Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die bestmögliche Pflege unserer Bewohner.
- Unternehmen: Kursana, einer der größten Anbieter in der Altenpflege mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Familiäres Arbeitsklima, Freiräume für Ideen und ein attraktives Prämiensystem.
- Weitere Informationen: Erfahrungsaustausch und Führungsseminare an der Kursana-Akademie.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und erlebe persönliche Entwicklung.
- Qualifikationen: Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Älteren Menschen ein schönes Leben in der Gemeinschaft ermöglichen, Gutes tun und ein Lächeln ernten – das ist unsere Leidenschaft! Als einer der bundesweit größten privaten Anbieter für Altenpflege und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. Seit über 40 Jahren bieten wir deutschlandweit in aktuell 95 Einrichtungen 10.500 Bewohnern ein sicheres Zuhause. Täglich setzen sich 6.700 Mitarbeiter tatkräftig für das Wohl unserer Bewohner ein. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Bei Kursana erwarten Sie jede Menge Unterstützung, moderne Häuser und nette Kollegen. Nutzen Sie Ihre Chance – wir freuen uns auf Sie.
Zufriedenheit folgt guter Führung. Damit Sie bei uns gut führen können, haben Sie nicht nur unternehmerische Verantwortung, sondern bekommen auch viel Freiraum für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen. Sie leben unseren Teamgeist, übertragen ihn auf unsere Mitarbeitenden und profitieren von einem attraktiven Prämiensystem nach realistischen Zielvorgaben.
Aufgaben- Sicherstellung der hohen Qualität der Kundenversorgung während des gesamten Pflege- und Betreuungsprozesses
- Sicherung der Kapazitätsauslastung
- Enge Kooperation mit Kostenträgern, Ämtern & Behörden in Begleitung der Direktion
- Repräsentation des Hauses nach innen & außen
- Personalführung, -planung und -entwicklung in Zusammenarbeit mit der Direktion
- Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen
- Stellvertretung der Direktion
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
- Praxiserprobte Kenntnisse als Pflegedienstleitung (m/w/d)
- Berufserfahrung im Gesundheitswesen, in der Altenpflege
- Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- & Organisationsvermögen
- Gute EDV-Kenntnisse
- Familiäres Arbeitsklima
- Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen
- Hohe unternehmerische Verantwortung
- Entlastung durch bewährte Standards eines Marktführers
- Vergütung und Prämiensystem mit realistischen Zielvorgaben
- Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften
- Führungsseminare an der Kursana-Akademie
- Unterstützung durch Fachbereiche der Hauptverwaltung
- Mitarbeit an zentralen Projekten in der Altenpflege
- Mitarbeiterrabatte bei mehr als 600 Marken
Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven.
Stellvertretender Direktor / PDL Tagespflege (m/w/d) Sundern – Allendorf- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Kursana Quartiershaus GmbH
Kursana ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Sundern – Allendorf ein familiäres Arbeitsklima und viel Freiraum für eigene Ideen bietet. Mit über 40 Jahren Erfahrung in der Altenpflege und einem attraktiven Prämiensystem unterstützt Kursana die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und fördert den Austausch mit anderen Führungskräften. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich leidenschaftlich für das Wohl älterer Menschen einsetzt.
Kontaktdaten:
Kursana Quartiershaus GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretender Direktor / PDL Tagespflege (m/w/d) Sundern – Allendorf- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und die Werte der Einrichtung teilst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die wirklich an ihrer Mission interessiert sind.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit uns in Kontakt zu treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretender Direktor / PDL Tagespflege (m/w/d) Sundern – Allendorf- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Altenpflege sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Arbeit brennst!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Führung. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch praktische Kenntnisse mitbringt. Zeig uns, was du drauf hast!
Individualisiere dein Anschreiben!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unsere Website für die Bewerbung. So können wir dich schneller kennenlernen und dir die bestmögliche Unterstützung bieten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kursana Quartiershaus GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Kursana legt großen Wert auf Teamgeist und soziale Kompetenz. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Berufsleben umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Altenpflege und zur Führung von Mitarbeitern. Überlege dir, wie du deine praxiserprobten Kenntnisse als Pflegedienstleitung darstellen kannst. Bereite auch Antworten auf Fragen zur Qualitätssicherung und zur Zusammenarbeit mit Kostenträgern vor.
✨Zeige deine Ideen und Visionen
Kursana bietet Freiräume für eigene Ideen. Sei bereit, deine Vorstellungen zur Verbesserung der Pflege- und Betreuungsprozesse zu teilen. Überlege dir, wie du innovative Ansätze in die tägliche Arbeit einbringen könntest.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
