Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und motiviere Teams im Bereich Logistik und verbessere Abläufe.
- Arbeitgeber: Küchen Aktuell, Deutschlands führender Küchenspezialist mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 6 Wochen Urlaub, Firmen-Smartphone und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere als Nachwuchsführungskraft in einem wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Erfahrung in Logistik und gute EDV-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und zahlreiche Mitarbeitervorteile warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Küchen Aktuell betreibt als Deutschlands erfolgreichster Küchenspezialist zurzeit 18 Küchenfachmärkte und 13 Logistik- und Servicezentren. Als verantwortungsvolles Familienunternehmen beschäftigen wir über 1.400 Mitarbeiter, mit denen wir gemeinsam unser Wachstum realisieren. Für unsere Standorte Flensburg und Bredenbek suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Talent im Bereich Logistik für den Start einer Karriere als Nachwuchsführungskraft bei Küchen Aktuell.
Responsibilities
- Sie betreuen, qualifizieren und motivieren Mitarbeiter im Fachbereich und Logistik.
- Erfolgreiche und zielgerichtete Einarbeitung neuer Mitarbeitenden sowie die Weiterentwicklung des bestehenden Teams.
- Regelmäßige Aufbereitung und Analyse der Kennzahlen sowie die Steuerung von Prozessabläufen.
- Sie fördern und unterstützen die Teams bei den Themen Kundenbetreuung und Qualitätsmanagement.
- Unterstützung und Vertretung der Standortleitung in der Umsetzung aller bereichsrelevanten Aufgaben und Konzepte.
- Sie wirken aktiv bei der Verbesserung von Abläufen mit und leisten einen wertvollen Beitrag für eine kollegiale Arbeitsatmosphäre.
Qualifications
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit relevanten Schwerpunkten.
- Einschlägige Praxiserfahrung in den Bereichen Logistik, Transportwesen oder Handel.
- Sehr gute EDV-Kenntnisse.
- Ein verbindliches und kompetentes Auftreten sowie eine positive und freundliche Ausstrahlung gegenüber Kunden und Mitarbeitenden.
- Eine erfolgsorientierte und selbstständige Arbeitsweise, verbunden mit einer „Hands-on-Mentalität“ und dem ausgeprägten Wunsch der beruflichen Weiterentwicklung.
- Während der Einarbeitungszeit eine erhöhte Reisebereitschaft zu unseren deutschlandweiten Standorten.
Benefits
- Die Chance, langfristig eine eigenverantwortliche Leitungsposition übernehmen.
- Ein attraktives Vergütungspaket mit Prämienvereinbarung sowie Firmen-Smartphone.
- 6 Wochen Urlaub zu Ihrer Erholung.
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem kerngesunden und expansiven Familienunternehmen mit hoher sozialer Verantwortung.
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote.
- JobRad, Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte.
Nachwuchsführungskraft / Management (m/w/d) Logistik Arbeitgeber: Küchen Aktuell GmbH
Kontaktperson:
Küchen Aktuell GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachwuchsführungskraft / Management (m/w/d) Logistik
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Jobmessen, um direkt mit den Verantwortlichen von Küchen Aktuell ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Karrieremöglichkeiten in der Logistik.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Nachwuchsführungskraft informierst. So kannst du gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und dich für die Stelle interessierst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen zu informieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Hands-on-Mentalität! In Gesprächen kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Praxis anführen, wo du Prozesse verbessert oder Teams erfolgreich geleitet hast. Das kommt bei den Entscheidern gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachwuchsführungskraft / Management (m/w/d) Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau bei Küchen Aktuell arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen zu unseren Anforderungen passen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Küchen Aktuell GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Küchen Aktuell verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die aktuellen Entwicklungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Logistik und im Teammanagement verdeutlichen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Da die Position eine aktive Rolle in der Logistik erfordert, ist es wichtig, dass du deine praktische Herangehensweise betonst. Erkläre, wie du Herausforderungen angehst und bereit bist, selbst anzupacken, um die Ziele des Teams zu erreichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitsatmosphäre und die Teamdynamik bei Küchen Aktuell zu erfahren. Fragen wie 'Wie wird die Zusammenarbeit im Team gefördert?' zeigen, dass du an einer positiven und kollegialen Umgebung interessiert bist.