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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches IT-Team und manage spannende Infrastrukturprojekte.
- Arbeitgeber: Kubota ist ein globaler Innovator in den Bereichen Lebensmittel, Wasser und Umwelt seit 1890.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an internationalen Projekten mitzuarbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens, das echte Lösungen für globale Herausforderungen bietet.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein IT-Studium oder eine Ausbildung als Fachinformatiker abgeschlossen haben und Führungserfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Englischkenntnisse sind erforderlich; wir suchen kreative Köpfe mit Teamgeist!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Legen Sie mit Kubota den Grundstein für morgen!
Seit 1890 hat sichKubota weltweit auf einzigartige Weise entwickelt. Mit dem festen Willen, Probleme in den Bereichen Lebensmittel, Wasser und Umwelt zu lösen, haben wir unsere Stärken als Hersteller und Lösungsanbieter genutzt. In über 120 Ländern und mit mehr als 50.000 Mitarbeitern in Asien, Europa und Nordamerika erwirtschaftet Kubota einen Umsatz von über 20 Milliarden US-Dollar. Von Landwirtschafts- und Industriemaschinen über umfassende Wasserlösungen bis hin zu Lösungen für den Lebensraum war unsere Frage und Herausforderung immer dieselbe: Was können wir tun, um den Anforderungen gerecht zu werden und unser Leben für morgen zu verbessern?
Entdecken Sie diese aufregende Karrieremöglichkeit und begleiten Sie uns auf unserem Weg, ein \“Essentials Innovator for Supporting Life\“ zu sein.
Mein Job, unsere Zukunft
Teamleitung IT Administration (w/m/d)
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Teamleitung (m/w/d) in der IT Administration.
Aufgabenbereich:
- Führungsaufgaben
- Fachliche Führung und Entwicklung des IT-Administrations-Teams
- Konzeption, Organisation und Durchführung von IT-Infrastrukturprojekten
- Optimierung, Priorisierung und Koordination der Aufgaben und Arbeitsabläufe des IT-Administrations-Teams
- Monitoring aller IT-Administrations Aktivitäten (Statusverfolgung und Reporting an die IT-Leitung)
- Dienstplanung
- Unterstützung der IT-Leitung bei der jährlichen Budgetplanung
- Operative Aufgaben
- Technischer Ansprechpartner für das IT-Team und die Fachabteilungen
- Mitwirken an der Gewährleistung hoher IT-Sicherheit und Verfügbarkeit im Rahmen von vorgegeben Konzern-IT-Strategien, Guidelines und gesetzlicher Vorgaben
- Unterstützung internationaler Projekte in enger Kooperation mit der Global-IT in Japan bzw. mit der zentralen IT der europäischen Holding
- Monitoring der IT-Infrastruktur
- Unterstützung der Kollegen bei der operativen Arbeit (IT-Beschaffung, Access Management, Netzwerk- und Serveradministration, IT Security Maßnahmen, Compliance/Governance-Aktivitäten)
Anforderungsprofil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine erfolgreiche Ausbildung als IT-Fachinformatiker für Systemintegration mit einschlägigen Weiterbildungen
- Mehrjährige Berufserfahrung und fundiertes Fachwissen im Bereich der IT (IT-Systeme, IT-Infrastruktur, IT-Technologien, IT-Security)
- Mehrjährige Tätigkeit in komplexen IT-Umfeldern (> 400 Clients)
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Server Management/virtualisierte Umgebung (Hyper-V)
- Erfahrung in der Organisation von IT-Teams und in der Bereitstellung von IT-Services
- Erste Erfahrung in der Leitung von IT-Teams
- Flexibilität, strategische und konzeptionelle Denkweise
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wenn Sie hierin für sich eine berufliche Herausforderung sehen und uns auf unserem weiteren Erfolgsweg begleiten wollen, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung zu.
#J-18808-Ljbffr
Teamleitung IT Administration (w/m/d) Arbeitgeber: Kverneland ASA
Kontaktperson:
Kverneland ASA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung IT Administration (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich IT-Administration. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Projektorganisation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit. In der IT ist es wichtig, schnell auf Veränderungen reagieren zu können. Teile Beispiele mit, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Herausforderungen umgegangen bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung IT Administration (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Kubota und deren Unternehmensphilosophie. Verstehe die Herausforderungen, die sie in den Bereichen Lebensmittel, Wasser und Umwelt angehen, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Teamleitung IT Administration zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und dein Fachwissen im Bereich IT-Systeme und -Infrastruktur.
Hervorhebung relevanter Erfahrungen: Gehe in deinem Anschreiben besonders auf deine mehrjährige Berufserfahrung in komplexen IT-Umfeldern ein. Nenne konkrete Beispiele für Projekte, die du geleitet hast, und wie du zur Optimierung von IT-Prozessen beigetragen hast.
Eingehende Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Gehaltsvorstellung und dein möglicher Eintrittstermin klar angegeben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kverneland ASA vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf Führungsfragen vor
Da die Position eine Teamleitung in der IT-Administration umfasst, sollten Sie bereit sein, Fragen zu Ihrer Führungserfahrung und Ihrem Führungsstil zu beantworten. Überlegen Sie sich konkrete Beispiele, wie Sie Ihr Team in der Vergangenheit geleitet und entwickelt haben.
✨Technisches Wissen demonstrieren
Stellen Sie sicher, dass Sie über fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Systeme, IT-Infrastruktur und IT-Security verfügen. Seien Sie bereit, technische Fragen zu beantworten und Ihre Erfahrungen mit Server Management und virtualisierten Umgebungen zu erläutern.
✨Strategisches Denken hervorheben
Die Rolle erfordert strategisches und konzeptionelles Denken. Bereiten Sie Beispiele vor, die zeigen, wie Sie in der Vergangenheit strategische Entscheidungen getroffen haben, um IT-Projekte erfolgreich umzusetzen oder Probleme zu lösen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position auch die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und internationalen Teams erfordert, sollten Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereiten Sie Beispiele vor, die Ihre Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit unter Beweis stellen.
