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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die beste Pflege unserer Senioren.
- Arbeitgeber: Kursana ist ein führender Anbieter von Seniorenpflege mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein familiäres Arbeitsklima, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer wertschätzenden Kultur und entwickle deine Karriere in der Altenpflege.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Perspektivisch kannst du in die Rolle der Pflegedienstleitung hineinwachsen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kursana ist einer der bundesweit führenden privaten Anbieter von Pflege und Betreuung für Senioren. Bei uns erwarten Sie jede Menge Unterstützung, moderne Häuser und nette Kollegen. Wir betreiben in Deutschland, Österreich, der Schweiz, Estland und Italien 116 Einrichtungen. 6.800 Mitarbeiter pflegen und betreuen rund 13.600 Senioren.
Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Als Pflegedienstleitung übertragen Sie unser wertschätzendes Miteinander auf das gesamte Team und bekommen Freiräume für eigene Ideen und Vorstellungen. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie mögen feste Strukturen und Unterstützung? Super! Wir entlasten Sie mit bewährten Standards und einem zentral gesteuerten Qualitätsmanagement. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie!
- Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohnerversorgung
- Aktive Förderung des Qualitätsmanagements
- Personalführung, -planung und -entwicklung
- Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen
- Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger
Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XI
Praxiserprobte Kenntnisse als Pflegedienstleitung
Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office)
Perspektivisch bieten wir die Möglichkeit, in die Rolle der PDL hinein zuwachsen.
- Familiäres Arbeitsklima
- Wertschätzende Führungskultur
- Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie
- Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Altenpflege
- Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
- Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm
- Zusatz zur betrieblichen Altersvorsorge und kostengünstige Verpflegungsangebote
- Entlastende elektronische Dokumentation
- Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken
Warum Kursana? Seit 40 Jahren Stabilität als inhabergeführtes Familienunternehmen. Familiärer, wertschätzender Umgang und offene Kommunikation. Marktgerechte und (über-)tarifliche Vergütung. Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an unserer Kursana Akademie. Alltagstaugliche Dienstpläne und Arbeitszeiten.
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Stellv. PDL im Pflegeheim Greifswald Arbeitgeber: Kursana Social Care GmbH
Kontaktperson:
Kursana Social Care GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Stellv. PDL im Pflegeheim Greifswald
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus der Pflegebranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Mitarbeitern von Kursana und knüpfe Kontakte, um mehr über die Unternehmenskultur und offene Stellen zu erfahren.
✨Informiere dich über Kursana
Setze dich intensiv mit den Werten und der Philosophie von Kursana auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die familiäre Atmosphäre und die wertschätzende Führungskultur schätzt und bereit bist, diese aktiv zu fördern.
✨Bereite dich auf persönliche Gespräche vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung für die Rolle der stellvertretenden Pflegedienstleitung unterstreichen. Sei bereit, deine Ansätze zur Personalführung und Qualitätsmanagement zu erläutern.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass in Gesprächen durchscheinen, dass dir die Arbeit mit Senioren am Herzen liegt. Teile deine Motivation und deine Vision, wie du die Qualität der Bewohnerversorgung bei Kursana weiter verbessern möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Stellv. PDL im Pflegeheim Greifswald
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Kursana und die Dussmann Group. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Arbeitskultur zu erfahren.
Lebenslauf und Anschreiben: Erstelle einen klar strukturierten Lebenslauf, der deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als stellvertretende Pflegedienstleitung darlegst und auf deine sozialen Kompetenzen eingehst.
Hervorhebung von Qualifikationen: Betone in deiner Bewerbung deine Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger sowie dein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege. Zeige auf, wie deine Praxiserfahrungen dich auf die Rolle der stellvertretenden Pflegedienstleitung vorbereiten.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind, bevor du deine Bewerbung über unsere Webseite einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kursana Social Care GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Als stellvertretende Pflegedienstleitung ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Personalführung und -entwicklung zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du ein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Zeige deine Sozialkompetenz
In der Pflege ist der Umgang mit Bewohnern und Angehörigen entscheidend. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du Empathie und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
✨Kenntnisse im Qualitätsmanagement hervorheben
Da die Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohnerversorgung eine zentrale Aufgabe ist, solltest du deine Kenntnisse im Qualitätsmanagement betonen. Sei bereit, über Methoden und Standards zu sprechen, die du in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der familiären Arbeitsatmosphäre bei Kursana, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens stellst. Das zeigt, dass du gut ins Team passen möchtest.
