Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite IT-Projekte und entwickle innovative Lösungen in einem dynamischen Familienunternehmen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit einer Kultur der Zusammenarbeit und Fairness.
- Vorteile: Eigenverantwortung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein positives Betriebsklima.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft für persönliche Kommunikation in Sörup und Radevormwald.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und arbeite an spannenden Projekten in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in IT, Führungserfahrung und Projektmanagementkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Eine große Leidenschaft fürs Unternehmertum in Familienunternehmen
- Dynamik, einen hohen Leistungsanspruch und den Willen zum gemeinsamen Erfolg
- Eine langfristige Perspektive, die sich eher an Generationen als an Jahren orientiert
- Vertrauen in Kollegen und Mitarbeiter für eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Begeisterung für New Work und Anwendungen der Systemtheorie in der Praxis
- Viel Freude an meinem täglichen Tun, das auch durch vielfältige Reisen inspiriert wird
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium mit IT-Hintergrund
- Mehrjährige Erfahrung in der Prozess- und Organisationsentwicklung
- Führungserfahrung
- Umfassende Kompetenzen im Bereich der IT Administration
- Projektmanagementkenntnisse
- Reisebereitschaft zur Kommunikation vor Ort in Sörup und Radevormwald
Wir bieten
- Ein breites Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung, in dem Sie sich entfalten können
- Fairness, Ehrlichkeit und weitere Unternehmenswerte, die wir leben, statt nur darüber zu sprechen
- Ein gutes Betriebsklima geprägt von unseren Werten und Führungsleitlinien
- Zeit für eine fundierte Einarbeitung für eine gute Zusammenarbeit in einem dynamischen Familienunternehmen
- Viele Fortbildungsangebote für eine gemeinsame Zukunft
Kontakt
Ebbing, Lars
Tel: +49 2195 671 230
Leiter IT (w/m/d) Arbeitgeber: Kuhn Zerspanungstechnik
Als Leiter IT (w/m/d) in unserem dynamischen Familienunternehmen profitieren Sie von einer Unternehmenskultur, die Fairness und Ehrlichkeit lebt. Wir bieten Ihnen nicht nur ein breites Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung, sondern auch zahlreiche Fortbildungsangebote, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Genießen Sie die Möglichkeit, in einem vertrauensvollen Umfeld zu arbeiten, das auf Zusammenarbeit auf Augenhöhe setzt und Ihnen eine langfristige Perspektive bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter IT (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im IT-Bereich parat hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zur Unternehmenskultur passen!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für IT und Familienunternehmen. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch zur Unternehmenskultur passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter IT (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für IT und Unternehmertum sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du ein echter Teamplayer bist!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Prozess- und Organisationsentwicklung. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schneller im Auswahlprozess!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kuhn Zerspanungstechnik vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du die Bedeutung von Vertrauen und Zusammenarbeit verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Prozess- und Organisationsentwicklung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige Begeisterung für New Work
Da das Unternehmen Wert auf New Work legt, solltest du dich mit den Konzepten und Anwendungen der Systemtheorie vertraut machen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Ansätze in der Praxis umsetzen würdest und warum sie dir wichtig sind.
✨Frage nach der Einarbeitung
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einarbeitung und den Fortbildungsangeboten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Perspektive und deinem Willen, dich in das Team einzufügen und weiterzuentwickeln.
