Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuerung der Kundenakquise und Begleitung des Einzugsprozesses in der Altenpflege.
- Arbeitgeber: KWA, ein führendes Sozialunternehmen mit über 2400 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Altersversorgung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und mache einen Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und mindestens drei Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit umfangreichen Einarbeitungsprogrammen.
KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 gegründet, um ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitestgehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit rund 2400 Mitarbeitern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet.
Für unser KWA Luise-Kiesselbach-Haus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
IHRE AUFGABEN:
- Berufliches Selbstverständnis/Rollenklarheit als Pflegeüberleitung
- Steuerung der Kundenakquise sowie des Belegungsmanagements in Absprache mit Kundenbetreuung
- Besuch der Interessenten im Krankenhaus, Reha oder im eigenen Zuhause
- Einschätzung der Versorgungssituation
- Erstellung einer ressourcenorientierten Pflegeanamnese sowie erste Einschätzung des zu erwartenden Versorgungsbedarfs (Pflegeexpertise)
- Organisation von notwendigen Hilfsmitteln
- Verfahrenssicherheit in der Fallsteuerung
- Betreuung und enge Begleitung des Einzugs- und Eingewöhnungsprozesses
- Sicherstellung des Informationsflusses für alle an der Versorgung beteiligten Berufsgruppen
- Verwaltung aller für die Pflege relevanten Unterlagen und Daten
- Mitwirkung in Besprechungen des Pflegeteams sowie Fallbesprechungen
- Zusammenarbeit mit den Sozialdiensten, sowie Koordinierung und Vernetzung
- Qualitätssicherung in der Pflegeüberleitung
IHR PROFIL:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Kranken- bzw. Gesundheitspflegefachkraft
- Fachkompetenz, mind. drei Jahre Pflegeerfahrung, davon mindestens ein Jahr fachspezifische Erfahrung in der Altenpflege, Geriatrie oder Gerontopsychiatrie
- Wünschenswert Weiterbildung zur Fachkraft für Pflegeüberleitung
- Umfassende Kenntnisse des Gesundheits-, Pflege- und Versorgungssystems incl. gesetzlicher Regelungen
- Zuverlässigkeit, Flexibilität, Problemlösungsfähigkeit, Organisationsfähigkeit
- Führerschein Klasse B
WAS SIE BEI UNS ERWARTET:
Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.
Sind Sie an dieser vielfältigen und herausfordernden Aufgabe interessiert? Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Pflegeüberleitung (m/w/d) in Teilzeit 30 Std./Woche Arbeitgeber: KWA Luise-Kiesselbach-Haus
Kontaktperson:
KWA Luise-Kiesselbach-Haus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegeüberleitung (m/w/d) in Teilzeit 30 Std./Woche
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegeüberleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team von KWA in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitswesen arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur bei KWA geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über KWA und deren Angebote. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Lebensqualität der Bewohner zu verbessern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle aktuellen Stellenangebote im Blick zu behalten und dich schnell zu bewerben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegeüberleitung (m/w/d) in Teilzeit 30 Std./Woche
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Pflegeüberleitung interessierst und was dich antreibt.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Altenpflege und Geriatrie hervor. Wir suchen nach jemandem mit Fachkompetenz, also zeig uns, was du in deinen bisherigen Positionen gelernt hast und wie du das bei uns einbringen kannst.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Karriereseite bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Schau vorbei und mach den ersten Schritt zu deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KWA Luise-Kiesselbach-Haus vorbereitest
✨Verstehe die Rolle der Pflegeüberleitung
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Pflegeüberleitung vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege oder Geriatrie dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fachkompetenz und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Informiere dich über KWA
Recherchiere über KWA und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, ein wertschätzendes und autonomes Leben für die Bewohner zu fördern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
