Service-Monteur Fensterbau (alle) - Davos

Service-Monteur Fensterbau (alle) - Davos

Bern Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie Montagen von Fenstern und Hebeschiebetüren durchführen.
  • Unternehmen: Innovatives, inhabergeführtes Unternehmen im Holz- und Fensterbau seit 1878.
  • Vorteile: Moderne Ausrüstung, umfassende Einarbeitung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte Bauwerke und trage zu einer lebenswerten Zukunft bei.
  • Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Monteur, handwerkliches Geschick und Kommunikationsstärke.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Standort: Davos, Graubünden, Schweiz

Wir sind ein innovatives, inhabergeführtes Unternehmen und kompetenter Partner für Neu- und Umbauten in den Bereichen Holzbau, Fensterbau und Fassadenbau. Bereits seit 1878 tätig, sind wir heute eine führende Unternehmung mit rund 250 Mitarbeitern und mehreren Standorten in der Schweiz und Deutschland.

Du willst Bauwerke der besonderen Art erschaffen und einen Beitrag für eine lebenswerte Welt für zukünftige Generationen leisten? Dann bist du bei uns richtig. Werde Teil unseres Teams und realisiere mit uns grossartige Projekte!

Deine Aufgaben:

  • Ausführen von Wartungs- und Reparatur-Arbeiten sowie Montagen unserer Fenster und Hebeschiebetüren
  • Anbieten von professionellen Lösungen im indirekten Kundenkontakt
  • Gewährleisten des höchsten Qualitätsstandards unserer Produkte und somit der langfristigen Kundenzufriedenheit
  • Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit rund ums Thema Fensterbau
  • Moderne Ausrüstung für die Erledigung deiner Arbeiten
  • Umfassende Einarbeitung, sowie optimale Unterstützung durch unser Team
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Das bringst du mit:

  • Mind. 2 Jahre Erfahrung als (Service-)Monteur, bevorzugt im Bereich Fenster
  • Erfahrung im Umgang mit Kundschaft, Kommunikationsstärke
  • Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
  • Selbständige und exakte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Service-Monteur Fensterbau (alle) - Davos Arbeitgeber: Künzli Davos AG

Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir dir nicht nur eine verantwortungsvolle Position als Vorarbeiter in der Holzmodul-Produktion, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld in Rammingen mit fester Arbeitszeit und einem attraktiven Vergütungspaket. Unsere flachen Hierarchien und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung fördern eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und Qualität großgeschrieben werden.

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Kontaktdaten:

Künzli Davos AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Service-Monteur Fensterbau (alle) - Davos erhalten könntest

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Service-Monteur Fensterbau interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du motiviert bist und Fragen hast – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter unterstützen dich gerne dabei, Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Projekte im Fensterbau. Zeige uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Mission und unseren Werten.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Fensterbau zu zeigen – das macht den Unterschied!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Service-Monteur Fensterbau (alle) - Davos mit Bravour zu bestehen

Wartungs- und Reparaturarbeiten
Montage von Fenstern und Hebeschiebetüren
Kundenkontakt
Kommunikationsstärke
Handwerkliches Geschick
Technisches Verständnis
Selbständige Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Service-Monteur für unser Team bist.

Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.

Achte auf die Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Künzli Davos AG vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Geschichte und die Werte des Unternehmens. Da es sich um ein inhabergeführtes Unternehmen handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du ihre Philosophie verstehst und schätzt.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Monteur unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Probleme gelöst und zur Kundenzufriedenheit beigetragen hast.

Technisches Wissen auffrischen

Da der Job handwerkliches Geschick und technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche Werkzeuge und Techniken du in der Vergangenheit verwendet hast und sei bereit, darüber zu sprechen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.