Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe dein Team und sorge für einen reibungslosen Produktionsablauf.
- Unternehmen: Krisensicheres Familienunternehmen mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und zahlreiche Gesundheitsangebote warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fertigung und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Montage sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Als Schichtführer der Fertigung übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Verantwortung für Ihr Team und sorgen für einen reibungslosen Produktionsablauf hinsichtlich Qualität, Produktivität und Termintreue. Mit Ihrem technischen Know-how, Ihrer Führungskompetenz und Ihrem Organisationstalent stellen Sie gemeinsam mit angrenzenden Bereichen eine effiziente und sichere Fertigung sicher.
Deine Aufgaben:
- Fachliche und organisatorische Führung der Mitarbeiter (inkl. Führen der jährlichen Mitarbeitergespräche, Krankenrückkehrgespräche, etc.)
- Personalplanung (Urlaubsplanung, Urlaubs- und GLZ-Genehmigung sowie Abstimmung mit den anderen Teams)
- Qualifizierung der Mitarbeiter
- Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs hinsichtlich Qualität, Produktivität und Termintreue in Bezug auf bestätigte Kundentermine inkl. Reporting im Shopfloor Management
- Abstimmung mit Order Management und Teamleiter CNC bzgl. Materialversorgung
- Abstimmung mit Order Management bzgl. Lieferterminen und Versandart
- Überwachung von Sicherheits- und Arbeitsschutzvorgaben
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
- Erfahrung in der Schleifring- oder Prototypenmontage von Vorteil
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Fundierte Kenntnisse im Lesen und Interpretieren von technischen Zeichnungen
- Gute Deutschkenntnisse
- Gute MS-Office und ERP Kenntnisse
Unsere Benefits:
- Unabhängiges Familienunternehmen, krisensichere Arbeitsplätze (Platz 25 in der Süddeutschen Zeitung)
- Teamspirit, kurze Entscheidungswege, moderne Arbeitsplätze sowie ein attraktives und faires Entgelt
- Flexible Arbeitszeiten und bezahlte Pausen im Schichtmodell
- Weihnachts- und Urlaubsgeld plus 30 Tage Urlaub
- Sicherheit für die Zukunft: Berufsunfähigkeitsversicherung, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen
- Exklusiv für Rückkehrer/-innen aus der Elternzeit: Zuschüsse für die Kinderbetreuung
- Monatlich ein steuerfreier Extrabetrag zur freien Verfügung.
- Gesundes Mittagessen in unserer Kantine – von uns bezuschusst
- JobRad
- Verschiedene Sportangebote, Gesundheitsaktionen und frisches Obst
- Kostenlose Lademöglichkeiten für E-Autos und E-Bikes
- Firmenveranstaltungen & bezuschusste Teamevents
Schichtführer Fertigung (m/w/d) Arbeitgeber: Kübler Group / Fritz Kübler GmbH
Als unabhängiges Familienunternehmen bieten wir Ihnen als Fachkraft Logistik Kommissionierung / Verpackung (m/w/d) nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein Umfeld, das Teamgeist und kurze Entscheidungswege fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie umfangreichen Gesundheitsangeboten schaffen wir eine wertschätzende Arbeitskultur, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt.
Kontaktdaten:
Kübler Group / Fritz Kübler GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtführer Fertigung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schichtführer bewirbst, schau dir die Firma genau an und überlege, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Anforderungen der Stelle anwenden kannst. Zeig, dass du nicht nur ein Lebenslauf bist, sondern ein echter Teamplayer!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern oder Führungskräften in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen im Unternehmen und zeig dein Interesse an der Position. Das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produktionsabläufe und die spezifischen Herausforderungen, die das Unternehmen hat. Überlege dir, wie du mit deinem technischen Know-how und deiner Führungskompetenz zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Fertigung und Teamführung in deiner Kommunikation zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtführer Fertigung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Fertigung und Führung. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Technisches Know-how hervorheben:Da wir jemanden mit technischem Verständnis suchen, solltest du deine Kenntnisse im Lesen und Interpretieren von technischen Zeichnungen klar darstellen. Das macht einen großen Unterschied!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die bestmögliche Chance hast, bei uns durchzustarten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kübler Group / Fritz Kübler GmbH vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Lies dir die wichtigsten Aspekte der Fertigung und der technischen Zeichnungen durch, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du sie umsetzen würdest.
✨Führungskompetenz betonen
Da die Rolle des Schichtführers auch Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Führungskompetenz unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du Mitarbeiter motivierst und wie du Konflikte im Team löst.
✨Vorbereitung auf organisatorische Fragen
Erwarte Fragen zur Personalplanung und zum reibungslosen Produktionsablauf. Überlege dir, wie du Urlaubs- und Krankheitsvertretungen organisieren würdest und welche Strategien du für eine effiziente Zusammenarbeit mit anderen Teams hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Bereite einige Fragen vor, die dir helfen, mehr über den Teamspirit und die Arbeitsweise zu erfahren. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration ins Team.
