Auf einen Blick
- Aufgaben: Beraten, Probleme lösen, verkaufen und verhandeln im internationalen Umfeld.
- Arbeitgeber: Weltweit erfolgreiches Import-Export Handelsunternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexibles Arbeitszeitmodell.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handels und arbeite in einem motivierten, multikulturellen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und gute Englischkenntnisse, idealerweise auch Spanisch oder Portugiesisch.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit über 45 Jahren Erfolgsgeschichte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1031 - 1181 € pro Monat.
Wir sind ein weltweit erfolgreich agierendes Import-Export Handelsunternehmen im Bereich MRO (Maintenance / Repair / Operations). Wir bieten unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen für die optimale Ersatzteilversorgung von industriellen Großanlagen. Und wir wachsen weiter! Deshalb suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) am Standort Hamburg-Harburg.
Aufgaben
- Individuelle und ganzheitliche Betreuung und Beratung von Bestands- und Neukunden – von der Anfrage über die Kalkulation bis zur Bestellung
- Eigenständige Bearbeitung von unterschiedlichsten Kundenanfragen
- Erstellung und konsequente Nachverfolgung von Angeboten
- Kaufmännische und technische Klärung von Lieferantenangeboten
- Führung von Preisverhandlungen sowohl mit Kunden als auch mit Lieferanten
Qualifikation
- Freude am direkten Kontakt mit Kunden aus aller Welt
- Teamarbeit und schnelle Übernahme von Verantwortung
- Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Zuverlässigkeit
Das bringen Sie mindestens mit
- Kaufmännische Ausbildung im Groß- und Außenhandelsmanagement, Speditions- oder Schifffahrtskaufmann/-frau
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise noch Spanisch oder Portugiesisch als weitere Fremdsprache
- Gute MS Office Kenntnisse
Benefits
- Abwechslungsreicher Aufgabenbereich im internationalen Umfeld
- Motiviertes, multikulturelles Team
- Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Sicherer Arbeitsplatz in einem der führenden Import-Export Handelsunternehmen
- Diverse Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt durch Weiterbildung und Sprachkurse
- Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit), gute Verkehrsanbindung sowie Parkmöglichkeiten
- Zusatzleistungen wie Bezuschussung des ProfiTickets (HVV), Edenred Prämie, Ticket Plus Card
Sie können unser Team noch bunter machen. Bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bei Fragen, melden Sie sich bei Susanne Korinth unter 040 766 189 – 57.
Kaufmann/- frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) für Import - Export Handelsunternehmen Arbeitgeber: KTB Import-Export Handelsgesellschaft mbH & Co. KG
Kontaktperson:
KTB Import-Export Handelsgesellschaft mbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmann/- frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) für Import - Export Handelsunternehmen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir können uns gegenseitig unterstützen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Bereich Kundenberatung und Problemlösung am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden – das zeigt dein Interesse und Engagement!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmann/- frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) für Import - Export Handelsunternehmen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für den Groß- und Außenhandel in deiner Bewerbung durchscheinen.
Individualität zählt!: Vermeide Standardanschreiben. Passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeige, dass du die Anforderungen und Aufgaben verstanden hast und wie du dazu beitragen kannst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Mach den ersten Schritt!: Bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KTB Import-Export Handelsgesellschaft mbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Import-Export Handelsunternehmen verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über deren Dienstleistungen im Bereich MRO und über aktuelle Projekte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen. Wenn du über deine Erfolge sprichst, wird das den Interviewern helfen, sich ein Bild von deinen Fähigkeiten zu machen.
✨Übe deine Sprachkenntnisse
Da verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du in beiden Sprachen fließend kommunizieren kannst. Übe typische Verkaufsgespräche oder Verhandlungen auf Englisch, um dich sicherer zu fühlen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen im Team oder nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess. So hinterlässt du einen positiven Eindruck.