Ofenführer/ Teigmacher

Ofenführer/ Teigmacher

Duingen Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du wirst Rohstoffe abwiegen, Teig herstellen und Öfen bedienen.
  • Arbeitgeber: Ein traditionsreiches, familiengeführtes Unternehmen mit 140 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: 27 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Weltmarktführers mit flachen Hierarchien und spannenden Herausforderungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Bäcker, Konditor oder vergleichbar; Zuverlässigkeit und Schichtbereitschaft erforderlich.
  • Andere Informationen: Nutze die KuchenMeister-App für interne Kommunikation und aktuelle Infos.

An unserem Produktionsstandort in Duingen suchen wir Ofenführer / Teigmacher (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Wir bieten:

  • Klar geregelte Arbeitszeitenim 3-Schicht-System
  • 27 TageJahresurlaub
  • Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeldsowie Zuschlägen
  • Individuelle Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • KuchenMeister-App zur Nutzung der internen Kommunikation, zur Einsicht in Schichtpläne und in die digitale Lohnabrechnung sowie aktuelle News
  • Diverse Mitarbeiterrabatte (z.B. Corporate Benefits)
  • Arbeitgeberunterstütztebetriebliche Altersvorsorge
  • Möglichkeit sich Überstunden auszahlenzu lassen oder Freizeitausgleich zu wählen
  • Stellung der nötigen Arbeitskleidung

Deine Aufgaben:

  • Händisches und vollautomatisiertes Abwiegen von Rohstoffen
  • Massen- und Teigherstellung sowie Bedienung und Reinigung der Maschinen und des Arbeitsumfelds
  • Überwachung der Backparameter und Bedienung der Öfen
  • Prozessüberwachung und -dokumentation

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Bäcker, Konditor, Koch oder Metzger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Zuverlässigkeit sowie Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
  • Schichtbereitschaft (3-Schicht-System)

Seit 140 Jahren stehen wir als familiengeführtes Unternehmen für Beständigkeit und Tradition – wir brauchen DICH damit das so bleibt.

Wenn Du Lust auf eine neue Herausforderung bei einem stetig wachsenden Weltmarktführer mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen hast, dann bist Du bei uns genau richtig.

Werde auch Du ein KuchenMeister, denn guter Geschmack beginnt mit DIR.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung

Ofenführer/ Teigmacher Arbeitgeber: Kuchenmeister GmbH

Als familiengeführtes Unternehmen mit über 140 Jahren Tradition bieten wir unseren Mitarbeitern in Duingen nicht nur ein sicheres Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie individuelle Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein attraktives Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, während die Nutzung der KuchenMeister-App den Mitarbeitern hilft, ihre Schichtpläne und Lohnabrechnungen einfach zu verwalten.
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Kontaktperson:

Kuchenmeister GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ofenführer/ Teigmacher

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Maschinen und Technologien, die in der Produktion verwendet werden. Wenn du während des Vorstellungsgesprächs zeigst, dass du mit den Abläufen und Geräten vertraut bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Umgang mit Rohstoffen und Teig zu erläutern. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung können dir helfen, deine Fähigkeiten überzeugend darzustellen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Bereitschaft zur Schichtarbeit und betone, wie wichtig dir Teamarbeit ist. In einem 3-Schicht-System ist es entscheidend, dass du flexibel und zuverlässig bist.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, Fragen über die Unternehmenskultur und die Entwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und an deiner eigenen Weiterentwicklung im Unternehmen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ofenführer/ Teigmacher

Handwerkliches Geschick
Kenntnisse in der Teigherstellung
Bedienung von Backöfen
Überwachung von Backparametern
Qualitätsbewusstsein
Zuverlässigkeit
Prozessdokumentation
Teamfähigkeit
Schichtbereitschaft
Reinigungs- und Hygienestandards
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Werte und die Kultur des Unternehmens, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Ofenführer/Teigmacher relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen in der Lebensmittelproduktion.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Zuverlässigkeit, dein Verantwortungsbewusstsein und deine Schichtbereitschaft ein.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass die Sprache klar und professionell ist, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kuchenmeister GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Ofenführers/Teigmachers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu den Maschinen und Prozessen vorbereiten. Informiere dich über die verschiedenen Backparameter und wie sie die Qualität des Endprodukts beeinflussen.

Zeige deine Teamfähigkeit

In einem 3-Schicht-System ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu demonstrieren.

Hebe deine Zuverlässigkeit hervor

Die Arbeitgeber suchen nach jemandem, der verantwortungsbewusst und zuverlässig ist. Teile Erfahrungen mit, die deine Pünktlichkeit und Verlässlichkeit unter Beweis stellen, insbesondere in stressigen Situationen.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an langfristiger Karriereentwicklung, indem du Fragen zu den individuellen Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, dich im Unternehmen weiterzuentwickeln.

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