Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Unterhaltsreinigung und organisiere spannende Reinigungsprojekte.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen mit einem wertschätzenden und kollegialen Team.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Aufgaben, Entwicklungsmöglichkeiten und ein flexibles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Reinigung mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung im hauswirtschaftlichen Bereich und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven für engagierte Persönlichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortung für den Bereich Unterhaltsreinigung
- Planung, Organisation und Überwachung sämtlicher Reinigungsaufträge
- Führung, Förderung und Schulung der Mitarbeitenden
- Einsatz- und Ferienplanung sowie Organisation von Stellvertretungen
- Kontrolle von Arbeitszeiten und Zeiterfassungen
- Beschaffung und Verwaltung von Material, Geräten und Maschinen
- Organisation und Pflege von Lager und Magazin
- Verantwortung für den Wäscheprozess in den Objekten
- Erstellung von Offerten und Kalkulationen
- Sicherstellung der Qualität und Einleitung von Verbesserungsmassnahmen wo nötig
- Bearbeitung von Kundenanliegen und -reklamationen
- Enge Zusammenarbeit mit der Objektleitung Spezialreinigung und gegenseitige Stellvertretung
- Unterstützung der Geschäftsleitung bei organisatorischen und operativen Themen
Ihr Profil
- Abgeschlossene berufliche Grundbildung, idealerweise im hauswirtschaftlichen oder einem vergleichbaren Bereich
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, vorzugsweise in der Reinigungsbranche
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und gute IT-Affinität
- Versierter Umgang mit Zahlen und Kalkulationen
- Belastbar, zuverlässig und verantwortungsbewusst
- Kommunikationsstark, dienstleistungsorientiert und empathisch im Umgang mit Menschen
- Professionelles Auftreten und Freude an einer vielfältigen Tätigkeit
- Offenheit und interkulturelle Kompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Personengruppen
- Führerausweis Kategorie B
Arbeitszeiten:
- Bereitschaft, jede zweite Woche zweimal abends und einmal am Samstagvormittag zu arbeiten
- Flexibilität bei der Arbeitszeiteinteilung
- Bei Ferienvertretung der Objektleitung Spezialreinigung: Bereitschaft zu frühen Arbeitszeiten
- Möglichkeit, die Stelle bei guter Organisation auch in einem 80 %-Pensum auszuüben
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Ein motiviertes, kollegiales Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines etablierten und modernen Unternehmens
- Langfristige Perspektive für engagierte Persönlichkeiten
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Für Fragen steht Ihnen Frau Vera Baumann gerne zur Verfügung.
Objektleitung Unterhaltsreinigung Arbeitgeber: KÜFFER REINIGUNGEN AG
Kontaktperson:
KÜFFER REINIGUNGEN AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Objektleitung Unterhaltsreinigung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Reinigungsbranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über Führung und Organisation überlegst. Zeige, dass du nicht nur die Aufgaben kennst, sondern auch kreative Lösungen für Herausforderungen in der Unterhaltsreinigung findest.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Reinigungsbranche ist es wichtig, empathisch und dienstleistungsorientiert zu sein. Übe, wie du Kundenanliegen professionell und freundlich ansprechen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer sauberen Zukunft zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Objektleitung Unterhaltsreinigung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, die wichtigsten Informationen schnell zu erfassen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben.
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns, warum du dich für die Objektleitung Unterhaltsreinigung interessierst. Deine Begeisterung für die Branche und deine Motivation, in einem dynamischen Team zu arbeiten, können den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KÜFFER REINIGUNGEN AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein klares Bild von den Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsqualitäten oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Stelle viel Kundenkontakt und Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, wie du deine Gedanken klar und strukturiert ausdrücken kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Entwicklungsmöglichkeiten sind immer gut!