Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Mobilitätslösungen und arbeite an spannenden Projekten in der Automobilindustrie.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit Fokus auf elektronische Lösungen und nachhaltige Mobilität.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das die Zukunft der Mobilität gestaltet und echte Veränderungen bewirkt.
- Qualifikationen: Kenntnisse in der Automobilindustrie und Erfahrung in der technischen Kommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Gestalten Sie die neuen Mobilitätskonzepte mit! – wir sind immer auf der Suche nach neuen und innovativen Lösungen, wie wir Mobilität sicherer und nachhaltiger machen können. Wir sind ein Familienunternehmen, das sich mit dem Fokus auf elektronische Lösungen weiter in die Zukunft bewegen will.
Tätigkeiten:
- Anpassung von Modulen und Produkten an spezifische Kundenanforderungen
- Zusammenarbeit mit Kunden bei der Entwicklung anwendungsspezifischer Lösungen
- Entwicklung von Schnittstellen zu Fahrzeugsystemen und übergeordneten Steuergeräten
- Kalibrierung und Parametrierung von Software
- Validierung der Aktuatorleistung in realen Fahrzeugumgebungen
- Analyse und Verbesserung im Vergleich zu Lösungen von Mitbewerbern
- Spezifizierung von Anwendungsszenarien und Leistungsanforderungen
- Unterstützung der Kunden bei der Integration und Optimierung
Anforderungen:
- Fundierte Kenntnisse verschiedener Anwendungsbereiche in der Automobilindustrie
- Integration mechatronischer Aktuatoren in komplexe Fahrzeugsysteme
- Technische Kommunikation mit OEM-Entwicklungsteams
- Leistungsoptimierung von Aktuatoren für spezifische Anwendungsanforderungen
- Verständnis moderner Fahrzeugarchitekturen und E/E-Systeme
- Schnelle Umsetzung und Validierung von Anwendungskonzepten
Verantwortlichkeiten:
- Optimale Funktionalität der Aktoren in den Zielanwendungen
- Vollständige Erfüllung der anwendungsspezifischen Kundenanforderungen
- Erfolgreiche technische Integration in Kundensysteme
- Technische Überlegenheit gegenüber Konkurrenzprodukten
- Vollständige Anwendungshinweise und Integrationsleitfäden
- Zuverlässiger Betrieb unter realen Bedingungen
Bewerbungsprozess:
Nach positivem Eindruck laden wir Sie zu einem 1. Kennenlerngespräch per Teams ein. Das Gespräch dauert ca. 30 Minuten. Verlief das Kennenlernen positiv für beide Seiten, kommt es zu einem 2. Gespräch mit unserem Personalleiter, um alles Weitere zu besprechen. Alles passt? Dann werden Sie Teil vom #teamkuester!
Team Lead (m/w/d) Application Development in Ehringshausen Arbeitgeber: KÜSTER Unternehmensgruppe
Als Junior-Projektmanager/in (m/w/d) in Ehringshausen profitieren Sie von einer positiven Arbeitskultur, die auf flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen basiert. Wir bieten Ihnen nicht nur 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein unterstützendes Team, das Ihnen hilft, Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen. Genießen Sie zudem attraktive Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, JobRad-Leasing und regelmäßige Mitarbeiterevents, die das Miteinander stärken.
Kontaktdaten:
KÜSTER Unternehmensgruppe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über KÜSTER Unternehmensgruppe und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei KÜSTER Unternehmensgruppe interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei KÜSTER Unternehmensgruppe unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei KÜSTER Unternehmensgruppe!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KÜSTER Unternehmensgruppe vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von KÜSTER Unternehmensgruppe beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
