SAP FI/CO Consultant (m/w/d)

SAP FI/CO Consultant (m/w/d)

Dortmund Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte Finanzprozesse und unterstütze die S/4HANA-Transformation in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Etabliertes Unternehmen aus der Versicherungswirtschaft mit Standort in Dortmund.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und bis zu 40% mobiles Arbeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein umfassendes Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Nutze deine SAP-FI-Kenntnisse und mache einen echten Unterschied in der Finanzwelt.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im SAP FI Modul.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Unser Kunde – ein etabliertes Unternehmen aus der Versicherungswirtschaft mit Standort in Dortmund – sucht einen SAP FI/CO Consultant (m/w/d) mit klarem Schwerpunkt im SAP-FI-Modul. In dieser Rolle gestalten Sie die Finanzprozesse aktiv mit, übernehmen Customizing-Aufgaben, unterstützen den Fachbereich bei kaufmännischen Anforderungen und wirken an der bevorstehenden S/4HANA-Transformation mit.

Ihre Aufgaben

  • Anforderungsanalyse & Konzeption: Aufnahme fachlicher Anforderungen aus dem Rechnungswesen und Übersetzung in technische Systemanforderungen inklusive Dokumentation
  • Customizing im FI-Modul: Weiterentwicklung der FI-relevanten Prozesse wie Hauptbuch, Anlagenbuchhaltung, Debitoren und Kreditoren sowie Schnittstellenabstimmungen
  • Prozessoptimierung: Umsetzung und Qualitätssicherung von Änderungen im FI/CO-Umfeld unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen
  • Projektarbeit: Mitarbeit in Projekten unterschiedlicher Größenordnungen und aktive Beteiligung an der S/4HANA-Transformation
  • Betrieb & Support: Analyse von Fehlersituationen, Testkoordination und Sicherstellung eines stabilen Systembetriebs

Stellenanforderungen

  • Ausbildung & Background: Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
  • SAP-FI-Schwerpunkt: Mehrjährige Customizing-Erfahrung im SAP FI Modul, gerne ergänzt um CO-Kenntnisse
  • S/4HANA & Fiori: Erste Erfahrung von Vorteil oder Bereitschaft zur Einarbeitung in S/4-relevante FI-Themen wie Reporting oder Kontoauszugsprozesse
  • Methodik: Kenntnisse im Anforderungs- oder Projektmanagement, idealerweise Bereitschaft zur Übernahme von Teilprojektleitung im FI/CO-Kontext
  • Sprache: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Attraktive Vergütung: Jahresgehalt bis zu 82.000 Euro nach Tarif der Versicherungswirtschaft inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Arbeitszeitmodell: Flexible Arbeitszeiten ohne Kern- oder Mindestarbeitszeit
  • Mobiles Arbeiten: Bis zu 40 Prozent Remote-Anteil möglich
  • Gesundheit: Vorsorgeangebote, Betriebssport, Impfungen und Seminare im Rahmen eines umfassenden Gesundheitsmanagements
  • Weiterbildung: Interne und externe Schulungen, Workshops und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Altersvorsorge: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen sowie Sonderzahlungen

Sie haben Rückfragen? Melden Sie sich gerne bei Martin Kurzenberg (+49 1512 940 95 95).

SAP FI/CO Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Kurzenberg Talents GmbH

Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen aus der Versicherungswirtschaft in Dortmund, bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu 40 Prozent mobil zu arbeiten. Die Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch umfangreiche Schulungsangebote und ein umfassendes Gesundheitsmanagement. Zudem profitieren Mitarbeiter von einer attraktiven Vergütung und zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Sonderzahlungen, was das Unternehmen zu einem erstklassigen Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

Kurzenberg Talents GmbH Recruiting-Team

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Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP FI/CO Consultant (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen

Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.

Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen

Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Kurzenberg Talents GmbH an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!

Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft

Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.

Sich in Fachforen engagieren

Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP FI/CO Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

SAP FI
Customizing im SAP FI Modul
Anforderungsanalyse
Prozessoptimierung
S/4HANA
Fiori
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!

Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.

Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Kurzenberg Talents GmbH?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Kurzenberg Talents GmbH arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Kurzenberg Talents GmbH übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!

Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kurzenberg Talents GmbH vorbereitet

Versicherungswissen beweisen

Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Kurzenberg Talents GmbH spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!

Analytische Fähigkeiten im Fokus

Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Kurzenberg Talents GmbH, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!

Selbstbewusstsein zeigen

In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Kurzenberg Talents GmbH solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.

Kennzeichen deiner Motivation

Schau dir die Unternehmenswerte von Kurzenberg Talents GmbH genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.