Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere alle Bereiche an unserem Standort in Schwaigern.
- Unternehmen: KURZ - führend in der professionellen Abfallentsorgung in Baden-Württemberg.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Bike-Leasing, Mitarbeitervorteile und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Abfallwirtschaft in einem wachsenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Hochschulstudium in Ingenieurwissenschaften oder Betriebswirtschaft und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
KURZ - das ist die Marke für professionelle Abfallentsorgung im nördlichen Baden-Württemberg. An unseren 13 Betriebsstandorten beschäftigen wir derzeit über 750 Mitarbeiter. Unser Kernmarkt ist das nördliche Baden-Württemberg mit den bedeutenden Wirtschaftsregionen Stuttgart, Heilbronn-Franken und Karlsruhe-Nordbaden sowie das Rhein-Main-Gebiet. Viele unserer Dienstleistungen bieten wir auch im gesamten Bundesland Baden-Württemberg und bundesweit an. In über 50 Jahren haben wir uns ein umfassendes Know-How im Bereich der Abfallentsorgung angeeignet. Heute bieten wir einen vollständigen Service rund um die Entsorgung und weit darüber hinaus - aus einer Hand.
Aufgaben:
- Organisation und Leitung aller Bereiche und der Mitarbeitenden an unserer Betriebsstätte in Schwaigern
- Planung, Steuerung und Kontrolle der operativen und betrieblichen Abläufe
- Vorbereitung, Durchführung und Überwachung von Genehmigungen
- Vorbereitung und Umsetzung der jährlichen Wirtschaftsplanung sowie Mittelfristplanung
Profil:
- Sie haben ein Hochschulstudium im Bereich der Ingenieurwissenschaften, Betriebswirtschaft, Umwelttechnik/ Kreislaufwirtschaft oder vergleichbar abgeschlossen
- Sie haben bereits in einer leitenden Position gearbeitet, idealerweise in der Entsorgungswirtschaft
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Abfall- und Umweltrecht
- Sie besitzen sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick und haben ein sicheres Auftreten
- Sie zeichnen sich außerdem durch unternehmerisches Denken und ein hohes Verantwortungsbewusstsein aus
Wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Zusätzliche Mitarbeitervorteile wie z.B. Bike-Leasing und Mitarbeiterkarte zum Tanken und Shoppen (monatl. Guthaben von 50 €)
- Individuelle Aus- und Weiterbildungsangebote
- Ergonomisch eingerichtete, helle Büros
- Mitarbeiterevents (z.B. Sommerfest)
- Förderung von Nachhaltigkeit, Kultur und Gesellschaft (z.B. firmeneigene Biogasanlage sowie Photovoltaikanlagen zur Generierung von grüner Energie, Unterstützung karitativer Organisationen)
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit Zukunft in einem wachsenden, erfolgreichen Unternehmen
- Anerkennung und Wertschätzung der erbrachten Leistungen
- Freiraum bei der Mitgestaltung der Digitalisierung und Optimierung unserer Abläufe
- Mitarbeit in einem motivierten Team
- Familiäre Arbeitsatmosphäre
- Flache Hierarchien
- Kostenlose Getränke und Parkplätze
Betriebsleiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: KURZ Recycling GmbH
KURZ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Bike-Leasing und monatliche Guthaben für Tank- und Einkaufskarten. Mit einer familiären Arbeitsatmosphäre, flachen Hierarchien und individuellen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem zukunftssicheren und wachsenden Umfeld in Schwaigern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Betriebsleiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige Initiative und Interesse, das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Folge nach dem Gespräch nach! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail zeigt, dass du die Gelegenheit schätzt und hinterlässt einen positiven Eindruck. Das kann den Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebsleiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Betriebsleiter bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Herausforderungen gemeistert hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KURZ Recycling GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über KURZ und deren Dienstleistungen verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Werte und die aktuellen Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Leitung, Planung und Kontrolle von Abläufen zeigen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position gute kommunikative Fähigkeiten erfordert, übe, wie du deine Gedanken klar und präzise ausdrücken kannst. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Fragen der Interviewer einzugehen, um deine Verhandlungskompetenz zu demonstrieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
