Junior Social Media Manager*in (w/m/d)

Junior Social Media Manager*in (w/m/d) Vollzeit Hybrid Berlin, Deutschland Ohne Berufserfahrung 26.06.25 Die Internationalen Filmfestspiele Berlin (IFB ) sind das wichtigste Kulturereignis der Stadt, eines der angesehensten Events der internationalen Filmindustrie und zugleich eins der größten Publikumsfilmfestivals der Welt. Der European Film Market (EFM) der Berlinale ist einer der bedeutendsten internationalen Treffpunkte der Film- und Medienbranche. Für die Leitung unseres B2B Kommunikationsbereichs suchen wir zum 01.09.2025 eine engagierte, kreative und strategisch denkende Persönlichkeit mit Lust auf Verantwortung und Gestaltung. Der European Film Market (EFM) sucht zum 01.09.2025 befristet bis 31.03.2026 eine engagierte, zuverlässige und strukturierte Persönlichkeit als Junior Social Media Manager*in (w/m/d/k) Ihre Aufgaben: Koordination der Social Media- und Markenkommunikation von Berlinale Pro* auf allen relevanten Kanälen (v. a. Instagram, Facebook, LinkedIn). Operative Zusammenarbeit /Mitarbeit bei der Konzeption von Text, Bild, Video sowie Agenturbriefing, Erstellung eines Content-Kalenders Mitarbeit bei der Entwicklung, Identifikation und Formulierung einer starken Markenbotschaft sowie einer kohärenten Narrative und konsistenten Markenführung für Berlinale Pro* abgestimmt auf die vielfältigen Programme und Zielgruppen der B2B Veranstaltung Community Management, Analyse von Engagement, Reichweite & Userverhalten, Auswertung von KPIs Entwicklung neuer Formate, Maßnahmen zur Reichweitensteigerung und inhaltlichen Optimierung der Ansprache Recherche und redaktionelle Aufbereitung relevanter Themen im Vorfeld und während der Berlinale, Beobachtung und Integration relevanter Trends speziell in einem branchenspezifischen Bereich Erforderliche Qualifikationen & Erfahrungen – Das Bringen Sie mit : Angeschlossene Ausbildung um Bereich Kommunikation, Digitale Medien oder vergleichbarer Abschluss Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Social Media, digitales Marketing oder Kommunikationsstrategie – idealerweise im Film-, Festival-, Kultur- oder Medienumfeld Kreativität, Textsicherheit und ein geschultes Auge für Bildsprache und zielgruppengerechtes Storytelling Organisationstalent, eine strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch & Englisch (mind. C1, gerne C2) Interesse an den Mechanismen der Filmbranche und an internationaler Netzwerkarbeit Grundkenntnisse in Analyse & Performance-Monitoring (Insights, KPI-Auswertung) Wünschenswerte Zusatzkenntnisse Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von B2B-Kommunikation in der Film- und Medienwirtschaft Erfahrung im Arbeiten mit Agenturen oder in cross-funktionalen Teams Kenntnisse in Content-Planungstools (z. B. Trello), CMS, Canva, Meta Business Suite etc. Affinität zu inklusiver Sprache und kommunikativer Sensibilität Willkommen bei uns – Das bieten wir. Ein dynamisches, international geprägtes Arbeitsumfeld mit Nähe zur Kreativ- und Filmwirtschaft, die Möglichkeit, aktiv Kommunikationsprozesse mitzugestalten, und ein engagiertes Team, das Dialog, Ideen und Verantwortung fördert. Ein vielseitiges Aufgabenfeld in einer impulsgebenden Kulturinstitution Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und persönliche Weiterentwicklung Eine Bezahlung nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes Zusätzliche Altersvorsorge (VBL) Wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Mobilen Arbeit nach Absprache Förderung der Gesundheit und Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen durch Veranstaltungen, Seminare und Fortbildungen Vergünstigte Veranstaltungstickets für Programmveranstaltungen der KBB GmbH Vergünstigungen beim Jobticket Ihre Bewerbung. Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, ggfs. Referenzen) bis 15.07.2025 ausschließlich über den Online bewerben Button ein. Kontakt und Wissenswertes. Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Tanja Meissner unter info-jobs@kbb.eu zur Verfügung. Erfüllen Sie nicht jede einzelne gewünschte Anforderung? Wir möchten Sie ermutigen, sich trotzdem zu bewerben. Vielleicht sind Sie genau der/die richtige Kandidat*in für diese Position. Die KBB setzt sich für Diversität und Inklusion in unseren Teams ein. Bewerbungen von Menschen mit Angabe einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir können Kosten, die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstanden sind, nicht erstatten. Wir bitten um Ihr Verständnis. Bei weiteren Fragen laden wir Sie ganz herzlich zu unserer Stellenangebote-Webseite ein, wo Sie viele nützlichen Informationen, u.a. zu unserem Bewerbungsprozess und der Handhabung von Diversität und Inklusion sowie der Datenschutzbestimmungen in der KBB GmbH finden können: