Auf einen Blick
- Aufgaben: Telefonische Akquise und Terminvereinbarung mit Steuerkanzleien.
- Unternehmen: KURZ UND KLEIN GmbH, führender Partner für Steuerberater.
- Vorteile: 3.250 Euro Gehalt, unbefristeter Vertrag und Aufstiegsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Umfassende Einarbeitung und tolle Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams und entwickle deine Vertriebsfähigkeiten.
- Qualifikationen: Überzeugungsstark, redegewandt und motiviert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3250 - 3250 € pro Monat.
Wir suchen Vertriebsassistent/-in (m/w/d) für unser Vertriebsteam, die qualifizierte Erstkontakte zu Steuerkanzleien herstellen, den Kontakt mit unseren Interessenten halten und Termine für unsere Strategieberater vereinbaren. Wenn du motiviert und redegewandt bist und es dir leichtfällt, Personen von dir zu überzeugen, bist du bei uns genau richtig!
Was macht die KURZ UND KLEIN GmbH genau? Wir unterstützen Kanzleien dabei, qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen und ihren Mandantenstamm durch digitale Marketingkampagnen gezielt auszubauen. Darüber hinaus begleiten wir Kanzleien bei der Digitalisierung und Automatisierung interner Prozesse.
Deine Aufgabe als Vertriebsassistent/-in (m/w/d):
- Du rufst Steuerkanzleien an, denen wir optimal mit unserer Dienstleistung weiterhelfen können.
- Im Gespräch mit den Entscheidungsträgern stellst du fest, ob Bedarf an Mitarbeitergewinnung, Mandantenwachstum oder Prozessdigitalisierung besteht.
- Wenn Bedarf besteht und die Geschäftsführer Interesse haben, mehr von unserer Dienstleistung und unseren Lösungen zu erfahren, vereinbarst du einen Folgetermin mit einem unserer Strategieberater.
Bisher keine Vertriebserfahrung oder Quereinsteiger? Kein Problem! Während der Einarbeitung erlernst du alles, was du zur Ausführung des Jobs benötigst. Vorkenntnisse im Bereich Vertrieb sind also nicht notwendig.
Deine Aufgabenbereiche:
- Telefonische Akquise potenzieller Neukunden aus dem Kanzleiumfeld
- Bedarfsanalyse im Erstgespräch anhand definierter Kriterien
- Telefonische Kontaktaufnahme zu bereits vorhandenen Kontakten im System
- Terminplanung sowie Vor- und Nachbereitung für unsere Strategieberater
Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 2–3 Monate.
Gehalt: 3.250,- Euro pro Monat (brutto). Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden.
Wir bieten:
- Vergütung & Entwicklung: Festes Grundgehalt mit transparenten Kriterien für berufliche Weiterentwicklung.
- Klare Strukturen und Prozesse: TÜV-geprüfte Prozesse, klare Zuständigkeiten und dokumentierte Abläufe.
- Super Arbeitsatmosphäre: Wir legen Wert auf eine professionelle und respektvolle Arbeitsatmosphäre.
- Krisensicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem strukturell stabilen Marktumfeld.
- Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten: Über die nächsten Jahre werden wir weiter stark wachsen und expandieren und benötigen weitere Experten und Führungskräfte.
- Ausführliche interne Schulung: Du wirst bei uns umfassend eingearbeitet und erhältst dabei exklusives Wissen, welches du in deiner Tätigkeit bei uns sofort umsetzen kannst.
- Kurze Entscheidungswege: Direkte Kommunikation ohne unnötige Abstimmungsschleifen.
Das zeichnet dich aus:
- Überzeugungsstark und redegewandt
- Du hast Lust zu telefonieren
- Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Schnelle Auffassungsgabe und Prozesstreue
- Hohe Eigendisziplin und konsequente Zielorientierung
- Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
- Fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch
Über uns: Als führender Branchenpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Rechtsanwälte im deutschsprachigen Raum bringen wir Kanzleien Entlastung und gesundes Wachstum durch passende Mitarbeiter und lukrative Mandatsanfragen. Wir arbeiten leistungsorientiert mit klar definierten Zielen und Verantwortlichkeiten. An unserem Standort in Heilbronn suchen wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die verlässlich und ergebnisorientiert arbeiten und unsere Qualitätsstandards konsequent einhalten.
Vertriebsassistent/-in - Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Kurz und Klein GmbH
Die KURZ UND KLEIN GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Vertriebsassistenten/-innen nicht nur ein attraktives Gehalt von 3.250,- Euro pro Monat bietet, sondern auch eine umfassende Einarbeitung und klare Aufstiegsmöglichkeiten in einem stabilen Marktumfeld. Unsere professionelle und respektvolle Arbeitsatmosphäre fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während wir durch transparente Strukturen und kurze Entscheidungswege ein effizientes Arbeiten ermöglichen. Wenn du Teil eines wachsenden Unternehmens werden möchtest, das Steuerkanzleien bei der Digitalisierung unterstützt, bist du bei uns genau richtig.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsassistent/-in - Vollzeit (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsassistent/-in bewirbst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu der Position oder dem Unternehmen. Das zeigt, dass du motiviert bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei uns sind. Empfehlungen können dir einen Fuß in die Tür verschaffen und dir wertvolle Einblicke geben, wie es ist, bei KURZ UND KLEIN zu arbeiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Dienstleistungen und über die Herausforderungen, denen Steuerkanzleien gegenüberstehen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du die Bedürfnisse unserer Kunden verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erfüllen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich schnell und unkompliziert zu bewerben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsassistent/-in - Vollzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die motiviert sind und sich gut ausdrücken können. Zeig uns, wer du bist!
Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in der Arbeit strukturiert bist.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten:Da du viel telefonieren wirst, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten hervorhebst. Erzähl uns von Erfahrungen, in denen du überzeugend warst oder erfolgreich mit anderen kommuniziert hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kurz und Klein GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die KURZ UND KLEIN GmbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die KURZ UND KLEIN GmbH verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen an und verstehe, wie sie Kanzleien unterstützen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Übe deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel telefonische Akquise beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten trainierst. Übe, überzeugend und klar zu sprechen, vielleicht mit Freunden oder vor dem Spiegel. So fühlst du dich im Gespräch sicherer.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten, z.B. zu deiner Motivation oder wie du mit Ablehnung umgehst. Bereite Antworten vor, die deine Überzeugungskraft und Zielorientierung unterstreichen.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da keine Vorkenntnisse im Vertrieb erforderlich sind, betone deine Bereitschaft, Neues zu lernen. Erkläre, wie du in der Einarbeitungsphase schnell lernen und dich anpassen kannst, um erfolgreich zu sein.
