Fokus auf Wissenschaftsförderung.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersversorgung und JobRad.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum in Heidelberg.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von IT-Projekten und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder Projektmanagement und Erfahrung im Projektportfolio-Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die KTA übernimmt als Kompetenz- und Servicezentrum im Verbund der Klaus Tschira Stiftung zentrale Aufgaben in den Bereichen Finanzen und Controlling, Human Resources, Legal, Immobilien- und Gebäudemanagement sowie IT und gewährleistet eine effiziente Prozesslandschaft. Damit schaffen wir für über 400 Mitarbeitende die Voraussetzungen, ihren Fokus auf die Förderung von Naturwissenschaften, Mathematik und Informatik zu richten und die Bedeutung dieser Fächer in der Gesellschaft sichtbar zu stärken. Gestalte mit uns die Prozesse und Strukturen, die Wissenschaft voranbringen. Wir suchen Dich am Standort Heidelberg, unbefristet, in Voll- oder Teilzeit (mind. 90%), ab sofort.
Du möchtest Projektportfolio, Projektstandards und IT-Projekte aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres vierköpfigen Teams IT Projekte und digitale Lösungen.
Aufgaben- Steuerung des Projektportfolios, laufende und geplante Vorhaben im Blick behalten, Transparenz sowie belastbare Entscheidungsgrundlagen für Stakeholder schaffen
- Prüfen von Projektideen und Projektaufträgen, Unterstützung bei der Strukturierung und Erstellung von Projektunterlagen, Einordnung in die bestehende Projektlandschaft
- Weiterentwicklung und Etablierung von Projektstandards
- Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Projekten oder Unterstützung der Projektleitung, u. a. Digitalisierungsprojekte, klassische IT-Projekte und technische Vorhaben
- Übernahme der technischen Verantwortung und Unterstützung der technischen Betreuung für ausgewählte Business-Applikationen oder Systeme
- Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, BWL, Projektmanagement, Digitalisierung oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erfahrung im Projektportfolio-Management oder in der Einordnung und Steuerung mehrerer paralleler Vorhaben
- Projektmanagementerfahrung, idealerweise in IT und organisationsübergreifenden Vorhaben
- gutes Verständnis für strukturierte Projektsteuerung, Reporting und die Weiterentwicklung von Projektstandards
- Interesse an technischen Zusammenhängen, Systemen und Anwendungen im IT-Umfeld
- idealerweise Erfahrungen mit KI-gestützten Methoden oder Tools und die Offenheit, dich in neue KI-Ansätze und entsprechende Arbeitsweisen einzuarbeiten
- viel Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und echtes Mitspracherecht bei der Weiterentwicklung von Projekten, Standards, Strukturen und der Zusammenarbeit im Team
- eine verantwortungsvolle Rolle mit hoher organisatorischer Wirksamkeit und klarer Verankerung in der zentralen IT
- die Möglichkeit, den weiteren Ausbau des Projektmanagements aktiv mitzugestalten
- eine abwechslungsreiche Rolle zwischen Projektportfolio, IT-Projektarbeit und technischer Nähe zu Applikationen und Systemen
- spannende IT-Projekte mit wechselnden Herausforderungen und Themen
- 30 Urlaubstage
- zusätzliche betriebliche Feiertage und die Möglichkeit, anteilig ortsflexibel zu arbeiten
- betriebliche Altersversorgung, JobRad, flexible Vertrauensarbeitszeit und weitere attraktive Zusatzleistungen
- ein Arbeitsplatz in einem besonderen Umfeld in Heidelberg.
Du möchtest deine Expertise bei uns einbringen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung inkl. frühestmöglichem Eintrittstermin! Mit Klick auf "Online Bewerben" wirst Du zu unserem Karriereportal weitergeleitet. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess kontaktiere gerne Bernadette-Maria Benndorf per Mail unter bewerbung@kta.email. Wir stehen für Chancengleichheit und freuen uns auf Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Religion oder Behinderung.
Ansprechpartner: Bernadette-Maria Benndorf, Personalreferentin
IT-Projektmanager mit Schwerpunkt Projektportfolio (m/w/d) Arbeitgeber: KT Abrechnungsdienste e.K.
Die KTA bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld in Heidelberg, das durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege geprägt ist. Mit einem starken Fokus auf die Förderung von Naturwissenschaften, Mathematik und Informatik schaffen wir nicht nur Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern auch für innovative IT-Projekte, die einen echten Unterschied machen. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen sowie einer Vielzahl an Zusatzleistungen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.
Kontaktdaten:
KT Abrechnungsdienste e.K. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Projektmanager mit Schwerpunkt Projektportfolio (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Rolle zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, besonders zu Projektmanagement und IT-Themen. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei KTA sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf auf den neuesten Stand zu bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Projektmanager mit Schwerpunkt Projektportfolio (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als IT-Projektmanager passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen guten Eindruck zu gewinnen.
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Projektmanagement und IT-Kenntnisse erfolgreich eingesetzt hast. So können wir besser nachvollziehen, was du mitbringst.
Bewirb dich online!:Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung! Es ist einfach und schnell. Klicke auf 'Online Bewerben' und lade deine Unterlagen hoch. So können wir deine Bewerbung direkt bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KT Abrechnungsdienste e.K. vorbereitet
✨Verstehe die Projektlandschaft
Mach dich mit der spezifischen Projektlandschaft des Unternehmens vertraut. Informiere dich über aktuelle und geplante Projekte, um im Interview gezielt Fragen stellen und deine Ideen einbringen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Steuerung von Projektportfolios zeigen. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen und überzeugen.
✨Zeige Interesse an neuen Technologien
Da das Unternehmen Wert auf digitale Lösungen und KI-gestützte Methoden legt, solltest du dich über aktuelle Trends in der IT informieren. Zeige im Interview, dass du bereit bist, dich in neue Technologien einzuarbeiten.
✨Frage nach Gestaltungsspielräumen
Nutze die Gelegenheit, um nach den Gestaltungsmöglichkeiten im Projektmanagement zu fragen. Das zeigt dein Interesse an einer aktiven Mitgestaltung und gibt dir einen Eindruck davon, wie viel Einfluss du im Team haben kannst.
