Auf einen Blick
- Aufgaben: Ganzheitliche Versorgung von intensivpflichtigen PatientInnen im häuslichen Umfeld.
- Unternehmen: Kulturviva – ein innovativer Arbeitgeber in der Pflege.
- Vorteile: Attraktives Gehalt bis 28€/h und 30 Urlaubstage für deine Erholung.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und persönliche Begleitung für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte Pflege neu und arbeite in einem unterstützenden, kultursensiblen Team.
- Qualifikationen: Examinierte Pflegefachperson mit Empathie und Verantwortungsbewusstsein.
Pflegefachperson (m/w/d) – außerklinische Intensivpflege (1:1 Versorgung) für den Raum Löhne in Teilzeit mit 20-30 Wochenstunden. Pflege, die verbindet – individuell, kultursensibel, professionell. Du suchst nicht einfach nur einen Job, sondern einen Arbeitgeber, der Qualität wirklich lebt? Dann bist du bei uns genau richtig.
Das erwartet dich bei uns:
- ein attraktives Gehalt (bis 28€/h)
- 30 Urlaubstage – für deine Erholung
- 1:1 Versorgung – Zeit für echte Pflege
- Klare Strukturen & feste Abläufe – kein Chaos
- Mitgestaltung & Wertschätzung auf Augenhöhe
- Kultursensibles Team – Vielfalt ist bei uns Stärke
- Strukturierte Einarbeitung & persönliche Begleitung
Deine Aufgaben:
- Ganzheitliche Versorgung von intensivpflichtigen PatientInnen im häuslichen Umfeld
- Durchführung von Grund- und Behandlungspflege
- Umgang mit Tracheostoma und Beatmung (invasiv/NIV)
- Beobachtung, Dokumentation und fachgerechtes Handeln in Notfallsituationen
- Zusammenarbeit mit Angehörigen und TherapeutInnen
Das bringst du mit:
- Examinierte Pflegefachperson
- idealerweise Erfahrung in der außerklinischen Intensivpflege
- Verantwortungsbewusstsein & Empathie
- Lust auf ein starkes, unterstützendes Team
Warum Kulturviva? Wir bauen Pflege neu – individuell, interkulturell und professionell. Bei uns stehst du als Pflegefachperson im Mittelpunkt – nicht nur auf dem Papier.
Jetzt bewerben!
📞 0155 633 80055
📍 Hauptstr. 29, 31559 Haste
examinierte Pflegefachperson (m/w/d) Arbeitgeber: Kulturviva Intensivpflegedienst
Kulturviva ist ein herausragender Arbeitgeber im Bereich der außerklinischen Intensivpflege, der Wert auf individuelle und kultursensible Pflege legt. Mit einem attraktiven Gehalt von bis zu 28€/h, 30 Urlaubstagen und einer strukturierten Einarbeitung bieten wir dir nicht nur ein sicheres Arbeitsumfeld, sondern auch die Möglichkeit, in einem unterstützenden Team zu wachsen und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Bei uns steht die Wertschätzung auf Augenhöhe im Mittelpunkt, was eine positive und motivierende Arbeitskultur schafft.
Kontaktdaten:
Kulturviva Intensivpflegedienst Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so examinierte Pflegefachperson (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Kulturviva Intensivpflegedienst ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um examinierte Pflegefachperson (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Kulturviva Intensivpflegedienst sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Kulturviva Intensivpflegedienst passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kulturviva Intensivpflegedienst vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
