Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die bestmögliche Pflege unserer Bewohner.
- Unternehmen: Kursana, einer der größten Anbieter in der Altenpflege mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Familiäres Arbeitsklima, hohe Verantwortung und attraktive Vergütung mit Prämien.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und Austausch mit anderen Führungskräften.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen positiv und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Älteren Menschen ein schönes Leben in der Gemeinschaft ermöglichen, Gutes tun und ein Lächeln ernten – das ist unsere Leidenschaft! Als einer der bundesweit größten privaten Anbieter für Altenpflege und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. Seit über 40 Jahren bieten wir deutschlandweit in aktuell 95 Einrichtungen 10.500 Bewohnern ein sicheres Zuhause. Täglich setzen sich 6.700 Mitarbeiter tatkräftig für das Wohl unserer Bewohner ein. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Bei Kursana erwarten Sie jede Menge Unterstützung, moderne Häuser und nette Kollegen. Nutzen Sie Ihre Chance – wir freuen uns auf Sie.
Zufriedenheit folgt guter Führung. Damit Sie bei uns gut führen können, haben Sie nicht nur unternehmerische Verantwortung, sondern bekommen auch viel Freiraum für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen. Sie leben unseren Teamgeist, übertragen ihn auf unsere Mitarbeitenden und profitieren von einem attraktiven Prämiensystem nach realistischen Zielvorgaben.
Aufgaben
- Sicherstellung der hohen Qualität der Kundenversorgung während des gesamten Pflege- und Betreuungsprozesses
- Sicherung der Kapazitätsauslastung
- Enge Kooperation mit Kostenträgern, Ämtern & Behörden in Begleitung der Direktion
- Repräsentation des Hauses nach innen & außen
- Personalführung, -planung und -entwicklung in Zusammenarbeit mit der Direktion
- Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen
- Stellvertretung der Direktion
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
- Praxiserprobte Kenntnisse als Pflegedienstleitung (m/w/d)
- Berufserfahrung im Gesundheitswesen, in der Altenpflege
- Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- & Organisationsvermögen
- Gute EDV-Kenntnisse
Wir bieten
- Familiäres Arbeitsklima
- Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen
- Hohe unternehmerische Verantwortung
- Entlastung durch bewährte Standards eines Marktführers
- Vergütung und Prämiensystem mit realistischen Zielvorgaben
- Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften
- Führungsseminare an der Kursana-Akademie
- Unterstützung durch Fachbereiche der Hauptverwaltung
- Mitarbeit an zentralen Projekten in der Altenpflege
- Mitarbeiterrabatte bei mehr als 600 Marken
Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven.
Stellvertretender Direktor / PDL Tagespflege (m/w/d) Sundern – Allendorf Arbeitgeber: Kursana Quartiershaus GmbH
Kursana ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Sundern – Allendorf ein familiäres Arbeitsklima und viel Freiraum für eigene Ideen bietet. Mit über 40 Jahren Erfahrung in der Altenpflege profitieren Sie von einem attraktiven Prämiensystem, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Unterstützung durch Fachbereiche der Hauptverwaltung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich täglich für das Wohl älterer Menschen einsetzt und dabei auf eine hohe Qualität der Pflege achtet.
Kontaktdaten:
Kursana Quartiershaus GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretender Direktor / PDL Tagespflege (m/w/d) Sundern – Allendorf erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege! Erkläre, warum dir die Arbeit mit älteren Menschen wichtig ist und wie du dazu beitragen kannst, ihr Leben zu bereichern. Authentizität kommt immer gut an.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt bei uns vorbeischaust und dich bewirbst. So hast du die besten Chancen, Teil unseres großartigen Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretender Direktor / PDL Tagespflege (m/w/d) Sundern – Allendorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden, klar zum Ausdruck bringen. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege oder als Führungskraft. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die nötigen Qualifikationen hat, sondern auch praktische Kenntnisse mitbringt. Lass uns wissen, was du erreicht hast!
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kursana Quartiershaus GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Kursana legt großen Wert auf Teamgeist und soziale Kompetenz. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Berufsleben umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Altenpflege und zur Führung von Mitarbeitern. Denke an Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast, und sei bereit, diese zu teilen. Zeige, wie du die Qualität der Kundenversorgung sicherstellen kannst.
✨Zeige deine Ideen
Kursana bietet Freiräume für eigene Ideen. Überlege dir im Vorfeld, welche Verbesserungen oder neuen Ansätze du in die Tagespflege einbringen könntest. Sei bereit, diese Ideen während des Interviews zu präsentieren und zu erläutern, wie sie den Bewohnern zugutekommen könnten.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
