Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere technische Einsätze zur Energieoptimierung in Gebäuden.
- Unternehmen: KUGU – ein innovatives Unternehmen, das die Energieeffizienz revolutioniert.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, hybrides Arbeiten und mindestens 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und direkte Kommunikation mit den Gründern.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv ein Serviceteam und mache Wohnungen klimafreundlicher.
- Qualifikationen: Meister oder Techniker in Elektrotechnik, 5 Jahre Erfahrung und Reisebereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Warum suchen wir Dich? Stell Dir vor: Du installierst Technik, die in Hunderten von Gebäuden den Energieverbrauch senkt – nicht auf dem Papier, sondern direkt an der Anlage. Deine Arbeit im Heizungskeller macht Wohnungen klimafreundlicher und Betriebskosten niedriger. Das ist KUGU: Wir digitalisieren die Energieoptimierung in Gebäuden. Unsere IoT-Plattform macht Immobilien intelligenter, grüner und profitabler. Mit 50+ Mitarbeitenden und wachsendem Kundenstamm in der DACH-Region sind wir auf Erfolgskurs und Du baust die technische Basis dafür.
Deine Aufgabe:
- Einsatzplanung & Projektkoordination – Du planst die Einsätze unserer zwei internen Elektriker sowie sechs externer Installationspartner termingerecht, ressourcenoptimiert und mit Blick auf Qualität vor Ort.
- Steuerung externer Installationsteams – Neben unseren eigenen Partnern koordinierst Du auch die Installationsteams unserer Kunden: technisches Briefing, Leistungskontrolle, Eskalationsmanagement.
- Qualitätssicherung im Feld – Du bist selbst vor Ort auf Projekten bundesweit, nimmst Installationen technisch ab und greifst ein, bevor Fehler zu Kundenproblemen werden.
- Technische Projektierung – Nach Vertragsabschluss begleitest Du Kundenprojekte in die detaillierte technische Planung – als kompetenter Ansprechpartner, nicht als Präsentator.
- Technische Dokumentation & Wissensaufbau – Du erstellst Installationsstandards und Checklisten in Confluence und Jotform, die das Team und externe Partner zuverlässig nutzen können – für den Alltag, nicht für die Schublade.
- Technischer Anker intern – Kollegen aus Vertrieb, Operations und Produktentwicklung wenden sich bei Installationsfragen an Dich – Du gibst klare, praxisnahe Antworten.
Dein Profil:
- Du hast einen Meister oder staatlich geprüften Techniker in Elektrotechnik oder Versorgungstechnik (HVAC).
- Du besitzt mindestens 5 Jahre Berufserfahrung nach dem Abschluss, davon erste Erfahrung in einer koordinierenden oder leitenden Rolle.
- Du hast bewiesen, dass Du Menschen und Prozesse verlässlich steuerst.
- Reisebereitschaft von ca. 60 % – Deine Projekte sind über ganz Deutschland verteilt, Dein Heimathafen ist Berlin.
- Du arbeitest sicher mit digitalen Tools wie Jira, Confluence, Calendly, Jotform und Pipedrive; neue Software schreckt Dich nicht, sie interessiert Dich.
- Du hast eine strukturierte, dokumentationsaffine Arbeitsweise – baust Prozesse, die auch ohne Dich laufen.
- Du bist hands-on, indem Du selbst anpackst, wenn die Situation es verlangt.
- Du sprichst Deutsch (C1) verhandlungssicher und hast Führerschein Klasse B.
Wieso KUGU?
- Ein Bruttojahresgehalt von 55.000 – 70.000 €.
- Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung.
- Hybrides Arbeitsmodell mit Berliner Office‑Anteil.
- Du baust ein Serviceteam aktiv mit auf – zwei interne Elektriker kommen an Bord, Du gestaltest, wie das Team wächst.
- Mindestens 30 Tage Urlaub.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Direkte Mission: Energie in Wohngebäuden effizienter machen – mit messbarer Wirkung in jedem Heizungskeller.
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, direkter Zugang zu den Gründern.
Leiter Servicetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Kugu
KUGU ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein attraktives Gehalt von 55.000 – 70.000 € bietet, sondern auch ein hybrides Arbeitsmodell mit einem Büroanteil in Berlin und mindestens 30 Tagen Urlaub. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege ermöglichen es Dir, aktiv am Aufbau eines Serviceteams mitzuwirken und Deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit direktem Zugang zu den Gründern voranzutreiben. Bei uns trägst Du direkt zur Energieeffizienz in Wohngebäuden bei und erlebst die positive Wirkung Deiner Arbeit in jedem Heizungskeller.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Servicetechnik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Ansatz kann Wunder wirken!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über KUGU, unsere Projekte und die Technologien, die wir nutzen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Mission hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Hands-on-Mentalität! In der Technik zählt nicht nur das Wissen, sondern auch die Fähigkeit, Probleme direkt anzugehen. Teile Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du aktiv Lösungen gefunden hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Servicetechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu KUGU passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.
Betone deine Erfahrungen:Du hast einen Meister oder Techniker in Elektrotechnik? Super! Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Teams geleitet hast. Zeig uns, dass du die richtige Person für die technische Koordination bist!
Sei strukturiert:Wir suchen jemanden mit einer dokumentationsaffinen Arbeitsweise. Mach deutlich, wie du Prozesse aufbaust und sicherstellst, dass alles reibungslos läuft. Das wird uns helfen, dich besser zu verstehen!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kugu vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass Du Deine Kenntnisse in Elektrotechnik und Versorgungstechnik auf den neuesten Stand bringst. Sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten und Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die Deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Projekte und Erfahrungen vorbereiten
Bereite Dich darauf vor, über Deine bisherigen Projekte zu sprechen, insbesondere solche, bei denen Du koordinierende oder leitende Rollen hattest. Zeige, wie Du Teams erfolgreich gesteuert hast und welche Herausforderungen Du gemeistert hast.
✨Digitale Tools im Fokus
Da KUGU Wert auf digitale Tools legt, solltest Du Dich mit Jira, Confluence und anderen genannten Programmen vertraut machen. Überlege Dir, wie Du diese Tools in Deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die zeigen, dass Du an der Unternehmenskultur und dem Teamaufbau interessiert bist. Frage nach den Erwartungen an die neue Rolle und wie das Team zusammenarbeitet, um die Energieoptimierung in Gebäuden voranzutreiben.