Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung neuer technischer Fähigkeiten im Forschungsteam.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit internationalem Flair und starkem Wachstum.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit internationaler Zusammenarbeit und tollen Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fahrzeugtechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abschluss in Maschinenbau oder verwandten Bereichen und umfangreiche Erfahrung in der Automobiltechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
To support our Technical Center Team in Aschheim (Munich) we are looking for: Senior Research Engineer (m/f/d) About us: KYB Europe Gmb H, headquartered in Aschheim, is a subsidiary of the Japanese KYB Corporation and serves the European markets.
With 14,000 employees worldwide, the KYB Group generates an annual turnover of around 3.2 billion USD.
The company is one of the world’s leading manufacturers of original equipment shock absorbers.
With 15 factories in Asia, Europe, and the United States, KYB has an annual production capacity of more than 75 million shock absorbers.
KYB Corporation exports its products to more than 100 countries.
Your general mission, role and duties: Your main tasks will include: Lead the development and implementation of new technical capabilities within the Research Centre team.
Establish and maintain technical collaboration with customers, external research centers, and relevant internal departments.
Develop and apply advanced suspension-system engineering methods and virtual development processes.
Contribute to the definition of the global strategy for product innovation and technical capability development.
Conduct systematic research and analysis of market requirements, technology trends, and emerging customer needs.
This is what we expect from you: University degree in Mechanical Engineering, Mechatronics Engineering, Physics, or a closely related technical discipline.
Proven expertise in the development and application of Driver-in-the-Loop (Di L) vehicle simulation systems.
Comprehensive understanding of vehicle chassis systems from a holistic OEM engineering perspective.
Demonstrated technical expertise in the design, development, and validation of suspension strut modules.
Advanced knowledge of vehicle dynamics, handling, ride performance, and chassis system interactions.
More than 10 years of professional experience in automotive engineering and product development environments.
Full professional proficiency in English, equivalent to CEFR level C1 or higher; professional proficiency in German is considered an asset.
Availability for frequent domestic and international business travel.
Here is what we offer: A modern company with high innovative strength Fair working hours An inspiring and truly international working environment Takeover of the existing company pension plan A varied and responsible role, along with thorough induction and support from the team VWL-support Attractive remuneration and benefits as well as further training and education.
Fruits, coffee and water in the office Many other benefits Interested?
Please submit your application in English, preferably by e-mail, indicating your earliest possible start date, to: Olga Schmunk Senior Manager Human Resources karriere@kyb-europe. com
Senior Research Engineer (m/f/d) gesucht in Aschheim Arbeitgeber: KYB Europe GmbH
KYB Europe GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Aschheim ein inspirierendes und internationales Arbeitsumfeld bietet. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer fairen Work-Life-Balance fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem modernen Arbeitsplatz mit zahlreichen zusätzlichen Vorteilen wie Obst und Getränken im Büro sowie einer betrieblichen Altersvorsorge.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Research Engineer (m/f/d) gesucht in Aschheim erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie KYB Europe GmbH auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch KYB Europe GmbH, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von KYB Europe GmbH für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie KYB Europe GmbH zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei KYB Europe GmbH über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Research Engineer (m/f/d) gesucht in Aschheim mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei KYB Europe GmbH arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KYB Europe GmbH vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
