Auf einen Blick
- AufgabenLeite die globalen Geschäftsoperationen und forme die digitale Transformation.
- UnternehmenKWS, ein führendes Unternehmen in der Pflanzenzüchtung mit globaler Reichweite.
- Warum dieser JobGestalte Prozesse und Innovationen, die einen echten Einfluss auf die Zukunft haben.
- QualifikationenErfahrung in globalen Geschäftsoperationen und Führungskompetenz erforderlich.
Das solltest du mitbringen
Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.
Über die Rolle
Bereich: Allgemeine Verwaltung; Betriebswirtschaft; Geschäftsentwicklung; Datenmanagement; Finanzen & Buchhaltung; Beschaffung; Lieferkettenmanagement
Standort: Berlin
Rechtsträger: KWS SAAT SE & Co. KGaA
Vertragsart: Regulär
Vollzeit: Ja
Job-ID: 16746
Führen Sie operative Exzellenz. Schaffen Sie Geschäftswert. Gestalten Sie globale Transformation.
Bei KWS transformieren wir die Art und Weise, wie globale Geschäftsservices Wert für unsere Organisation schaffen. Als Leiter der Global Business Operations (GBO) (m/w/d) haben Sie die einzigartige Möglichkeit, ein global integriertes Betriebsmodell zu gestalten, die digitale Transformation in großem Maßstab voranzutreiben und direkt mit dem CFO zusammenzuarbeiten, um Effizienz, Servicequalität und Unternehmensleistung weltweit zu verbessern.
Sie leiten die GBO-Organisation von KWS mit der vollständigen Verantwortung für unsere Kernverwaltungsprozesse, einschließlich Record-to-Report (R2R), Source-to-Pay (S2P) und Order-to-Cash (O2C), und stellen operative Exzellenz, Skalierbarkeit und nachhaltige Wertschöpfung im gesamten Unternehmen sicher.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Leitung der Global Business Operations: Definieren und Umsetzen der strategischen Ausrichtung der Global Business Operations in Übereinstimmung mit den Unternehmenszielen von KWS. Führen eines leistungsstarken globalen Teams mit Verantwortung für Servicebereitstellung, operative Leistung, Qualität und kontinuierliche Verbesserung.
- Eigentum und Optimierung von End-to-End-Prozessen: Globale Verantwortung und kontinuierliche Verbesserung für wichtige Geschäftsprozesse: R2R, S2P, O2C. Etablierung klarer Governance-Strukturen, Verantwortlichkeiten, Servicestandards und Leistungserwartungen.
- Förderung von Serviceexzellenz und Unternehmensleistung: Bereitstellung zuverlässiger, hochwertiger Dienstleistungen nach dem Ansatz „first time right“. Definition und Verwaltung von KPIs, SLAs und Leistungsdashboards.
- Leitung der digitalen Transformation: Vorantreiben der Einführung von SAP S/4HANA, Automatisierung, Analytik, Workflow-Lösungen und KI-gestützten Technologien.
- Sicherstellung von Governance, Compliance und Risikomanagement: Aufrechterhaltung eines robusten Kontrollumfelds über alle GBO-Prozesse.
- Aufbau einer zukunftsfähigen Organisation: Inspirieren, Entwickeln und Ermächtigen eines globalen Führungsteams.
- Budget- und Ressourcenmanagement: Verantwortung für das jährliche Budget und strategische Prioritäten für die GBO.
Ihr Profil:
- Berufserfahrung: Fortgeschrittene Abschlüsse in Betriebswirtschaft, Finanzen, Wirtschaft, Operations Management oder einem verwandten Bereich. Bedeutende Führungserfahrung in Global Business Operations, Shared Services, Finanzoperationen, Beschaffung oder vergleichbaren Funktionen.
- Führungskompetenzen: Strategischer und operativer Führer mit starkem Service- und Qualitätsbewusstsein.
- Sprachen: Fließend in Englisch. Deutsch und weitere Sprachen sind von Vorteil.
Was wir bieten:
- Eine hochsichtbare und strategische Führungsrolle mit globaler Verantwortung.
- Direkte Partnerschaft mit dem CFO und dem Führungsteam.
- Die Möglichkeit, Prozessqualität, digitale Transformation und organisatorische Effektivität auf globaler Ebene zu gestalten.
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Führungskräften, die bereit sind, Leistung und Transformation in großem Maßstab voranzutreiben.
Über KWS: KWS ist eines der weltweit führenden Unternehmen in der Pflanzenzüchtung und beschäftigt rund 5.000 Mitarbeiter in mehr als 70 Ländern. KWS hat sich seit mehr als 170 Jahren unabhängig entwickelt und konzentriert sich auf Pflanzenzüchtung sowie die Produktion und den Verkauf von Saatgut für Zuckerrüben, Mais, Getreide, Gemüse, Raps und Sonnenblumen.
Details zum Job
Das bietet dir KWS
Strategische Führungsrolle, direkte Partnerschaft mit dem CFO und internationales Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat
Meetups und Branchenevents besuchen
In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von KWS ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!
Engagiere dich in Fachkreisen
Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei KWS über diese Netzwerke!
Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für KWS interessanter!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungskompetenzen!
Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt KWS einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!
Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um KWS zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Betone deine strategische Denkweise
In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt KWS, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.
Sei authentisch und leidenschaftlich
Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei KWS arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KWS vorbereitet
Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.
Dein Führungstil im Fokus
Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.
Den Mehrwert für KWS betonen
Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für KWS schaffen kannst.
Networking und Beziehungen aufbauen
Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.
Über den Arbeitgeber
Als Senior Projectinkoper bij Gebr. Van Kessel profiteer je van een dynamische werkomgeving waar ondernemerschap, samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Je krijgt de kans om jouw expertise in te zetten en een zichtbare impact te maken op projecten binnen de civiele techniek, terwijl je geniet van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals 25 vakantiedagen, een auto van de zaak en volop ruimte voor eigen initiatief. Met een sterke focus op professionalisering en cultuurverandering biedt Gebr. Van Kessel een stimulerende werkcultuur die jouw groei en succes ondersteunt.
Standorte
- Berlin
