Auf einen Blick
- Aufgaben: Waren bereitstellen, dokumentieren und kommissionieren für die Produktion.
- Unternehmen: Traditionsunternehmen in Hamburg mit über 60 Mitarbeitern.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, 13 Monatsgehälter und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und gute Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams in einem wachsenden Familienunternehmen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Lagerbereich, Kenntnisse in ERP-Software und Flexibilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Firma Kunststofftechnik Hans Rethwisch GmbH fertigt seit 1969 hochwertige technische Kunststoffteile für Branchen wie Luftfahrt, Schiffbau, Medizin, Maschinenbau, Beleuchtungs-technik, Tankstellen- und Tankwagentechnik. Als Traditionsunternehmen mit Sitz in Hamburg zeichnen wir uns durch Flexibilität, hohe Qualität und Termintreue bei unseren Kunden aus und beschäftigen über 60 Mitarbeiter.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin zur Verstärkung unseres Teams eine Fachkraft Materialwirtschaft (m/w/d).
Aufgaben:
- die Bereitstellung von Waren zur Fertigung, Dokumentation von Materialentnahmen
- das Verbuchung von Materialverbräuchen
- das Be- und Entladen von Waren – Warenannahme/Versand
- die Einlagerung und Buchung von Waren gemäß Lagerorganisation
- die Kommissionierung von Fertigteilen gem. Versandanweisungen und –vorschriften
- die Erstellung von Warenanhängern und Lieferscheinen
- die Mitwirkung an Inventuren
- den Transport von Waren und Werkzeugen mit firmeneigenen LKW (bis 7,5 t) falls Führerschein vorhanden
- die Vorbereitung von Materialien für die Produktion: Beimischung von Farbbatch bei Kunststoffgranulaten, Eintragung der Chargen in den Fertigungsauftrag
- das Vortrocknen von Kunststoffgranulaten: Ermittlung der benötigten Trocknergröße, Einstellung der Trocknungsvorgaben des Materialherstellers
Qualifikationen:
- idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung
- Mind. 5 Jahre Erfahrungen im Lagerbereich, -logistik
- Kenntnisse in Microsoft Office, ERP-Software (idealerweise Infor.com, SAP, …)
- Führerschein für PKW (B), wünschenswert Führerschein für LKW bis 7,5 t (C1)
- Fahrausweis für Flurförderzeuge sowie praktische Erfahrungen im Umgang
- Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtsystem
- Zuverlässigkeit, Flexibel, hohe Einsatzbereitschaft und körperlich belastbar
Angebot:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit (40h/Woche).
- Eine attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehältern
- 30 Urlaubstage
- Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem motivierten Team, in einem soliden und wachsenden Familienunternehmen
- Eine betriebliche Altersversorgung
- flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und die Chance, mit dem Unternehmen weiter zu wachsen
Fachkraft Materialwirtschaft Arbeitgeber: KTR-Rethwisch GmbH
Die Kunststofftechnik Hans Rethwisch GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehältern bietet, sondern auch ein motiviertes Team und flache Hierarchien fördert. In unserem soliden Familienunternehmen in Hamburg legen wir großen Wert auf Flexibilität, hohe Qualität und die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, wodurch Sie die Möglichkeit haben, aktiv am Wachstum des Unternehmens teilzuhaben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft Materialwirtschaft erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten regelmäßig. Oft gibt es dort aktuelle Stellenangebote, die nicht auf Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über deine Jobsuche. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Lagerbereich und in der Logistik am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du Interesse an unserem Unternehmen hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft Materialwirtschaft mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Absätze und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Ausbildung und Erfahrung einfügst. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits im Lagerbereich oder in der Logistik gearbeitet hast, dann lass uns das wissen! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KTR-Rethwisch GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über die Kunststofftechnik Hans Rethwisch GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Produkte, ihre Geschichte und ihre Werte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Materialwirtschaft und Logistik unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Effizienz im Lager beigetragen hast.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle eine Bereitschaft zur Arbeit im Mehrschichtsystem erfordert, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft betonst. Erkläre, wie du dich an verschiedene Arbeitszeiten anpassen kannst und warum du das als Vorteil siehst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
