Auf einen Blick
- Aufgaben: Strategische Betreuung und Entwicklung von T1-Key-Accounts im Customer Service.
- Arbeitgeber: KUKA Group, führender Automatisierungsspezialist mit globalen Möglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Gehaltspakete, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Benefits.
- Andere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und verbessere die Effizienz in der Automatisierung.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Bachelor/Master in Technik oder vergleichbar, Erfahrung im Customer Service/Sales.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die KUKA Group ist ein weltweit führender Automatisierungsspezialist, der globale Möglichkeiten in Bereichen wie Robotik, Automatisierung, Logistik, Softwarelösungen und Elektronik bietet. Als Customer Service Key Account Manager T1 bist du verantwortlich für die strategische Betreuung und Entwicklung unserer T1-Key-Accounts im Bereich Customer Service. Du berätst entlang des gesamten Customer Service Lifecycle und setzt strategische Maßnahmen sowie proaktive Vertriebskampagnen um, um die Service-Umsätze bei den jeweiligen Accounts nachhaltig zu steigern.
Tätigkeitsbeschreibung
- Ganzheitliche Kundenbetreuung: Beratung über den gesamten Customer Service Lifecycle – von Ersatzteilen über Retrofit bis hin zu digitalen Services.
- Mehrwert schaffen: Entwicklung individueller Lösungen, die den Kundennutzen steigern und die Effizienz der Produktionsprozesse verbessern.
- Geschäftsentwicklung: Umsetzung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung bestehender Geschäftsfelder und Sicherung/ Ausbau vorhandener Kunden- und Geschäftspotenziale.
- Vertriebskampagnen: Initiierung, Konzeption und Durchführung allgemeiner Vertriebskampagnen sowie proaktiver Customer‑Service‑Sales‑Aktivitäten.
- Strategie & Abstimmung: Entwicklung kundenspezifischer Service‑Strategien in enger Zusammenarbeit mit dem T1 Vertrieb, Sales Support, Technical Sales Support und globalen Teams.
- Produktentwicklung: Zusammenarbeit mit Portfolio Management zur Entwicklung neuer Service‑ und Ersatzteilprodukte, inkl. digitaler Lösungen (Predictive Maintenance, digitale Plattformen).
- Verhandlungen: Abschluss von Rahmenvereinbarungen mit Automotive‑Kunden über Werke und Standorte hinweg. Sicherstellung korrekter Datenpflege in Salesforce.
- Globale Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit internationalen Customer Service Sales Teams und T1‑Kunden.
- Netzwerk- und Kundenstruktur: Aufbau eines account‑spezifischen Netzwerks von Ansprechpartnern und Entscheidungsträgern unter Beachtung der Entscheidungsstrukturen und Hierarchieebenen innerhalb des Unternehmens.
Bewerberprofil
- Abgeschlossenes Bachelor/Master mit technisch orientiertem Schwerpunkt oder vergleichbar sowie langjährige Berufserfahrung im Customer Service/Sales.
- Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen.
- Erfahrung im Projekt‑ und Forderungsmanagement.
- Gute SAP‑ sowie Salesforce‑Kenntnisse und kaufmännisches Verständnis.
- Erfahrung im Vertrieb produktbegleitender Dienstleistungen.
- Besondere Affinität zum Produkt‑ und Vertriebsmanagement von Service‑Dienstleistungen.
- Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Hohe Reisebereitschaft (ca. 80 % AuĂźendienst).
Vorteile und Leistungen
Als Teil unseres Engagements für das Wohlergehen unserer Mitarbeitenden bieten wir wettbewerbsfähige Gehaltspakete, flexible Arbeitszeiten, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein umfangreiches Benefits‑Programm, das auf den ganzheitlichen Ansatz der Zufriedenheit abzielt.
DEI (Diversity, Equity, and Inclusion)
Der Kern unserer Überzeugung liegt darin, einander mit Freundlichkeit, Aufgeschlossenheit und gegenseitigem Respekt zu begegnen, mit dem Ziel, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich alle befähigt fühlen, ihr authentisches Selbst bei der Arbeit einzubringen. KUKA ist ein Unternehmen, das sich für Chancengleichheit einsetzt. Jede Bewerbung wird bei uns mit Sorgfalt und Bedacht behandelt – ohne Rücksicht auf Herkunft, Bildungshintergrund, Alter, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder religiöse bzw. politische Überzeugungen.
Customer Service Key Account Manager (m/w/d) T1 Arbeitgeber: KUKA
Kontaktperson:
KUKA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Customer Service Key Account Manager (m/w/d) T1
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der SchlĂĽssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights ĂĽber die KUKA Group und zeig dein Interesse an der Position als Customer Service Key Account Manager.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir die häufigsten Fragen über den Customer Service Lifecycle anschaust. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Mehrwert für Kunden geschaffen hast.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Event oder Webinar teilzunehmen, das von KUKA oder in der Branche veranstaltet wird, mach mit. Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Chance, direkt mit Entscheidungsträgern zu sprechen.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Customer Service Key Account Manager (m/w/d) T1
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu KUKA und der Position als Customer Service Key Account Manager passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Customer Service und Sales hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfolgen, die du erzielt hast. So können wir besser nachvollziehen, wie du unsere T1-Key-Accounts unterstützen kannst.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das erleichtert uns das Lesen und zeigt, dass du organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Stelle erhältst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KUKA vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die KUKA Group und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Diversität, Chancengleichheit und Kundenorientierung verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Arbeit als Customer Service Key Account Manager umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden betreut oder Vertriebsstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die T1-Key-Accounts aktuell haben, oder wie das Team zusammenarbeitet, um KundenbedĂĽrfnisse zu erfĂĽllen.
✨Kenntnisse in Salesforce und SAP betonen
Da gute Kenntnisse in Salesforce und SAP gefordert sind, solltest du im Interview konkret darauf eingehen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast. Erkläre, wie du damit zur Effizienzsteigerung beigetragen hast und wie du Datenpflege und -analyse durchgeführt hast.