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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit bei Prüf- und Inbetriebnahme-Arbeiten an innovativen Schienenfahrzeugen.
- Arbeitgeber: Weltweit führender Hersteller im Bereich Gleiswartung und Konstruktion.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Unterstützung beim Umzug und spannende Projekte.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Schienenfahrzeuge und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik, Teamfähigkeit und Engagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie! Für unseren Kunden, ein weltweit führender Hersteller von innovativen und kompetenten Lösungen im Bereich der Gleiswartung und Konstruktion, in Brandenburg an der Havel, ist folgende Stelle ab sofort im Zuge einer direkten Personalvermittlung zu besetzen. Unser Kunde unterstützt, wenn erforderlich weitreichend Ihren Umzug!
Ihr Profil:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik
- Eine abgeschlossene Weiterbildung zum Industriemeister Elektrotechnik, Techniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil, aber kein Muss
- MS-Office-Kenntnisse bringen Sie mit
- Erfahrung in der Inbetriebsetzung von Schienenfahrzeugen ist von Vorteil
- Sie sind teamfähig, engagiert, motiviert und verantwortungsbewusst
- Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen sollte bei Bedarf vorhanden sein
Ihre Aufgaben:
- Federführende Mitarbeit bei den Prüf- und Inbetriebnahme-Arbeiten an elektrischen, elektromechanischen und elektronischen Ausrüstungen gemäß vorgegebenen Prüfprotokollen
- Mitarbeit bei der Erstellung und Umsetzung von Prüfprotokollen
- Durchführung notwendiger Einstellungskorrekturen sowie Herstellung der Betriebsfähigkeit von Schienenwartungsfahrzeugen
- Selbstständige Fehlersuche und -behebung im elektrischen und mechanischen Bereich
- Durchführung elektrischer Messungen, insbesondere Isolationsprüfungen, Erdwiderstands- und Busmessungen
- Lückenlose Dokumentation und Protokollierung der Prüfergebnisse
- Terminplanung, -steuerung und -kontrolle der Inbetriebnahmeaktivitäten sowie Einleitung geeigneter Gegenmaßnahmen bei Verzögerungen
- Koordination und Schnittstellenmanagement mit internen und externen Partnern (z. B. Lieferanten, Kunden, Behörden)
- Einhaltung aller geltenden EHS-Richtlinien und Vorschriften
- Sicherheitsbewusstes Verhalten in allen Arbeitsbereichen
- Umgehende Meldung von Sicherheitsbedenken oder Auffälligkeiten
Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Position in einem erfolgreichen Unternehmen.
Frau Susanna Petro-Neetenbeck freut sich auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an: info@kt-zeitarbeit.de
Hinweis: Aus organisatorischen Gründen bitten wir Sie von postalischen Bewerbungen abzusehen, da diese nicht zurück gesendet werden können.
Weitere aktuelle Stellenangebote zur Fortführung Ihrer Karriere finden Sie auch auf unserer Homepage www.kt-zeitarbeit.de
Elektrotechniker / Mechatroniker / Inbetriebnahme-Techniker (m/w/d) (Ref. Nr. 102393) Arbeitgeber: KT Personalmanagement
Kontaktperson:
KT Personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektrotechniker / Mechatroniker / Inbetriebnahme-Techniker (m/w/d) (Ref. Nr. 102393)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektrotechniker oder Mechatroniker interessierst, zögere nicht, direkt bei der Firma anzurufen. Frag nach dem Bewerbungsprozess und zeig dein Interesse. Das kann einen großen Unterschied machen!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking ist oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektrotechniker / Mechatroniker / Inbetriebnahme-Techniker (m/w/d) (Ref. Nr. 102393)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Elektrotechniker oder Mechatroniker interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Erfahrung in der Inbetriebsetzung von Schienenfahrzeugen hast, lass es uns wissen! Das macht dich für uns besonders interessant.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du dort auch weitere spannende Stellenangebote finden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KT Personalmanagement vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über den Kunden und dessen Produkte im Bereich Gleiswartung und Konstruktion. Zeige im Interview, dass du die Mission und Werte des Unternehmens verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Elektrotechniker oder Mechatroniker unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen kooperativen Ansatz verdeutlichen.