Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte IT-Projekte und entwickle Projektstandards in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: KTA, ein Kompetenzzentrum der Klaus Tschira Stiftung mit Fokus auf Wissenschaftsförderung.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersversorgung und JobRad.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und spannenden Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um innovative IT-Lösungen zu gestalten und echte Veränderungen zu bewirken.
- Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder Projektmanagement und Erfahrung im Projektportfolio-Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Voll- oder Teilzeit
Hybrid
Standort: Schloß-Wolfsbrunnenweg 33, 69118 Heidelberg
Die KTA übernimmt als Kompetenz- und Servicezentrum im Verbund der Klaus Tschira Stiftung zentrale Aufgaben in den Bereichen Finanzen und Controlling, Human Resources, Legal, Immobilien- und Gebäudemanagement sowie IT und gewährleistet eine effiziente Prozesslandschaft. Damit schaffen wir für über 400 Mitarbeitende die Voraussetzungen, ihren Fokus auf die Förderung von Naturwissenschaften, Mathematik und Informatik zu richten und die Bedeutung dieser Fächer in der Gesellschaft sichtbar zu stärken.
Wir suchen Dich am Standort Heidelberg, unbefristet, in Voll- oder Teilzeit (mind. 90%), ab sofort.
Du möchtest Projektportfolio, Projektstandards und IT-Projekte aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres vierköpfigen Teams IT Projekte und digitale Lösungen.
Deine Aufgaben:
- Steuerung des Projektportfolios, laufende und geplante Vorhaben im Blick behalten, Transparenz sowie belastbare Entscheidungsgrundlagen für Stakeholder schaffen
- Prüfen von Projektideen und Projektaufträgen, Unterstützung bei der Strukturierung und Erstellung von Projektunterlagen, Einordnung in die bestehende Projektlandschaft
- Weiterentwicklung und Etablierung von Projektstandards
- Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Projekten oder Unterstützung der Projektleitung, u. a. Digitalisierungsprojekte, klassische IT-Projekte und technische Vorhaben
- Übernahme der technischen Verantwortung und Unterstützung der technischen Betreuung für ausgewählte Business-Applikationen oder Systeme
Das bringst Du mit:
- Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, BWL, Projektmanagement, Digitalisierung oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erfahrung im Projektportfolio-Management oder in der Einordnung und Steuerung mehrerer paralleler Vorhaben
- Projektmanagementerfahrung, idealerweise in IT und organisationsübergreifenden Vorhaben
- Gutes Verständnis für strukturierte Projektsteuerung, Reporting und die Weiterentwicklung von Projektstandards
- Interesse an technischen Zusammenhängen, Systemen und Anwendungen im IT-Umfeld
- Idealerweise Erfahrungen mit KI-gestützten Methoden oder Tools und die Offenheit, dich in neue KI-Ansätze und entsprechende Arbeitsweisen einzuarbeiten
Das erwartet Dich:
- Viel Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und echtes Mitspracherecht bei der Weiterentwicklung von Projekten, Standards, Strukturen und der Zusammenarbeit im Team
- Eine verantwortungsvolle Rolle mit hoher organisatorischer Wirksamkeit und klarer Verankerung in der zentralen IT
- Die Möglichkeit, den weiteren Ausbau des Projektmanagements aktiv mitzugestalten
- Eine abwechslungsreiche Rolle zwischen Projektportfolio, IT-Projektarbeit und technischer Nähe zu Applikationen und Systemen
- Spannende IT-Projekte mit wechselnden Herausforderungen und Themen
- 30 Urlaubstage + zusätzliche betriebliche Feiertage und die Möglichkeit, anteilig ortsflexibel zu arbeiten
- Betriebliche Altersversorgung, JobRad, flexible Vertrauensarbeitszeit und weitere attraktive Zusatzleistungen
- Ein Arbeitsplatz in einem besonderen Umfeld in Heidelberg.
Möchtest Du Deine Expertise bei uns einbringen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung inkl. frühestmöglichem Eintrittstermin!
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess kontaktiere gerne Bernadette-Maria Benndorf per Mail unter bewerbung@kta.email.
Wir stehen für Chancengleichheit und freuen uns auf Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Religion oder Behinderung.
IT-Projektmanager mit Schwerpunkt Projektportfolio (m/w/d) - KT Abrechnungsdienste e.K. gesucht Arbeitgeber: KT Abrechnungsdienste e.K.
Die KTA bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld in Heidelberg, das durch flache Hierarchien, viel Gestaltungsspielraum und eine klare Fokussierung auf die Förderung von Naturwissenschaften, Mathematik und Informatik geprägt ist. Mitarbeitende profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen sowie einer betrieblichen Altersversorgung und haben die Möglichkeit, aktiv an spannenden IT-Projekten und der Weiterentwicklung von Projektstandards mitzuwirken. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben, und jeder hat die Chance, seine Ideen einzubringen und die digitale Zukunft mitzugestalten.
Kontaktdaten:
KT Abrechnungsdienste e.K. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Projektmanager mit Schwerpunkt Projektportfolio (m/w/d) - KT Abrechnungsdienste e.K. gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Projekte erfolgreich zu steuern.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Herausforderungen. Gerade im IT-Bereich gibt es ständig neue Entwicklungen. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzubilden und neue Technologien zu erlernen, um das Projektportfolio optimal zu unterstützen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Projektmanager mit Schwerpunkt Projektportfolio (m/w/d) - KT Abrechnungsdienste e.K. gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als IT-Projektmanager:in brennst.
Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du ein gutes Verständnis für Projektmanagement hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir in der Stellenanzeige beschrieben haben. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unser Karriereportal. Klicke auf 'Online Bewerben' und folge den Anweisungen. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KT Abrechnungsdienste e.K. vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die KTA und ihre Rolle im Bereich IT und Projektmanagement. Verstehe, wie deine Position als IT-Projektmanager:in zur Erreichung der Unternehmensziele beiträgt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Ergebnisse erzielt hast, um deine Erfahrung im Projektportfolio-Management zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position. Frage nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Stelle einen Fokus auf IT-Projekte hat, solltest du dein technisches Wissen auffrischen. Sei bereit, über aktuelle Trends in der IT und mögliche KI-gestützte Methoden zu sprechen, um zu zeigen, dass du mit den Entwicklungen in der Branche vertraut bist.
