Leiter/in Interne Revision (m/w/d)

Leiter/in Interne Revision (m/w/d)

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in der Internen Revision und entwickle Prüfprozesse weiter.
  • Unternehmen: Etablierte Sparkasse mit offener Unternehmenskultur und langfristiger Perspektive.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung, 32 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsumgebung warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Internen Revision und unterstütze aktiv die Unternehmensentwicklung.
  • Qualifikationen: Erforderlich sind ein betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung in der Teamführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Für unsere Abteilung Interne Revision suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung der Internen Revision (m/w/d) in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

  • Sie tragen die Verantwortung für die aufsichtskonforme Interne Revision mit Prüfplanung, Koordination sowie die Durchführung von Prüfungsaufträgen und die regelmäßige Berichterstattung an den Vorstand und den Verwaltungsrat.
  • Sie wirken an der Weiterentwicklung von Revisionsprozessen und -methoden mit.
  • Sie begleiten Ihr vierköpfiges Team bei der Durchführung von Prüfungen und vertreten die Prüfungsfeststellungen sowie die Ergebnisse Ihrer Mitarbeitenden gegenüber den Fachbereichen.
  • Für Ihre Mitarbeitenden sind Sie jederzeit kompetente Ansprechperson und tragen die Verantwortung für deren persönliche und fachliche Entwicklung.
  • Es ist für Sie selbstverständlich, den Vorstand und die Fachbereiche des Hauses mit Ihrem Fachwissen zu unterstützen und bei der Lösung von Problemen mitzuwirken.
  • Ihre Erkenntnisse aus der Prüfungstätigkeit bringen Sie gewinnbringend in Informationsrunden, Arbeitskreise und Projektgruppen erfolgreich ein.
  • Sie agieren jederzeit als Ansprechpartner/in und koordinieren die Zusammenarbeit mit externen Prüfern sowie die Durchführung von Prüfungsaufträgen an Dritte.

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium auf Master- oder Diplomniveau oder über eine Ausbildung zum Bank- oder Sparkassenbetriebswirt (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich der Internen Revision.
  • Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung verstehen Sie als selbstverständlichen Bestandteil Ihres beruflichen Erfolgs.
  • Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung in der Revision eines Kreditinstitutes oder in der Prüfung von Kreditinstituten vorweisen.
  • Sie verfügen über Erfahrung in der Führung von Teams.
  • Sie bringen idealerweise ein abgeschlossenes Fachseminar im Themenbereich „Leitung Interne Revision“ oder ein erfolgreich abgeschlossenes Verbandsprüferexamen mit.
  • Als kooperative und kommunikative Führungspersönlichkeit verstehen Sie es, Menschen zu überzeugen und für gemeinsame Ziele zu gewinnen.
  • Sie sind es gewohnt, komplexe Aufgabenstellungen präzise, strukturiert und ergebnisorientiert zu bearbeiten. Dabei profitieren Sie von Ihren ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten.
  • Kenntnisse in sparkassen- und revisionsspezifischen Anwendungen sind von Vorteil.
  • Sie verfügen über umfassende Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Programmen sowie über ein gutes verbales und schriftliches Ausdrucksvermögen.
  • Sie haben die Fähigkeit, Daten zu interpretieren und daraus praxisnahe Handlungsempfehlungen abzuleiten.
  • Sie sind bereit, sich in neue Themen einzuarbeiten und digitale Entwicklungen aktiv zu begleiten.

Wir bieten:

  • einen sicheren Arbeitsplatz in einer etablierten Sparkasse mit langfristiger Perspektive.
  • vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten (interne und externe Schulungen).
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach TVöD-S.
  • eine attraktive Vergütung nach TVöD-S einschließlich vermögenswirksamer Leistungen sowie 32 Urlaubstagen.
  • verschiedene Benefits, darunter eine betriebliche Altersvorsorge, ein Zuschuss zum Deutschland-Tickets, Zuschüsse zu Kita-Plätzen sowie Job-Bike-Leasing.
  • eine moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
  • eine offene Unternehmenskultur – bei uns zählt jede Idee und jedes Engagement.

So bewerben Sie sich:

Sie finden sich in dieser Beschreibung wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung bis spätestens zum 30.11.2026. Bitte geben Sie darin Ihre Motivation, Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren möglichen Eintrittstermin an.

Bewerben Sie sich direkt über unser Online-Portal. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen die Interne Revision der Kyffhäusersparkasse weiterzuentwickeln!

Die Kyffhäusersparkasse fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten. Bewerbungen von Frauen und Männern sind gleichermaßen willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter!

Kontakt für fachliche Fragen: René Leipnitz, Vorstandsvorsitzender (Tel: 03632/658-130)

Kontakt bei Fragen zur Bewerbung bzw. zu allgemeinen Fragen: Franziska Deubner, Personal/-entwicklung (Tel: 03632/658-322)

Leiter/in Interne Revision (m/w/d) Arbeitgeber: Kyffhäusersparkasse

Die Kyffhäusersparkasse ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer etablierten Institution bietet, sondern auch vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einer offenen Unternehmenskultur, in der jede Idee zählt, und attraktiven Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und flexiblen Arbeitszeiten, fördert die Sparkasse eine positive Work-Life-Balance und langfristige Karriereperspektiven in Bad Frankenhausen.

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Kontaktdaten:

Kyffhäusersparkasse Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Leiter/in Interne Revision (m/w/d) erhalten könntest

✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!

In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!

✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt

Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.

✨Informiere dich über aktuelle Trends

Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter/in Interne Revision (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Teamführung
Prüfungsplanung
Koordination von Prüfungsaufträgen
Berichterstattung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!

Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!

Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Kyffhäusersparkasse arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Leiter/in Interne Revision (m/w/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kyffhäusersparkasse vorbereitet

✨Verstehe die Finanzinstrumente

Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Kyffhäusersparkasse zu beantworten.

✨Analytische Fähigkeiten zeigen

Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

✨Erstelle ein starkes Portfolio

Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Kyffhäusersparkasse leisten kannst.

✨Soft Skills im Fokus

Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.