Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Cloud-Migrationsprojekte und entwickle innovative Lösungen für komplexe Geschäftsherausforderungen.
- Arbeitgeber: Kyndryl, ein führendes Unternehmen im Bereich IT-Dienstleistungen mit einer inklusiven Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologie und arbeite mit Fortune 100 Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Cloud-Technologien und Führung von multidisziplinären Teams.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem Fokus auf Vielfalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Associate Director – Cloud Workload Analysis and Migration (m/f/x) Join to apply for the Associate Director – Cloud Workload Analysis and Migration (m/f/x) role at Kyndryl Associate Director – Cloud Workload Analysis and Migration (m/f/x) 3 days ago Be among the first 25 applicants Join to apply for the Associate Director – Cloud Workload Analysis and Migration (m/f/x) role at Kyndryl Who We Are At Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward – always pushing ourselves to go further in our efforts to build a more equitable, inclusive world for our employees, our customers and our communities. Who We Are At Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward – always pushing ourselves to go further in our efforts to build a more equitable, inclusive world for our employees, our customers and our communities. The Role Are you a visionary leader with exceptional technical expertise and a strategic mindset for driving cloud workload Migration keen to drive your own personal and professional development. You are customer-focused – someone who prioritizes customer success in their work. And finally, you’re open and borderless – naturally inclusive in how you work with others. Required Technical And Professional Experience Deep expertise in major cloud hyperscalers (AWS, Azure, GCP), their core services, and cloud-native technologies. 7+ years of experience in IT management consulting, with the ability to align technology solutions to complex business challenges. Strong experience leading pre-sales efforts, including RFI/RFP processes, proposal development, and closing strategic deals. Experience as a Cloud Architect / Specialist AI Architect / Specialist or similar In-depth understanding of IT operations, service management (ITIL, COBIT), and enterprise governance frameworks. Extensive experience leading multidisciplinary teams, managing large-scale projects, and mentoring junior consultants. Excellent communication and presentation skills, with the ability to convey complex technical insights to both technical and non-technical audiences Understanding of DevSecOps, Agile, Scrum construct to identify inefficiencies through readiness assessments and development of strategies and approaches to optimize the implementation of IT or cloud resources and capabilities Subject matter expertise in at least one platform (e.g. cloud computing, cloud hyperscaler, X86, mainframe, midrange) Strong communication skills in German and English Willingness to travel across Germany and work in diverse, dynamic environments. Preferred Technical And Professional Experience TOGAF expertise and certifications Experience with various IT Operating Models and building organizations to deploy and support key technologies Advanced certification on key technologies within your platform or area of expertise Ability to articulate key technologies’ impact on security, availability, cost, capacity, etc. Experience in Agile (Kanban, SAFe, and Scrum) Being You Diversity is a whole lot more than what we look like or where we come from, it’s how we think and who we are. We welcome people of all cultures, backgrounds, and experiences. But we’re not doing it single-handily: Our Kyndryl Inclusion Networks are only one of many ways we create a workplace where all Kyndryls can find and provide support and advice. This dedication to welcoming everyone into our company means that Kyndryl gives you – and everyone next to you – the ability to bring your whole self to work, individually and collectively, and support the activation of our equitable culture. That’s the Kyndryl Way. What You Can Expect With state-of-the-art resources and Fortune 100 clients, every day is an opportunity to innovate, build new capabilities, new relationships, new processes, and new value. Kyndryl cares about your well-being and prides itself on offering benefits that give you choice, reflect the diversity of our employees and support you and your family through the moments that matter – wherever you are in your life journey. Our employee learning programs give you access to the best learning in the industry to receive certifications, including Microsoft, Google, Amazon, Skillsoft, and many more. Through our company-wide volunteering and giving platform, you can donate, start fundraisers, volunteer, and search over 2 million non-profit organizations. At Kyndryl, we invest heavily in you, we want you to succeed so that together, we will all succeed. Get Referred! If you know someone that works at Kyndryl, when asked ‘How Did You Hear About Us’ during the application process, select ‘Employee Referral’ and enter your contact\’s Kyndryl email address. Seniority level Seniority level Director Employment type Employment type Full-time Job function Job function Research, Analyst, and Information Technology Industries IT Services and IT Consulting Referrals increase your chances of interviewing at Kyndryl by 2x Sign in to set job alerts for “Director of Analytics” roles. Frankfurt am Main, Hesse, Germany 5 months ago Frankfurt am Main, Hesse, Germany 5 days ago Director MarTech, GenAI
Associate Director – Cloud Workload Analysis and Migration (m/f/x) Arbeitgeber: Kyndryl
Kontaktperson:
Kyndryl HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Associate Director – Cloud Workload Analysis and Migration (m/f/x)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und übe deine Antworten. Wir sollten auch spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder Erfolge erzielt hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für Cloud-Technologien
Sei bereit, über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Cloud-Computing zu sprechen. Wenn du zeigst, dass du wirklich interessiert bist und dich ständig weiterbildest, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du dich für die Position bei Kyndryl interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das erhöht deine Chancen, gesehen zu werden, und zeigt, dass du proaktiv bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Associate Director – Cloud Workload Analysis and Migration (m/f/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen, für die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kyndryl vorbereitest
✨Verstehe die Cloud-Technologien
Mach dich mit den wichtigsten Cloud-Anbietern wie AWS, Azure und GCP vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Technologien kennst, sondern auch deren Anwendung in realen Geschäftsszenarien. Bereite Beispiele vor, wie du diese Technologien in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Rolle viel mit der Führung von multidisziplinären Teams zu tun hat, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert oder dein Team erfolgreich geleitet hast.
✨Kundenorientierung betonen
Kyndryl legt großen Wert auf Kundenerfolg. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit Kundenbedürfnisse identifiziert und Lösungen entwickelt hast, die deren Anforderungen gerecht wurden. Zeige, dass du ein echter Problemlöser bist.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da du komplexe technische Informationen sowohl technischen als auch nicht-technischen Zuhörern vermitteln musst, übe, wie du deine Ideen klar und verständlich präsentierst. Vielleicht kannst du eine kurze Präsentation vorbereiten, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.