Pflegedienstleitung / Qualitätsmanagement (m/w/d) (Pflegedienstleiter/in)

Pflegedienstleitung / Qualitätsmanagement (m/w/d) (Pflegedienstleiter/in)

Hamminkeln Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Pflege für ältere Menschen.
  • Unternehmen: Kursana, einer der größten Anbieter in der Altenpflege.
  • Vorteile: Familienfreundliches Arbeitsklima, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung durch moderne Technologien.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben älterer Menschen und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Pflege oder Anerkennung als Pflegedienstleitung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Älteren Menschen ein schönes Leben in der Gemeinschaft ermöglichen, Gutes tun und ein Lächeln ernten – das ist unsere Leidenschaft! Als einer der bundesweit größten privaten Anbieter für Altenpflege und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. Bei Kursana erwarten Sie jede Menge Unterstützung, moderne Häuser und nette Kollegen.

Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Als Pflegedienstleitung übertragen Sie unser wertschätzendes Miteinander auf das gesamte Team und bekommen Freiräume für eigene Ideen und Vorstellungen.

  • Personalführung, -planung und -entwicklung
  • Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XI
  • Praxiserprobte Kenntnisse als Pflegedienstleitung
  • EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office)

Familiäres Arbeitsklima, Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie, sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Altenpflege, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und kostengünstige Verpflegungsangebote, entlastende elektronische Dokumentation, Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken. Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven.

Pflegedienstleitung / Qualitätsmanagement (m/w/d) (Pflegedienstleiter/in) Arbeitgeber: Kursana Care GmbH

Kursana ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Altenpflege nicht nur ein familiäres Arbeitsklima bietet, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven. In Hamminkeln profitieren Sie von modernen Einrichtungen, einem unterstützenden Team und attraktiven Zusatzleistungen wie Zuschüssen zur Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatten. Hier haben Sie die Freiheit, Ihre Ideen einzubringen und gemeinsam mit Ihrem Team eine wertschätzende Pflegekultur zu gestalten.

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Kontaktdaten:

Kursana Care GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung / Qualitätsmanagement (m/w/d) (Pflegedienstleiter/in) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in der Altenpflege in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Stärken und Erfahrungen klar zu kommunizieren, damit du im Gespräch glänzen kannst!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum dir die Arbeit mit älteren Menschen am Herzen liegt. Lass uns diese Begeisterung gemeinsam zum Ausdruck bringen!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen und gemeinsam Gutes zu tun!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung / Qualitätsmanagement (m/w/d) (Pflegedienstleiter/in) mit Bravour zu bestehen

Personalführung
Personalplanung
Personalentwicklung
Planung von Arbeitsabläufen
Umsetzung von Arbeitsabläufen
Evaluation von Arbeitsabläufen
EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine Motivation, als Pflegedienstleitung zu arbeiten, klar zum Ausdruck bringen. Das macht einen echten Unterschied!

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und als Führungskraft. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch praktische Kenntnisse hat. Zeig uns, was du drauf hast!

Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei Kursana an. Erkläre, warum du genau zu uns passt und wie du unser wertschätzendes Miteinander fördern kannst. Das zeigt, dass du dich mit uns identifizierst!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schnell kennenlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kursana Care GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Kursana. Zeige im Interview, dass du die Leidenschaft für die Altenpflege teilst und wie du diese in deinem Führungsstil umsetzen möchtest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Arbeitsabläufe optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Pflegedienstleitung zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.

Präsentiere deine Ideen

Nutze die Gelegenheit, um eigene Ideen zur Verbesserung der Pflegequalität oder Teamdynamik einzubringen. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.