Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Neu- und Bestandskunden im Außendienst.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit 50 Jahren Erfahrung in der Finanzbranche.
- Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und ein Firmenwagen.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten für Quereinsteiger.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und entwickle dich in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Motivation, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind wichtig, Vorkenntnisse nicht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wollen Sie ein Team unterstützen, das zu Deutschlands kundenorientiertestem Dienstleister zählt? Haben Sie Spaß an einer verantwortungsvollen Arbeit in einem erfolgreichen Unternehmen? Dann sind Sie bei uns richtig! Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen, welches für Kompetenz, Qualität und Erfahrung steht. Seit 50 Jahren ermitteln wir von der KVB-Finanz das beste Finanzierungskonzept, individuell zugeschnitten auf die Bedürfnisse unserer Kunden.
Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit eine*n Bezirksleiter (keine Kaltakquise) für das Gebiet Sachsen-Anhalt (m/w/d) für die Betreuung unserer Neu- und Bestandskunden. Auch Quereinsteiger und Bewerber ohne Berufserfahrung sind ausdrücklich willkommen. Durch intensive Einarbeitung bereiten wir Sie optimal auf Ihre Aufgaben vor. Wichtiger als Vorkenntnisse sind uns Motivation, Zuverlässigkeit und Freude am Umgang mit Menschen.
IHR AUFGABENGEBIET
- Betreuung unserer Neu- und Bestandskunden im Außendienst
- Ansprechpartner für Fragen, Wünsche und individuelle Lösungen
- Prüfung von Unterlagen, z. B. Bonitätsprüfungen
Was wir uns wünschen
- Berufserfahrung im Außendienst ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung (für Quereinsteiger geeignet)
- Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Job
DAS ERWARTET SIE
- gründliche Einarbeitung und Schulung
- freundliches Team & gutes Betriebsklima
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. Immobiliendarlehensvermittler IHK § 34i (m/w/d)
- faire Bezahlung
- eigenverantwortliche Arbeit
- flexible Arbeitszeiten
- Entwicklungschancen
- ein moderner Arbeitsplatz mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten
- Homeoffice
- ein Firmenwagen
Neugierig geworden? Klingt spannend? Dann verstärken Sie unser Team!
Bezirksleiter in Sachsen Anhalt(m/w/d) auch für Quereinsteiger geeignet - Familienunternehmen Arbeitgeber: KVB Finanzdienstleistungsgesellsch
Als mittelständisches Familienunternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem freundlichen Team zu arbeiten, das für seine Kundenorientierung und Qualität bekannt ist. Wir legen großen Wert auf eine gründliche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, sodass Sie sich optimal entwickeln können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Arbeitsplatz und der Option auf Homeoffice schaffen wir ein angenehmes Arbeitsumfeld, das sowohl Verantwortung als auch Eigenverantwortung fördert.
Kontaktdaten:
KVB Finanzdienstleistungsgesellsch Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bezirksleiter in Sachsen Anhalt(m/w/d) auch für Quereinsteiger geeignet - Familienunternehmen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur erfahren möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Motivation und Leidenschaft für die Position! Erkläre im Gespräch, warum du gerade in diesem Familienunternehmen arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bezirksleiter in Sachsen Anhalt(m/w/d) auch für Quereinsteiger geeignet - Familienunternehmen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Stärken!:Egal ob Quereinsteiger oder mit Erfahrung – hebe die Fähigkeiten hervor, die du mitbringst. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind uns wichtig, also lass uns wissen, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit eingesetzt hast.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position als Bezirksleiter reizt.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KVB Finanzdienstleistungsgesellsch vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die KVB-Finanz verschaffen. Schau dir ihre Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Beruf, die deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Auch wenn du Quereinsteiger bist, kannst du Erfahrungen aus anderen Bereichen einbringen, die relevant sind.
✨Zeige deine Motivation
Mach deutlich, warum du gerade in diesem Familienunternehmen arbeiten möchtest. Betone deine Freude am Umgang mit Menschen und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Das kommt gut an!
✨Frage nach der Einarbeitung
Da das Unternehmen eine gründliche Einarbeitung bietet, ist es sinnvoll, im Interview nach den Details zu fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln, was besonders für Quereinsteiger wichtig ist.
