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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für SAP Salesprozesse und deren Weiterentwicklung in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit internationaler Ausrichtung und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Herausfordernde Aufgaben und exzellente Karrierechancen in einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem wachsenden Unternehmen mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung in SAP-Beratung und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
KWIZDA ist ein international ausgerichtetes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Wien. In sieben Geschäftsbereichen (Agro, Apothekenservice, Dach & Abdichtungsbahnen, Pharma, Pharmadistribution, Pharmahandel, Kosmetik) beschäftigen wir ca. 1800 Mitarbeiterinnen. Diese Geschäftsfelder haben wir erfolgreich und konsequent auf zukunftsorientierte und nachhaltige Technologien ausgerichtet.
Sie möchten SAP Sales Prozesse End-to-End verantworten und aktiv weiterentwickeln? Dann verstärken Sie unser Team als:
Ihre Aufgaben- Analyse fachlicher Anforderungen sowie Konzeption von Lösungen im Bereich Sales & Supply Chain unter Berücksichtigung der bestehenden IT-Architektur
- End-to-End-Verantwortung für SAP-gestützte Salesprozesse inkl. Schnittstellen
- Weiterentwicklung, Betreuung und Optimierung der Vertriebsprozesse
- Planung und Durchführung von Workshops sowie Mitarbeit in Implementierungsprojekten
- Schulung und Support der Fachbereiche in SAP
- Projektabwicklung inkl. Qualitätssicherung, Risikobewertung und Abstimmung mit internen sowie externen Partnern
- Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Mindestens 6 Jahre Erfahrung in der SAP-Beratung, Schwerpunkt SAP SD / Sales
- Sehr gutes Prozessverständnis entlang der Supply Chain
- Kenntnisse in ABAP, Fiori und Embedded Analytics
- Erfahrung im Prozess- und Projektmanagement
- Konzeptionelle Stärke, Kundenorientierung und Teamfähigkeit
- Selbstständige, analytische Arbeitsweise und hohe Kommunikationskompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Jahresbruttogehalt von mindestens EUR 80.000, - (All-In, Vollzeit) mit Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung
- Vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einem internationalen, wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Moderne SAP-Landschaft (S/4HANA, Fiori, BTP) und starkem Teamzusammenhalt
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) inkl. Home-Office-Möglichkeit
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Ihr Ansprechpartner
Ladislav Herman
c/o Kwizda Holding GmbH
Universitätsring 6
1010 Wien
Senior SAP Inhouse Consultant Schwerpunkt Sales (m/w/d) Arbeitgeber: Kwizda Holding GmbH
Kontaktperson:
Kwizda Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior SAP Inhouse Consultant Schwerpunkt Sales (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du motiviert bist und erkläre, wie du ihr Team unterstützen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen SAP-Prozesse, die sie nutzen. Übe häufige Interviewfragen und bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt dir mehr Selbstvertrauen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei KWIZDA im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und erhöhst deine Chancen, von den richtigen Leuten gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior SAP Inhouse Consultant Schwerpunkt Sales (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenanzeige in deiner Bewerbung. So zeigst du uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und genau die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kwizda Holding GmbH vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Prozesse
Mach dich mit den spezifischen SAP-Salesprozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen in der SAP-Beratung auf diese Prozesse anwenden kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du zur Optimierung von Vertriebsprozessen beigetragen hast.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Lösungen zu entwickeln.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.