SCHULUNG_Branchenmanager (m/w/d)

SCHULUNG_Branchenmanager (m/w/d)

Villingen-Schwenningen Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Neugewinnung und Ausbau von TOP-Kunden in Robotik und Logistik.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents für ein starkes Miteinander.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Robotik und Logistik mit deinem Know-how.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Antriebstechnik oder Robotik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben:

  • Neugewinnung und Ausbau von direkten TOP-Kunden in der Robotik und Logistik
  • Wachstum in den Branchen durch Projektkoordination und Unterstützung des weltweiten Vertriebsnetzwerks bei Projekten in der Robotik und Logistik
  • Sicherstellung der richtigen Produkte und Produktfeatures, Produktdefinition in der Branchenroadmap in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement
  • Inhaltliche Definition von Marketingmaßnahmen, wie Webseite, Messeauftritte, Social-Media, Fachzeitschriften, etc. in Zusammenarbeit mit dem Marketing
  • Aufbau neuer Geschäftsfelder in weiteren relevanten Segmenten, wie z.B. Systemgeschäft und Servomotoren
  • Unterstützung beim Ausbau des Geschäfts mit Actilink-S Servomotoren

Unsere Anforderungen:

  • Bachelor-, Master- oder Ingenieur-Studium in Elektrotechnik, Elektronik, Regelungstechnik, Maschinenbau oder ähnliche Qualifikation
  • Berufserfahrung mindestens 5 Jahre in ähnlicher Tätigkeit
  • Berufserfahrung aus: Entwicklung oder entwicklungsnaher Arbeit / technischer Projektarbeit mit Kunden im Umfeld der Antriebstechnik, Robotik, Logistik, Steuerungen oder als Anwender, z.B. Maschinenbauer (Roboter, Verpackungsmaschinen, Material Handling…), also roboterlastige Bereiche oder Automatisierungstechnik
  • Wünschenswert: Vertriebliche oder betriebswirtschaftliche Erfahrung/ Weiterbildung
  • Englisch verhandlungssicher

Unsere Benefits:

  • Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und ein attraktives, leistungsorientiertes Gehalt mit modernen Arbeitsplätzen
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub
  • Bezahlung einer Berufsunfähigkeitsversicherung sowie Bezuschussung Ihrer privaten Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
  • Bezuschussung der Kinderbetreuung
  • Monatlicher steuerfreier Festbetrag auf Ihre KüblerCard
  • Betriebseigene Kantine mit bezuschusstem Mittagessen
  • JobRad
  • Betriebssportgruppen, quartalsweise stattfindende Gesundheitsimpulse und frisches Obst
  • Kostenloses Aufladen von E-Fahrzeugen und E-Bikes an den unternehmenseigenen Ladestationen
  • Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents

SCHULUNG_Branchenmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Kübler Group / Fritz Kübler GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem attraktiven, leistungsorientierten Gehalt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Benefits wie 30 Tagen Urlaub, Zuschüssen zur Altersvorsorge und Kinderbetreuung sowie modernen Arbeitsplätzen in einem innovativen Umfeld der Robotik und Logistik. Zudem fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Teamevents und Gesundheitsimpulse.

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Kontaktdaten:

Kübler Group / Fritz Kübler GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so SCHULUNG_Branchenmanager (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen können!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Produkte, Märkte und Herausforderungen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Lösung ihrer Probleme beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote auf unserer Website. Nutze die Chance und bewirb dich direkt dort! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SCHULUNG_Branchenmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Neugewinnung von Kunden
Projektkoordination
Produktdefinition
Marketingmaßnahmen
Aufbau neuer Geschäftsfelder
Berufserfahrung in Antriebstechnik
Kenntnisse in Robotik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.

Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position passen!

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine klare Schriftart, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns ankommt und wir sie schnellstmöglich prüfen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kübler Group / Fritz Kübler GmbH vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends in der Robotik und Logistik vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Projektkoordination und im Vertrieb unter Beweis stellen. So kannst du deine Erfolge anschaulich präsentieren.

Zeige Teamgeist

Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit parat haben. Betone, wie du in der Vergangenheit mit Marketing oder Produktmanagement zusammengearbeitet hast.

Englischkenntnisse betonen

Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, auch auf Englisch zu kommunizieren. Übe einige technische Begriffe und Phrasen, die in deinem Bereich relevant sind.