Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung von Familien in Krisensituationen und Unterstützung bei erzieherischen Fragen.
- Unternehmen: Jugendamt der Kupferstadt Stolberg mit einem offenen und respektvollen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Familien aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sind im Jugendamt der Kupferstadt Stolberg (Rhld.), Aufgabenbereich "Allgemeiner Sozialer Dienst", mehrere unbefristete Vollzeit- und Teilzeitstellen zu besetzen.
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
- Beratung von Eltern und Kindern in erzieherischen Fragen
- Trennungs- und Scheidungsberatung / Umgangsberatung
- Beratung in Krisensituationen
- Mitwirkung in familiengerichtlichen und verwaltungsgerichtlichen Verfahren
- Durchführung von Hilfeplanverfahren bei Hilfen zur Erziehung gem. § 27 ff SGB VIII in Verbindung mit § 36 SGB VIII
- Wahrnehmung und Erfüllung des Schutzauftrages gem. § 8a SGB VIII
- Einzelne Stellenanteile haben als Schwerpunktbereich die Inobhutnahme und Steuerung der Hilfeprozesse von unbegleiteten minderjährigen Flüchtlingen im Rahmen der fachlichen, behördlichen und rechtlichen Erfordernisse des öffentlichen Jugendhilfeträgers
- Durchführung des Rufbereitschaftsdienstes
Ihr Profil:
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Erziehungswissenschaften/Kindheitspädagogik (B.A./M.A); alternativ: ein abgeschlossenes Studium Pädagogik (Dipl.) oder Psychologie (B.A./M.A.)
- Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
- Fähigkeit, komplexe familiäre Zusammenhänge zu erfassen und zu bearbeiten
- Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Kenntnisse der Sozialgesetzgebung, insbesondere des SGB VIII und SGB IX
- Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Grundlagen im GG, BGB, BTHG und des Bundeskinderschutzgesetzes
- Fach- und Beratungskompetenz mit wertschätzender Grundhaltung
Sie bringen weiterhin mit:
- Die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Führerschein Klasse B
- Sicherer Umgang mit den gängigen PC-Anwendungen
Wir bieten Ihnen:
- Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe S 14 des Tarifvertrages für den Sozial- und Erziehungsdienst
- Mobile Arbeit im Rahmen der Dienstvereinbarung
- Eigener Dienstlaptop und moderne IT-Infrastruktur
- Flexible Arbeitszeiten dank der Gleitzeitregelung
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch umfangreiches internes und externes Fortbildungsprogramm
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
- Vergütung und Vertragsgrundlagen richten sich nach einem Tarifvertrag im öffentlichen Dienst (TVöD)
- Zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - wir sind auditiert als familiengerechte Kommune
Alle Beschäftigten pflegen untereinander einen menschlichen, kollegialen und offenen Umgang, der von gegenseitigem Vertrauen, Respekt und Wertschätzung geprägt ist.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Als öffentliche Arbeitgeberin unterstützen wir das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Besetzung der Stelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Die Kupferstadt Stolberg fördert aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung. Als moderne Stadtverwaltung wird der Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag gelebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religionen, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.
Haben Sie noch Fragen? Bei Fachfragen wenden Sie sich bitte an Hr. Akyaman-Wagner, Leiter der Abteilung für den Allgemeinen Sozialen Dienst (Tel. 02402/13-340). Bei allgemeinen Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren wenden Sie sich bitte an Hr. Carl, Sachbearbeiter in der Abteilung für Personalwesen (Tel. 02402/13-373).
Sozialarbeiter/in; Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (m/w/d) im ASD Arbeitgeber: Kupferstadt Stolberg
Die Kupferstadt Stolberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine familiengerechte und wertschätzende Unternehmenskultur auszeichnet. Mit einem starken Fokus auf die berufliche Weiterbildung und Gesundheit seiner Mitarbeiter bietet die Stadtverwaltung nicht nur ein sicheres Arbeitsumfeld, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der pädagogischen Arbeit. Die aktive Förderung von Chancengleichheit und Vielfalt macht die städtische Kindertagesstätte „Steinweg“ zu einem attraktiven Arbeitsplatz für engagierte Fachkräfte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialarbeiter/in; Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (m/w/d) im ASD erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Kupferstadt Stolberg haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter/in; Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (m/w/d) im ASD mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Kupferstadt Stolberg zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kupferstadt Stolberg vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
