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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und optimiere Lagerprozesse für ein reibungsloses Tagesgeschäft.
- Arbeitgeber: Kühne+Nagel ist ein global führendes Logistikunternehmen mit einem starken Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Gesundheitsförderung, flexible Arbeitsbedingungen und zahlreiche Rabatte bei Partnern.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und entwickle dein Team in einer dynamischen Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Logistik und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Erlebe eine familiäre Atmosphäre und spannende Teamevents in einem großen Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mehr als ein Job
Im Kontraktlogistikteam bei Kühne+Nagel verantwortest du Lagerhaltungsvorgänge, wie z. B. die Kommissionierung von Waren. Dabei arbeitest du präzise und trägst damit nicht nur zum Erfolg deines Teams bei, sondern sorgst auch für ein reibungsloses Tagesgeschäft in unseren Lager- und Distributionszentren. Mit deiner Arbeit ermöglichst du z. B. die Lagerung und Lieferung von Blumen und frischen Zutaten für schönes Ambiente und leckeres Essen in deinem Lieblingsrestaurant. Logistik bei Kühne+Nagel ist mehr, als du dir vorstellen kannst.
Du arbeitest gern mit Menschen und hast Spaß an Zahlen? Du möchtest etwas bewegen und liebst es, dein Team sowie Prozesse stetig weiterzuentwickeln? Dann bist du bei uns richtig! Als Global Player und weltweit führendes Logistikunternehmen bieten wir dir genau die Mittel, Gestaltungsspielräume und Entwicklungsmöglichkeiten, die du suchst, um den Standort in Arnsberg und auch deine Karriere kontinuierlich auf das nächste Level zu bringen. Klingt das interessant für dich? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich einbringst
- Verantwortung und Sicherstellung aller operativen Abläufe in enger Abstimmung mit der Standortleitung
- Disziplinarische und fachliche Führung von Schicht- und Teamleitung, und ggfs. des kaufmännischen Bereiches sowie Verantwortung, Motivation und Förderung der Mitarbeitenden im Rahmen von Schulungsmaßnahmen zur Erhaltung und Verbesserung der Dienstleistungsqualität
- Umsetzung einer kennzahlenbasierten und anforderungsgerechten Personal- und Ressourcenplanung
- Sicherstellung von Einhaltung der KPIs unter Wahrung der Vorgaben des Qualitäts- und Prozessmanagements sowie die Weiterentwicklung gemäß der Kundenanforderungen
- Mitgestaltung und aktive Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung der Prozesse auf Basis von Lean Six Sigma
Was dich auszeichnet
- Abgeschlossene Ausbildung und/oder Studium mit dem Schwerpunkt Logistik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige fundierte Berufs- und Führungserfahrung innerhalb der Kontraktlogistik / Lagerlogistiksowie empathischer Umgang mit Kolleg:innen und Mitarbeitenden
- Starke analytische Fähigkeiten, z.B. in der Auswertung von Leistungskennzahlen und der Maßnahmendefinition
- Strukturierter, teamorientierter sowie selbstständiger Arbeitsstil mit einer hohen Eigenmotivation und Zuverlässigkeit
- Fähigkeit, in sehr dynamischen, sich schnell verändernden Umfeldern erfolgreich mit Passion zu agieren
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was für dich drin ist
- Gesundheitsförderung: Sport- und Wellnessangebot, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Fahrradleasing mit JobRad, Beratungsangebote zu z. B. Work-Life-Balance, standortspezifische Aktionen
- Vermögenswirksame Leistungen: Unterstützung beim Vermögensaufbau in den Bereichen Altersvorsorge, Banksparpläne und Investmentfonds
- Ausstattung & Arbeitsumfeld: Dienstwagen, Laptop und Diensthandy, Parkmöglichkeiten, gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Perspektive: Schulungsangebote für fachliche und persönliche Weiterentwicklung wie z. B. Leadership- und Entwicklungsprogramme
- Rabatte: diverse Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern aus den Bereichen Mode, Freizeit, Elektronik, Wohnen & Co.
- Teamarbeit: familiäre Arbeitsatmosphäre im Großunternehmen, diverse Team- und Firmenevents, Werbungsprogramm für neue Mitarbeitende inkl. Prämie
Wer wir sind
Logistik berührt jeden Aspekt unseres Lebens – von den Gütern, die wir täglich konsumieren bis zur Gesundheitsversorgung, auf die wir uns verlassen. Bei uns geht deine Arbeit über Logistik hinaus: Sie ermöglicht die kleinen und großen Momente des Lebens für Menschen auf der ganzen Welt.
Als ein global führendes Logistikunternehmen mit der Vision, unsere Welt weiterzuentwickeln, bieten wir dir ein sicheres und stabiles Umfeld. Hier macht deine Arbeit einen echten Unterschied. Ob die Lieferung von Lebensmitteln, die Entwicklung nachhaltiger Transportlösungen oder gesellschaftliches Engagement – deine Arbeit bewirkt mehr, als du dir vorstellen kannst.
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Operations Manager Kontraktlogistik (m/w/d) FL-O Arbeitgeber: Kuehne + Nagel AS
Kontaktperson:
Kuehne + Nagel AS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Operations Manager Kontraktlogistik (m/w/d) FL-O
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Kühne+Nagel zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position des Operations Managers gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du dich intensiv mit den Prinzipien von Lean Six Sigma auseinandersetzt. Da diese Methodik für die kontinuierliche Prozessoptimierung wichtig ist, wird dein Wissen darüber im Gespräch positiv auffallen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, in denen du Teams erfolgreich geleitet oder motiviert hast. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die disziplinarische und fachliche Führung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistikbranche, insbesondere in der Kontraktlogistik. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die aktuellen Herausforderungen verstehst, sondern auch innovative Ideen zur Verbesserung der Abläufe einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operations Manager Kontraktlogistik (m/w/d) FL-O
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Operations Managers in der Kontraktlogistik interessierst. Zeige auf, wie deine Leidenschaft für Logistik und Teamarbeit zu den Werten von Kühne+Nagel passt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung in der Kontraktlogistik sowie deine Führungskompetenzen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu illustrieren, insbesondere im Umgang mit KPIs und Prozessoptimierung.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein bekannt ist, und formuliere deine Sätze so, dass sie direkt auf den Punkt kommen. Dies zeigt deine Kommunikationsfähigkeit.
Schließe mit einem starken Aufruf zur Handlung ab: Beende dein Anschreiben mit einem positiven und motivierenden Satz, der dein Interesse an einem persönlichen Gespräch unterstreicht. Zeige, dass du bereit bist, deine Ideen und Visionen für die Rolle in einem Interview zu teilen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kuehne + Nagel AS vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position des Operations Managers eine disziplinarische und fachliche Führung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Führungsqualitäten und deinen empathischen Umgang mit Mitarbeitenden zeigen.
✨Kenntnisse über Lean Six Sigma
Informiere dich über Lean Six Sigma und bereite dich darauf vor, wie du diese Methoden in der Optimierung von Prozessen anwenden kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, Prozesse kontinuierlich zu verbessern und KPIs einzuhalten.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, Leistungskennzahlen auszuwerten oder Maßnahmen zur Verbesserung vorzuschlagen. Überlege dir, wie du solche Situationen in der Vergangenheit gemeistert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Kühne+Nagel, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach der familiären Arbeitsatmosphäre und den Team-Events, um zu zeigen, dass dir Teamarbeit und ein gutes Arbeitsumfeld wichtig sind.
