Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Pflege für ältere Menschen.
- Unternehmen: Kursana, einer der größten Anbieter in der Altenpflege.
- Vorteile: Familienfreundliches Arbeitsklima, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Moderne Einrichtungen und Unterstützung für deine Ideen.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben älterer Menschen und entwickle deine Karriere.
- Qualifikationen: Studium in Pflege oder Anerkennung als Pflegedienstleitung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Älteren Menschen ein schönes Leben in der Gemeinschaft ermöglichen, Gutes tun und ein Lächeln ernten – das ist unsere Leidenschaft! Als einer der bundesweit größten privaten Anbieter für Altenpflege und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. Bei Kursana erwarten Sie jede Menge Unterstützung, moderne Häuser und nette Kollegen.
Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Als Pflegedienstleitung übertragen Sie unser wertschätzendes Miteinander auf das gesamte Team und bekommen Freiräume für eigene Ideen und Vorstellungen.
- Personalführung, -planung und -entwicklung
- Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI
- Praxiserprobte Kenntnisse als Pflegedienstleitung
- EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office)
Familiäres Arbeitsklima, Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie, sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Altenpflege, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und kostengünstige Verpflegungsangebote, entlastende elektronische Dokumentation, Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken. Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven.
Pflegedienstleitung / PDL - Altenheim (m/w/d) Arbeitgeber: Kursana Care GmbH
Kursana ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Altenpflege nicht nur ein familiäres Arbeitsklima bietet, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven. In Aalen profitieren Sie von modernen Einrichtungen, einem unterstützenden Team und attraktiven Zusatzleistungen wie Zuschüssen zur Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatten. Hier haben Sie die Freiheit, Ihre Ideen einzubringen und gemeinsam mit Ihrem Team eine wertschätzende Pflegekultur zu gestalten.
