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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Klienten in arbeitsrechtlichen Fragen und vertrete sie vor Gericht.
- Arbeitgeber: Wir sind eine dynamische Kanzlei, die sich auf Arbeitsrecht spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft des Arbeitsrechts mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Jurastudium und idealerweise erste Erfahrungen im Arbeitsrecht.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Fortbildungen und ein freundliches Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
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Rechtsanwälte Arbeitsrecht in Voll- oder Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Kümmerlein Simon & Partner Rechtsanwälte mbB
Kontaktperson:
Kümmerlein Simon & Partner Rechtsanwälte mbB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechtsanwälte Arbeitsrecht in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten im Arbeitsrecht zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und diskutiere aktuelle Themen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Arbeitsrecht. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem Laufenden bist und ein tiefes Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Trends hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die spezifisch für das Arbeitsrecht sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesem Bereich verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Arbeitsrecht! In Gesprächen kannst du deine Motivation und dein Engagement für die Rechte von Arbeitnehmern und Arbeitgebern betonen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsanwälte Arbeitsrecht in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Kanzlei, bei der du dich bewirbst. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Schwerpunkte im Arbeitsrecht und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Arbeitsrecht hervorhebt. Betone relevante Praktika, Studienleistungen oder Projekte, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst. Gehe auf deine Leidenschaft für das Arbeitsrecht ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und den formalen Stil, der in der juristischen Branche erwartet wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kümmerlein Simon & Partner Rechtsanwälte mbB vorbereitest
✨Kenntnis des Arbeitsrechts
Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht verfügst. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und relevante Gesetze, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Arbeitsrecht unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendung.
✨Fragen zur Kanzlei
Zeige Interesse an der Kanzlei, indem du gezielte Fragen stellst. Informiere dich über deren Schwerpunkte im Arbeitsrecht und die Unternehmenskultur, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte auf dein Auftreten während des Interviews. Ein selbstbewusstes, aber freundliches Verhalten kann einen positiven Eindruck hinterlassen. Übe deine Antworten im Voraus, um sicherer zu wirken.
