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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere den reibungslosen Ablauf im pädiatrischen Bereitschaftsdienst und assistiere bei der Patientenbehandlung.
- Arbeitgeber: Kassenärztliche Vereinigung Hessen - ein flexibles und sinnvolles Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die ambulante Versorgung aktiv mit und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder Medizinstudium im klinischen Semester.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und wertschätzende Teamarbeit in einem dynamischen Umfeld.
Viele Benefits, viel Identifikation, viel Mitgestaltung
Bei der Kassenärztlichen Vereinigung Hessen steckt viel für mich drin: ein flexibler und sinnvoller Job mit vielen Benefits, der zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Mitgestaltung bietet.
Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) im Pädiatrischen Bereitschaftsdienst Gießen
Befristet,Beschäftigung auf geringfügiger Basis,Gießen
- Sie stellen den reibungslosen Ablauf – unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Vorschriften – in der Zentrale sicher
- Sie koordinieren und dokumentieren die Patientenaufnahme und die Reihenfolge der Behandlungen nach Dringlichkeit
- Sie erteilen allgemeine Auskünfte, ggf. nach Rücksprache mit den Dienstärztinnen und -ärzten
- Sie assistieren den Dienstärztinnen und -ärzten bei der Behandlung der Patientinnen und Patienten
Das bringen Sie mit
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen z.B. als MFA, (Kinder-)Gesundheits-/ Krankenpfleger/in, Notfallsanitäter/in oder Medizinstudent/in im klinischen Semester
- Sie bringen medizinische/pflegerische Kenntnisse mit, idealerweise in der Pädiatrie
- Fundierte Kenntnisse in Administration, Abrechnung und med. Dokumentation zählen zu Ihrem Know-how
- Sie verfügen über Organisationskompetenz und kommunizieren wertschätzend mit Erkrankten und deren Begleitpersonen
- Konstruktive Teamarbeit ist für Sie eine Selbstverständlichkeit
Das bieten wir Ihnen
- eine wertvolle Aufgabe in der Sicherstellung der ambulanten Versorgung
- eine strukturierte Einarbeitung im Team
- faire Vergütung inkl. Zuschlägen
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich bequem online über unsere Jobbörse. Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) über unsere Jobbörse ein. Unser Auswahlverfahren besteht in der Regel aus folgenden Schritten: einem virtuellen oder persönlichen Vorstellungsgespräch sowie einer Hospitation in der ÄBD-Zentrale. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.
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Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) im Pädiatrischen Bereitschaftsdienst Gießen Ärztlicher Berei[...] Arbeitgeber: KVHessen
Kontaktperson:
KVHessen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) im Pädiatrischen Bereitschaftsdienst Gießen Ärztlicher Berei[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als medizinisches Fachpersonal interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Arbeitsalltag aussieht und zeig dein Interesse an der Mitgestaltung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kassenärztliche Vereinigung Hessen und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Hospitation! Wenn du die Möglichkeit hast, in der ÄBD-Zentrale zu hospitieren, nutze diese Chance, um einen Eindruck vom Team und den Abläufen zu bekommen. Das zeigt dein Engagement und hilft dir, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Jobbörse! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Vergiss nicht, deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse beizufügen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) im Pädiatrischen Bereitschaftsdienst Gießen Ärztlicher Berei[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die direkt mit der Stelle im pädiatrischen Bereitschaftsdienst zu tun haben. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Zeugnisse nicht vergessen!: Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Sie sind wichtig, um deine Qualifikationen zu untermauern. Achte darauf, dass sie aktuell sind und alle relevanten Informationen enthalten, die uns helfen, dich besser kennenzulernen.
Persönliches Anschreiben: Ein persönliches Anschreiben kann den Unterschied machen! Erzähl uns, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Zeig uns deine Leidenschaft für die Pädiatrie und wie du zur Mitgestaltung beitragen möchtest.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Jobbörse zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle wichtigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KVHessen vorbereitest
✨Informiere dich über die Kassenärztliche Vereinigung Hessen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kassenärztliche Vereinigung Hessen verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und die spezifischen Benefits an, die sie bieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen beruflichen Laufbahn, in denen du deine medizinischen Kenntnisse oder deine Organisationskompetenz unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Stelle Fragen zur Teamarbeit und Einarbeitung
Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und der Einarbeitung, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Unterstützung dir in der Anfangszeit geboten wird. Das zeigt, dass du Wert auf konstruktive Zusammenarbeit legst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Patienten und deren Angehörigen wichtig ist, solltest du im Interview darauf achten, wertschätzend und klar zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe medizinische Informationen einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.